【在线】17春北航《劳动法》在线作业3.doc

一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。） V 1. 与民事法律关系相比，劳动法律关系主体双方之间关系的特征是（ ） A. 双方之间具有独立性 B. 双方之间具有平等性 C. 双方之间具有隶属性 D. 双方之间具有平等性和隶属性 2. 集体合同对（ ）具有约束力。 A. 职工代表 B. 企业代表 C. 工会组织 D. 企业全体职工 3. 中华人民共和国劳动法适用于( )等劳动者。 A. 国家机关公务员 B. 现役军人 C. 家庭保姆 D. 企业职工 4. 安排劳动者延长劳动时间的，用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )倍。 A. 100% B. 150% C. 200% D. 300% 5. 我国劳动法律规定，女职工的产假为天_______ A. 120 B. 90 C. 80 D. 60 6. 国际劳工组织成立于( ) A. 1890年 B. 1919年 C. 1944年 D. 1946年 7. 乙公司在李某与甲公司签订的劳动合同有效期内，许诺给李某更高的报酬，与李某签订了劳动合同，给甲公司造成了经济损失，乙公司对此应承担（ ） A. 行政责任 B. 说服李某回甲公司工作的责任 C. 解除与李某签订的合同的责任 D. 连带的赔偿责任 8. 下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是( )． A. 同一用人单位劳动者甲为劳动者乙担保向银行借款关系 B. 劳动者按国家房改政策购买用人单位原分配住房而发生的关系 C. 四川农家女被广州一饭店录用为服务员而发生的关系 D. 两个企业之间并购而发生的关系 9. 根据1999年颁布施行的《全国年节及纪念日放假办法》的规定，对全体公民放假的节日全年共有( ) A. 8天 B. 9天 C. 10天 D. 11天 10. 小时最低工资标准适用于下列哪种情形( ) A. 全日制就业劳动者 B. 非全日制就业劳动者 C. 全日制就业劳动者和非全日制就业劳动者 D. 所有劳动者 11. 我国《劳动法》规定，安排劳动者延长劳动时间的，用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的_______的 A. 100% B. 150% C. 200% D. 300% 12. 最早制定养老保险法的国家是( ) A. 美国 B. 日本 C. 法国 D. .德国 13. 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准( ) A. 由企业根据实际情况确定 B. 由劳动行政部门根据当地的情况以行政命令加以确定 C. 有的由社会服务机构加以确定 D. 由法律法规加以确定 14. 根据我国法律规定，劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始的时间是在劳动者年满( ) A. 14周岁 B. 16周岁 C. 18周岁 D. 20周岁 15. 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是( ) A. 合法行为 B. 合法行为与事件法行为 C. 事件 D. 合法行为与违法行为 二、多选题（共 5 道试题，共 20 分。） V 1. 解决劳动争议应当根据( )原则。 A. 公开 B. 公正 C. 公平 D. 合法 E. 及时处理 DE 2. 我国公民的劳动权利包括( ) A. 平等就业权 B. 自主择业权 C. 劳动权 D. 报酬权 E. 休息权 BCDE 3. 无效劳动合同的处理措施有( ) A. 撤销合同 B. 修改合同 C. 赔偿损失 D. 返还和追缴 BC 4. 劳动者的基本劳动义务有( ) A. 完成劳动任务 B. 提高职业技能 C. 执行劳动安全卫生规程 D. 遵守劳动纪律和职业道德 BCD 5. 下列法律事实中，能够引起劳动法律关系的变更和消灭的是（ 　　） A. 自然灾害 B. 劳动者死亡 C. 劳动者申请调动或辞职 D. 劳动争议仲裁裁决 BCD 三、判断题（共 5 道试题，共 20 分。） V 1. 劳动法律关系对象属于劳动法律关系构成的要素。 A. 错误 B. 正确 2. 张某系某企业职工，1997年6月因公负伤住院，三个月后出院但丧失了部分劳动能力，则该企业可以张某不能胜任原工作为由解除与张某的劳动合同。 A. 错误 B. 正确 3. 用人单位由于生产经营的需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但每月不得超过36小时。 A. 错误 B. 正确 4. 国家实行最低工资保障制度，其中最低工资的基本标准省、自治区、直辖市人民政府的劳动部门规定并报国务院备案。 A. 错误 B. 正确 5. 除法律规定的特殊情况外，劳动者解除劳动合同，应当以书面形式提前通知用人单位，提前通知的时间为15日. A. 错误 B. 正确 谋学网