物业公司平安社区活动方案.doc

兴龙物业“平安社区”活动 方 案 为近一步加强公司冬季安全生产监督管理，严防各类事故发生，公司决定开展“平安社区”活动，为确保活动的有效开展，特制定本方案。 一、指导思想和工作目标 针对当前安全工作存在的问题，通过全面、深入的隐患排查，彻底治理事故隐患，采取各项安全管控措施，确保实现下列总体目标： 人员：无工伤！ 业主：无被盗！ 小区：无火灾！ 设备：无事故！ 二、范围和时间 活动范围：物业公司各部门、管理处。 活动时间：2014年12月10日至2015年3月6日（正月十六）或者3月22日（农历二月二） 三、职责 品质管理部：负责“平安社区”方案推进和督导方案的实施。 综合管理部：负责“平安社区”方案制订，协助方案的落实。 各部门、管理处：负责落实 “平安社区”工作，并结合本部门、管理处实际情况制定具体的安全保障措施。 四、实施步骤 1、宣传、自查阶段（2014年12月10日－12月30日） （1）宣传 各管理处除下列宣传必选项外，还可根据实际情况增加其它宣传方式。最后使用EIP《物料需求申请流程》发起宣传费用预算的申请。 宣传方式 宣传内容 参考预算 宣传栏 以防火、防盗等安全内容为主题，内容自拟 80元每个 条幅 80元每条 日期要求：12月20日前完成全部宣传工作。 （2）自查 本次自查公司不统一确定检查范围，各管理处需根据自身实际情况，对本管理处存在安全隐患的部位进行重点排查，并填写《平安社区自查表》，对所有可能引发事故的危险源必须彻底清查。《平安社区自查表》应于12月20日前，通过EIP邮件发送到品质管理部经理邮箱。 《平安社区自查表》内应详细写明整改措施，需采购物品，费用预算，整改时限等，品质管理部需根据各管理处上报的自查表实地指导各项目整改工作，并有权提出修改整改措施，调整采购计划及费用预算。 2、验收阶段 以活动期间四项重点指标达成情况为唯一验收标准。 指标 标准 发生一起 员工：无工伤事故 活动期间各类事故为零 判定为不合格团队 按奖惩标准落实奖惩 业主：无被盗 小区：无火灾 设备：无运行事故 五、激励标准 2月份行政办公例会增加“平安社区”表彰内容： 类别 奖惩标准 合格团队 2015年度团队评优总分加2分 现场给予团队奖励2000元 荣誉证书 不合格团队 给予团队下列处罚： 1、取消2015年度参评优秀团队资格； 2、取消2015年度参评先进个人资格。 给予部门、管理处负责人下列处罚： 1、当月绩效扣1000元； 2、视事故造成的影响给予行政记过1次； 3、年终绩效按照标准再扣相应的分数。 六、附则 本方案最终解释权归综合管理部。 综合管理部 2014年1月日 4