单位食堂计划书_0.doc

单位食堂计划书 篇一：XX公司食堂承包策划书 食堂承包策划书 【公司简介】 十堰市小天地湘鄂食园位于车城西路180号（湖北汽车工业学院正门旁边），成立于2007年，是一家主营中餐的餐饮企业，营业面积800平方米，可同时容纳500人就餐。从成立至今，一直致力于为消费者提供高性价比的美食，因此广被接受，同时也多年获得工商局及餐饮协会的认证与认可。目前又耗资近千万在人民路投资兴建了一座2000平米的美食广场，主接小型团队用餐、商务宴请及大型婚宴，将于年底前开业。 【服务优势】 1. 口味。食堂，首先是为企业员工提供一日三餐饮食的场所，因此和做餐饮企业一样，应当把菜品的口味和质量放在第一位。我公司成立至今，能在红卫片区取得较好的口碑及销售业绩，首先靠的就是多元化的菜系，为不同口味消费者提供可口的饭菜。现在餐饮企业竞争日趋激烈，所有大酒店都打出平民牌，一道菜的价格，在同类型酒店中，基本如出一辙。因此除去装修环境及服务品质，菜品的质量，就成为消费者接受的首要因素。在很多人印象中，食堂就是大锅饭，能吃饱就行，其实不尽然，如果每道菜都能做成和家常小炒的味道一样，就会有更多的员工选择在食堂就餐，节省员工的时间和精力，从而更好的为贵司服务。 2. 服务经验。目前我公司1楼主接散客及包厢，2楼主接婚宴。在旺季时，整个餐厅经常出现爆满的情况。通过7年的摸索与锻炼，我们拥有一套适合自己的管理体系，保证了我们在满堂的情况下，仍能忙而不乱，控制好每桌的上菜时间，顾全每一个顾客的用餐体验。食堂餐饮与普通餐饮不一样的地方，就是消费时间非常集中，在公司下班后，所有员工需要同时就餐，这时如何节省时间，如何保证菜品口感，就是需要非常关注的问题。与此同时，根据每天就餐人数的统计，合理安排每天的采购，争取做到没有浪费，也是我们努力追求的。因此，根据贵司的具体情况，我们会用我们7年的经验，来配备合理的人力资源，制定一套合理的管理方案，争取效用最大化的同时，为贵司提供最好的服务，提升员工的满意度。 3. 抗风险能力。目前，餐饮企业的食品安全问题，日渐受到消费者及相关监督行业的密切关注，尤其是群体性用餐的，更应格外注重食品安全问题。目前国家已出台相关法律，对食品安全责任事故的，进行相应的刑事处罚，而非单单的罚款。我公司成立至今，也遇到过极个别在用餐期间，给消费者造成影响的，但是我们的责任感让我们通过积极的沟通，合理的赔偿，最终给了消费者满意的回复。因此在与贵司的合作中，我们除了要格外注重食品安全的同时，也需要合理的应急处理措施，力争出现问题时，就在食堂内由我方协调把问 题解决，不让员工将饮食问题与贵司产生不满情绪，甚至是纠纷。同时，我公司也在日渐壮大，因此承担风险的能力，也高于一般个体食堂承包管理者。 【管理制度】 1. 以服务第一顾客至尊，给企业员工用餐创造愉悦和谐快乐 的环境。餐具、炊具做到五过关：一刷、二洗、三冲、四 消毒、五保洁。环境卫生四定：定人、定时间、定区域、定标准，随时接受贵公司检查。 2. 食物采购员严把质量关，坚决杜绝来路不明的各种食物进 入食堂内，责任明确、分工具体、专人管理，专人进食物。生、熟分类存放，杜绝腐烂过期变质产品的使用。 3. 人员配备及要求：（300人左右） （1）根据贵公司每天用餐人数300人左右，我方安排： 厨师兼主管一名，厨师一名，面点师一名，协调沟通事宜，全面负责精加工工程，确保色香味美。切配工两名，洗碗 工一名，洗菜工一名，采购兼食品安全管理员一名，杂工 两名以上人员，经过严格培训上岗，形象好。 （2）食堂项目主管立项时，由法人任命。有强烈的责任 感和良好的沟通能力。有全新的经营理念，能满足来自各 地的员工需求。 （3）对所有人员要求体检合格。严格遵守贵公司规定， 劳动纪律，食堂制度等。 （4）按时上下班。准时足量地供应餐次餐数。不得出现断菜缺少品种推迟开餐等现象。 （5）工作中创新，创新来源与实践，鼓励员工推陈出新。 （6）熟练掌握各项技能，掌握消防安全常规常识，食物相生相克的理论。 （7）爱护工厂，不到厂区闲逛、扔垃圾。 （8）注重节约，人走关灯；人离水停，珍惜厂方的一草一木。 （9）尊重厂方的领导意识，职员的口味动态。适时地推出合乎口味的特色。设立意见箱，接受监督，进行持续改善和跟进管理。 4. 安全：食堂用具必须定时检查、维修与保养，杜绝不安全 隐患。 5. 其他细节管理制度，仍需与贵司协商，制定一套适合贵司 的管理制度。 【标准设计】 1. 严格控制采购关，没有3 C标识的物品不予入库，只采购 无公害蔬菜、放心肉类、豆类食品。 2. 3. 4. 严格执行《食品卫生法》各操作流程。 以三个月轮调制度，实行淘汰制，使菜谱更新、味道