PDP人格特质范例.ppt

人格特质分析 PDP依个性特质的不同，将人区分为五大族群，分别是老虎型、孔雀型、考拉型、猫头鹰型及综合各种特质的变色龙型。 人格特质分析 人格特质分析 其个性特质是： 企图心强烈，喜欢冒险， 个性积极，竞争力强，有对抗性。 工作风格的优点：善于控制局面并能果断地作出决定  的能力；具有这一类型工作方式的 人成就非凡。 缺点：当感到压力时，这类人就会太重视迅速的完成 工作，就容易忽视细节，他们可能不顾自己和 别人的情感。由于他们要求过高，加之好胜的 天性，有时会成为工作狂。 老虎型工作风格的主要行为 交谈时进行直接的目光接触 有目的性且能迅速行动 说话快速且具有说服力 运用直截了当的实际性语言 办公室挂有日历、计划要点 人格特质分析 其个性特质是：热情洋溢、好交朋友、口才流畅、 个性乐观、表现欲强。 工作风格的优点：此类型的人生性活泼。他们能 够使人兴奋，他们高效地工作， 善于建立同盟或搞好关系来实  现目标。他们很适合需要当众 表现、引人注目、态度公开的 工作。 缺点：因其跳跃性的思考模式，常无法顾及细节 与对事情的完成执着度 孔雀型工作风格的主要行为 运用快速的手势 面部表情特别丰富 运用有说服力的语言 工作空间里充满了各种能鼓舞人心的东西 人格特质分析 个性特质是：行事稳健、强调平实，有过人的 耐力，温和善良。 工作风格的优点：他们对其他人的感情很敏感， 这使他们在集体环境中左右逢源， 成为很好的合作伙伴。 缺点：很难坚持自己的观点和迅速做出决定。 一般说来，他们不喜欢面对与同事意见不和 的局面，他们不愿处理争执。 考拉型工作风格的主要行为 面部表情和蔼可亲 说话慢条斯理，声音轻柔。 用赞同型、鼓励性的语言 办公室里摆有家人的照片。 人格特质分析 个性特质为：保守、分析力强，精准度高， 喜欢把细节条例化，个性拘谨含蓄。 工作风格的优点：天生就有爱找出事情真相的习 性，这使他们能够很好的解决问 题，因为他们有耐心仔细考察所 有的细节并想出合乎逻辑的解决办法。 缺点：把事实和精确度置于感情之前，这会被认为 是感情冷漠。在压力下，有时为了避免做出错 误结论，他们会分析过度。 猫头鹰型工作风格的主要行为 很少有面部表情 动作缓慢 使用精确的语言、注意特殊细节 办公室里挂有图表、统计数字等 人格特质分析 工作风格的优点：善于在工作中调整自己的角色去 适应环境， 具有很好的沟通能力， 善于在团队中扮演协调的角色。 缺点：从别人眼中看变色龙族群，会觉得他们较无 个性及原则。 主要行为：综合老虎、孔雀、考拉、猫头鹰的特质， 看似没有凸出个性，但擅长整合内外资 源;没有强烈的个人意识形态，是他们处 事的价值观。 * 人格特质分析 顾问式客户销售 培训课程 观察、聆听， 看对方是什么角色… 见人说人话！ 见鬼… 不要乱说话！！ 老虎型 人格特质分析 代表人物： 朱总理/毛主席/蒋介石 德国人老虎型最多（小便斗上的苍蝇） 根据研究：企业的一把手有50%是老虎型 孔雀型 人格特质分析 代表人物： 孙中山/克林顿/里根 美国人孔雀型最多（娱乐事业特别发达） 孔雀型一般来说，陌生的人际关系很好 广告公司应该有很多孔雀型 考拉型 人格特质分析 代表人物： 甘地/蒋经国/宋庆龄 中国人考拉型最多（逆来顺受） 考拉型较不积极，但属于路遥知马力的人 有崇高理想，忠诚度高，有很多宗教家、慈善家是考拉型 猫头鹰型 人格特质分析 代表人物： 包青天 日本人