新工社区六五普法事迹材料.docVIP

创新工作理念 全面深化法治进社区工作 --新工社区“六五”普法先进事迹材料 新工社区位于新吉林街道西南部，面积达2.5平方公里，住宅楼30栋，辖区内有居民3012户，人口总数9200人，团员102人，自2006年第一批创建和谐社区成功以来，新工社区先后被评为市、区两级先进社区，标兵社区，区级先进团组织，领导3人，工作人员有30余人，新工社区在“六五”普法工作以来，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”为标准，树立和落实科学发展观，坚持以人为本，积极开展“文明社区、和谐家园”活动，不断满足人民群众日益增长的物质文化需要为指导思想，推进法制社区进程，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》、中央文明办等10个部门《关于继续深入开展科教、文体、法律、卫生四进社区活动的通知》要求，通过开展法治进社区活动，在社区基本建立一支法制宣传志愿者队伍，基本形成一套好的学法用法制度，逐步开辟法制宣传阵地，不断完善社区法律服务机制，居民得到有效的法律服务，居民的法律素质有明显提高，社区依法治理活动普遍开展，社区各项工作迈上规范、有序的轨道。具体措施和实现途径主要有： 一、加强组织领导，健全工作机制 1、加强阵地建设，为法治进社区提供硬件支撑 一是社区法制宣传专栏在在居委落地生根。两年来，按照县普法办的要求，在社区居委新建一批统一规格、统一式样的宣传橱窗，在街司法所的指导下，社区根据不同时期的需要，围绕街道党工委和街道办的中心工作，每季度刊出一期法制宣传专栏和法制简报方便居民群众及时了解党的各项方针政策和国家相关的法律法规。 二是社区法律咨询室和人民调解室发挥作用。新工社区建立了法律咨询室和人民调解室；法律咨询室投入使用以来，接待和向居民群众提供了大量的法律咨询，几年来共调处民事纠纷50余起。 2、加强队伍建设，为法律进社区提供人才保障 “法治进社区”工作要提高效率扩大成效，社区法律工作者队伍建设是基础，是关键。为了适应时代发展的要求，着力抓好队伍的建设，提高现有人员的法律素质，街道、社区两级人民调解委员会在调解社区矛盾纠纷中发挥重要作用，提高社区居委会法律工作力度；加强社区警务室建设，社区民警维护了社区正常秩序，有效地预防和抵制了违法犯罪活动发生；城管、工商、公安、药监、质监、环保、卫生等部门组成联合执法队伍，对辖区内无照经营行为展开大规模整治行动，维护正常的生产经营秩序和生活环境；加强社区志愿者队伍的建设，建立健全志愿服务各项制度，积极创造条件组织广大律师、公证、法律援助、基层法律工作者积极投身到“法治进社区”志愿活动中来，发挥法律、社区的作用。 3、深入开展社区法制宣传教育活动，提高社区居民法律素质 一方面是根据社区居民的特点，开展丰富多彩的法制宣传活动。积极开展“法治进社区”四个一建设，即在每个社区建设一个高质量的法制宣传栏，举办一次法制讲座，赠送一批法律书籍，建立一支社区法律服务志愿者队伍。认真推进“六五”普法工作，做好社区“六五”普法规划，以举办法制讲座、法律知识竞赛、法律咨询活动、开辟法制宣传园地、悬挂宣传横幅、张贴宣传画（标语）、有线广播、向社区居民赠送法律知识读物和宣传资料等方式，开展普法教育。社区做好依法行政、依法决策的工作，特别是领导干部学法用法及居民普法、社区普法、青少年法制教育等工作。通过一系列法制宣传教育活动，社区居民法律素质有了明显的提高。 另一方面是结合党和政府各个时期的中心工作开展“学法、用法”宣传活动。大力开展《土地法》和《食品卫生法》等法律法规的宣传，提高居民的法律意识，再如以12.4宪法宣传活动日、6.26禁毒宣传活动日等各种主题日活动为载体大力开展法律咨询和宣传。此外还组织开展对青少年、老年、妇女、外来工、流动人口等不同对象开展专题普法教育，增强弱势群体的维权意识，组织法律服务工作者免费解答有关法律问题，并根据需要提供法律服务。 二、建设和谐社区要强调提升社区法治化管理水平 社区依法治理的工作核心是社区民主自治，社区党支部充分发挥党的领导核心作用和统揽协调全局的作用, 积极推行民主选举。进一步理顺了社区组织间的关系，不断健全和完善社区居民自治章程，完善社区管理制度和社区服务规章制度，推出了更多的便民措施，促进社区建设再上新台阶。 三、建设和谐社区当前要重点把握的几项法律工作 1、认真做好人民内部矛盾排查调处工作，努力维护基层社会稳定。 紧紧抓住维护基层社会稳定这一主线，贯彻“以防为主，调防结合，多方配合，协同作战”的方针，积极开展人民内部矛盾纠纷排查调处工作，抓好防激化、保稳定的矛盾纠纷大排查、大调处活动，及时依法调处家庭、邻里之间的问题和矛盾，积极防范、遏制各类案件和群体性事件的发生。 一是建立和完善了群体性纠