12.06领导者品质.pptx

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
12.06领导者品质

领导者应该具备: 诚信 远见 激情 胜任 谦卑 冒险精神 责任心 创造力 ?;●诚信:诚实正直是最重要的品质。 ●远见:如果想有人自愿追随,就必须明白前进的方向。 ●激情:要热情洋溢,活力十足,乐观积极,坚持不懈。 ●胜任:能取得良好的业绩,具有较强的组织和办事能力。 ;●谦 卑:在解决难题的过程中,还有很多东西需要了解。 ●冒险精神:要勇敢地面对和解决难题,而不是坐等靠。 ●责 任心:要有承担解决难题的责任。 ●创造力:面对未知难题的领导者,必须要有创造力。 ?;前四项品质,是吉姆-库泽斯和巴里-波斯纳得出的。库泽斯和波斯纳强调:领导力是一种关系,是“那些渴望领导的人和那些选择追随的人之间的一种关系”。那么,领导者该有哪些品质,最有发言权的应该是追随者。;前四项品质是: ◆ 诚信 在领导力和追随者的关系中,诚实正直是最重要的品质。 ? ◆远见 领导者如果想要有人追随,就必须知道自己正走向何方。 ?; ◆激情 人们期待领导者热情洋溢,活力十足,乐观积极。? ◆胜任 这并非指业务所需的具体的技术能力,而是指过往业绩和办事能力。;后四项品质是: ◆谦卑 不管西方还是东方,很少有人把谦卑列为领导力品质。为什么要谦卑?因为领导者的任务是解决未知难题,首先要知道自己还有很多东西不知道。;◆冒险精神 尽管还有东西自己不知道,但是还是要勇敢地去解决难题,而不是坐等。; ◆责任心 领导者要承担解决难题的责任。比尔-盖茨说,我们必须把世界上最聪明的头脑用来解决世界上最艰巨的问题。; ◆创造力 福斯特说:“生活是没有剧本的,世界上要求创造力,也奖励创造力。你们需要成为自己人生的作者和企业家。”面对未知难题的领导者,也必须要有创造力。

文档评论(0)

shaoye348 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档