职责及考核琴姐改.doc

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职责及考核琴姐改

泸州恒达网络科技有限公司 岗位职责及考核制度 为进一步完善公司管理制度,充分调动员工积极性,结合部门实际情况,制定本制度。 一、线路项目经理职责及考核制度 (一)线路项目经理职责 对公司承揽的工程项目,需拟定施工组织方案并报公司审定; 负责工程项目的施工组织、协调,避免在施工中出现怠工、误工; 负责整个工程项目的安全、质量、进度监督检查,努力提高工程质量及服务水平,提高工程质量确保优质工程80%以上; 参加工程项目的设计会审、随工检查及验收工作,按工程项目撰写工作小结,汇报存在的问题及拟采取的改进措施; 每天统计在建工程进度表并上报公司。及时收集图纸资料,在合同期限内及时做出竣工资料,并即时通知甲方组织验收; 协助公司财务按业主合同及时催收工程款项; 按照技术操作规程,进一步规范工程业务技术流程; 指导工程队的管理、技术工作,加强人才培养; 加强成本费用管控,节约工程施工材料,有效控制成本费用; 完成公司交办的其他任务。 (二)项目经理考核制度 1、项目经理考核指标设置原则:以基本工作考核为主,奖罚分明。 2. 若无法解决的问题未即时向公司汇报且经甲方告知公司,其损失由项目经理承担且按照严重情况给与考核 3、项目经理考核指标 A、甲方承揽工程业务 B、?催收工程预付款及进度款 C、工程质量、安全、进度的管理 4、考核办法 A、甲方承揽工程业务(详具体的考核方法)?? ?? B、?催收工程预付款及进度款 工程款:按照工作计划制定收款计划,及时收回工程款,每拖延一天,罚款 元; 按工期进度按时催回工期款,奖励 元。 C、工程质量、安全、进度的管理 考核部分 为提高项目质量、加强项目的现场管理,保质按时的完成工程任务,将项目质量、工期、安全标准作为个案考核项目,考核依据以是否有重大质量事故、安全事故及拖延工期为基准。 设置以每一个项目为基准:按照以下方式进行考核。(注:1、2、3条同时对施工队长的考核) 序号 名 称 合格标准 奖惩标准 备注 惩 罚 奖 励 1 工程质量 无质量事故 出现质量事故一次罚款: 元; 若因其管理造成的返工,其损失由其全部负责 2 工程进度 按照合同准时完成施工任务 每拖延一天,罚款:元 提前一奖励: 元 遇人力不可抗拒的因素除外 3 安全事故 无重大安全事故 出现重大安全事故一次罚款: 4 上工地的出勤率 在工程的开工、施工过程中、竣工时必须上工地共三次 一个项目上工地巡查时间少于三次: 罚 元 3次以上:奖: 元 工程队考核: 1.工程质量:优质以下工程按照甲方给与的惩罚进行同等惩罚。 2.工程进度:如工程队伍无故未按甲方约定工期完工的,每超出一天按工程决算总施工费的1%扣罚,超出10天任未完工的,则扣除工程施工总费的20%。 3.每个工程要扣除决算金额5%作为年底考核 二、库管员岗位职责及考核制度 (一)、库管员岗位职责 1、熟悉常用材料的品种、规格、用途、性能及保管办法,掌握库房材料数量情况,并及时向采购反映,补充库存。 2、协助完成采购任务,负责材料的查验和入库工作。 3、 按采购单、收货单的名称、规格、数量、金额,验收货物。 4、对市场采购材料,做到依实物入库,不得以票据入库,并对入库材料分类堆放,悬挂标志,做到一目了然、堆放整齐、帐物相符。 5、每月月底对库房进行盘查,对上月的所有材料分类汇总,制表,分别上报办公室。 6、项目上使用的材料发放,必须要有公司领导批签后的领料单方可发放;由班组或个人领用的一切财物,应严格按签字程序领用,并及时收回,若损坏或丢失,按其材料价列表、造册予以扣除,上报办公室及财务,财务扣回。 8、准确的填写出库单,逐项发货。登记上帐、输入电脑。如因发错材料所造成的损失由其按材料原价照价赔偿;若年终在库房管理上没有任何差错,公司将给予一定的奖励。 7、定期清理库房,保持库房环境卫生,库房材料要做到科学管理,做到井井有条。 8、未经领导同意,不得擅自将库房钥匙交给别人。 9、必须做好库房的消防、安全工作,发现问题及时汇报办公室。 10、积极提出改进工作的设想,协助领导做好本部门的工作。  库房保管员记帐规则办法 1、认真审核原始入库凭证、出库凭证。(包括领料单、料具物品损坏丢失赔偿单及报废单,各项内容填写是否正确。) 2、审核无误的入库凭证、出库凭证,(包括领料单,料具物品损坏丢失赔偿单以及报废单)按照各分类帐的明细帐户编号,并按品名、产地、单位、规格型号、数量、单价分别记入各明细帐户,并填写清年、月、日,凭证编号,摘要(摘要栏内写清经办人),按增减记帐法,借方当作增加,贷方当作减少,余额为结存。 3、若一个凭证上同时开具几个工具材料名称,必须每记一笔帐,在料单上用笔勾一下标记,(表示已记帐)然

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