医学装备管理制度考核和考核记录.doc

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医学装备管理制度考核和考核记录

医学装备三级管理制度 医院医学装备管理实行院领导、医学装备管理部门和使用部门三级管理制度。 一、医学装备管理委员会 1、根据国家有关规定,建立完善本机构医学装备管理工作制度并监督执行; 2、医学装备购置、验收、质控、维护、维修、应用分析和处置等全程管理, 3、负责本院医学装备五年发展规划和年度计划的审定,监督计划的落实工作; 4、负责本院50万元以上医疗仪器设备购置必要性、社会和经济效益、预期使用情况、人员资质等方面进行可行性论证,提供决策依据; 5、定期检查大型医疗仪器的管理使用情况,指导并督促使用人员严格执行操作规程,发挥仪器应有效能,发现问题及时解决并作为科室管理考核依据,保障医学装备正常使用; 6、完成卫生行政部门和机构领导交办的其他工作。 二、设备科 设备科是全院医学装备的管理部门,在分管院长的领导下,参加医院医学装备管理全过程。负责参与医疗设备的规划调研、立项论证、申报审批、合同签订、安装验收、维护保养、培训使用、报废鉴定、配合财务部门完成医疗设备的调拨使用及报废报批工作。 1、负责医学装备发展规划和年度计划的组织、制订、实施等工作。 2、负责医学装备购置、验收、质控、维护、修理、应用分析并参与报废处置等全程管理。 3、负责全院医学装备的维修保养,医用材料的供应,保障医学装备正常使用。 4、收集相关政策法规和医学装备信息,提供决策参考依据。 5、组织医学装备管理相关人员专业培训和考核。 6、按照国家《计量法》规定对全院的计量器具执行强检工作。 7、对设备实行科学管理,购置大型设备必须经过严格的可行性论证。严格按照《大型医用设备配置与管理使用办法》进行管理配置。规定的甲、乙类品目的大型医用设备,按照规定申请配置许可。 8、负责医学装备质量管理的策划,并组织具体实施,对医用仪器质量进行监督、检查和考核。 三、使用部门 使用部门应在设备科的指导下,负责本部门的医学装备日常管理工作。 1、建立使用责任制,制定操作规程,专人管理,严格使用登记,认真检查保养,保持仪器设备处于良好状态。 2、新进仪器设备在使用前,必须经过专业技术人员的培训指导,经考核合格,方可独立操作。 3、不可随意挪动、搬动的仪器设备。仪器设备操作使用过程中,操作人员不得擅自离开,发生故障时,及时通知设备科技术人员,严禁带故障和超负荷使用。 4、仪器设备(包括主机、附件、使用说明书)须保持完整,破损的零部件不得随意丢弃。 5、使用结束,由设备管理人员检查收存,如发现设备损坏,应及时报告设备科技术人员,查明原因明确责任。 后勤保障部 2012.12.30修订 医学装备三级管理制度与岗位职责考核办法 为加强医学装备管理,监管医学装备三级管理制度、岗位职责执行情况,特制定本办法。 考核范围 对《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规的知晓、对医学装备三级管理制度、岗位职责执行情况。 二、考核周期 定期考核:每季度进行一次。 不定期考核:可根据实际情况增加不定期考核。 三、考核办法 根据《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规及院发《关于成立第九师医院医学装备管理委员会的通知》内容,考核履行相关制度和岗位职责及法规的熟知程度。考核内容分管理制度、岗位职责的履行、笔试考核三部分组成。考核工作由医学装备委员会领导成员负责监管执行。 四、改进措施 医学装备管理委员会岗位职责、三级管理制度季度考核表 被考核人员: 考核周期: 考核人: 考核项目 考核内容 考核标准 具体违反的内容 考核结果 岗 位 职 责 医学装备管理制度的落实监督 是否履行职责 是□ 否□ 年度采购计划的制订、实施 是否履行职责 是□ 否□ 医学装备人员的相关法规学习 是否履行职责 是□ 否□ 医学装备的定期计量监测工作的监督 是否履行职责 是□ 否□ 医学装备使用人员的业务培训和考核 是否履行职责 是□ 否□ 管 理 制 度 医学装备管理制度的制定 是否履行制度 是□ 否□ 医学装备管理人员岗位职责的制定 是否履行制度 是□ 否□ 医学装备购置、安装验收、维修报废的管理 是否履行制度 是□ 否□ 医学装备安全使用科室的巡查、监管 是否履行制度 是□ 否□ 医疗器械设备、材料的监督管理 是否履行制度 是□ 否□ 试卷考核 有关医学装备管理办法、医学装备委员会岗位职责、三级管理制度 试卷100分制度 职能部门考核结论 医学装备委员会提出的意见及改正的措施 医学装备设备科管理制度与岗位职责考核办法 为加强医学装备管理,监管设备科管理制度、岗位职责执行情况,根据本科室实际,特制定本办法。 考核范围 对《医疗卫生机构医学装

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