嘉盛半导体扩建厂房项目木工班组诈薪情况汇报1.docVIP

关于苏州嘉盛半导体扩建厂房工程 木工班组诈薪的情况汇报 尊敬的各位领导： 由华仁建设集团有限公司承建的苏州嘉盛半导体二期厂房扩建工程，建筑面积为40643平方米，框架结构二层，工程造价6000万元，工程于2011年3月18日开工，至今已经施工至主体结构二层。 一、事情简述 华仁建设集团有限公司苏州嘉盛半导体二期厂房扩建工程项目部于2011年4月将木工工程承包给陈润，因该工程层高比较高，模板支撑体系需要专业的脚手架子工搭设，因此陈润将其中的模板支撑排架工作承包给王剑镖搭设。王剑镖自2011年4月22日进场组织施工。根据我公司有关规定，项目部每月10日发放生活费，但由于本工程现场工种多且复杂的实际情况，为保证人员工资发放的安全，每个班组根据自身情况，每月发放三次。这样王剑镖自进场后，已先后从陈润处领取生活费共计16.5万元，实际应发放 万元。但他拿到钱后并没有全部发到农民工手中，其中大部分都进入他个人钱囊了，农民工只拿到部分生活费。 2011年7月28日，陈润又支付给王剑镖3.2万元用以发放工人生活费。发放过程中，王剑镖见生活费不够发放（主要是之前几次他个人拿走的钱太多了而无法发够），干脆就一走了之，并用电话指使他的工人到项目部索要生活费。在工人到达项目部前，他曾与陈润通电话，说是生活费不够需要增加，并要求增加承包价格，说他住在园区的宾馆里，陈润便要求他到现场来协商，但他干脆关机，以致当天下午他的工人集体去了苏州园区信访办讨说法。 7月29日，在园区信访办，先是王剑镖的带班冯开春伪造农民工工资单提交给信访办。在信访办给每位工人摸底做笔录期间，冯开春在信访办外逐一教工人背记他伪造的工日数报给信访办。混乱中，陈润的带班陈山从冯开春手中取得了他们伪造的两份工资单。经过我们项目部统计汇总，两份工资单总工日数相差860工日。 7月30日，在信访办核对工资时，发现其中一份工资单可能是真实的工资单，而另一份是伪造的。按照可能是真实的这份工资单，我项目部积极配合，于当天晚上就发放了当天在现场人员的工资。此次共计下发15万元工资，绝大多数工人都领到了足额工资，满意离去。 当绝大多数工人工资发放基本结束后，7月30日下午七钟左右，李桂华（又名陈凤，王剑镖是她姐夫）说，工人自述已经领取的生活费不对，并拿出一份王剑镖写的所有已经领取的生活费的清单。经过核对，此事先故意藏匿、事后才出现的真正已领生活费清单的出现，造成了我项目部额外多支付工资10250元（部分工人自述已领生活费少于实际已领金额所致）。可见，李桂华在事情发生时，均和王剑镖有联系，而且知情不报，后经过与信访办协商，决定李桂华夫妇的工资不发，并由他自行找王剑镖要。 7月31日，这天李桂华与马英超夫妇再来嘉盛项目部索要工资，在协商未果的情况下采取了极端手段，李桂华爬上了嘉盛项目现场南面的塔吊，并扬言：“项目部不发他俩的工资她就从塔吊上跳下来”。他的丈夫随后就报了警并电话找来了新闻记者。在警察与记者来后也发现他们是在无理取闹。但是项目部怕李桂华长时间呆在塔吊上加之天气炎热身体吃不消，出于对弱者保护及社会和谐的考虑，项目部决定补发他俩的工资，让其先下来，但是李桂华还提出了赔偿她的精神损失费及误工费等无礼要求，后经她丈夫劝导从塔吊上爬了下来。李桂华从塔吊上爬下后就开始伪装自己，装作生病的样子，阻碍民警执法。她丈夫拿钱后趁机溜走，她也打的逃走，经飞车追赶终被抓进派出所拘留。 二、原因分析 根据以上的事情发生过程，我公司及时分析了事情的原因，主要原因如下： 1、项目部管理不到位。对于每位工人只是做了进场前的交底和人员登记，但是没有做好各班组相关人员的考勤，没有将每位工人的生活费下放到每位工人手中，并做好签字记录。未在现场的工人没有办理领取工资委托。 2、承包人过多造成管理不到位，给一些不良分子钻空子，他们有预谋、有组织，以“讨要民工工资”为名，行诈骗钱财之实。我们没有及时预见，防范能力弱。 3、不良人员钻政策空子，恶意利用政府要求企业不得拖欠民工工资的善意和媒体的曝光与宣传，使这次诈薪过程愈演愈烈。我们没有妥善及时的处理。 三、采取措施 为了防止今后此类问题的重复出现，我公司将做好如下工作： 1、加强项目部的管理，项目经理牵头并指定专人除了做好每位工人进场的身份登记和安全教育与安全技术交底工作外，并给每位工人建立考勤，制订好每月的工资发放计划，经项目经理、技术负责人、施工员、劳务专管员的共同管理，保证将工人每月的生活费下发到每位工人手中。 2、加强内部承包管理，杜绝工程劳务再分包。 3、加强对各个班组长的管理监控，所有承包人必须提供房产和有关住处等相关资产的担保。 4、对已不在现场的工人，必须每月办理领取工资授权委托书，由授权人和被授权人双方签字确认，确保不发生发放错误。 华仁建设集团有限公司 201