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关于工会在企业文化建设中发挥作用的探索 　　摘要:企业文化是企业生存发展的灵魂,是成就企业百年基业的根本力量。21世纪是一个不断学习创新的知识经济时代,谁拥有文化优势,谁就拥有竞争优势和发展优势。深入研究企业文化的缔造历程,对工会如何适应新时期的形势发展,充分发挥工会在企业文化建设中的优势与作用,具有十分重要的意义。 　　Abstract: Enterprise culture is the soul of the survival and development of the enterprise, and fundamental forces of achievement enterprise centenary inheritance. The 21st century is an era of knowledge economy that continuous innovation and learning. The one who owns the cultural superiority has competitive advantages and development advantages. Studying deeply the creating history of corporate culture has the extremely vital significance for how the trade union to adapt to the development situation in new period and fully playing the advantages and the role of trade unions in building corporate culture. 　　关键词:企业文化;职工文化;社会职能;素质教育 　　Key words: corporate culture;staff culture;social functions;quality education 　　中图分类号:F273文献标识码:A文章编号:1006-4311(2010)25-0075-01 　　 　　0引言 　　企业文化是企业生存发展的灵魂,是成就企业百年基业的根本力量。21世纪是一个不断学习创新的知识经济时代,谁拥有文化优势,谁就拥有竞争优势和发展优势。深入研究企业文化的缔造历程,对工会如何适应新时期的形势发展,充分发挥工会在企业文化建设中的优势与作用,具有十分重要的意义。 　　1工会参与企业文化建设的必要性与重要性 　　1.1 工会参与企业文化建设是由工会的性质和地位决定的职工群众的理想信念、精神状态和人心向背,直接关系到企业的发展。群众性是工会的基本属性和特征,而企业文化建设正是一项具有广泛群众基础的工作,需要广大职工的积极参与和共同努力。 　　1.2 工会参与企业文化建设,是工会履行自己的社会职能的要求对职工进行政治思想教育和科学文化教育是企业文化建设的重要内容,也是工会组织的重要任务;树立企业形象,提高企业素质和竞争能力是企业文化建设的目标之一,而工会组织职工开展的劳动竞赛、合理化建议、群众性经济技术创新活动,正是实现这一目标的有效途径;维护职工合法权益是工会的基本职能,这不仅包括维护职工的经济利益,保障职工的民主权利,也包括维护职工的精神文化需求,只有大力加强企业文化建设,才能不断满足职工的精神文化需求。由此可见,参与企业文化建设是工会履行参与职能的应有之意,企业文化建设与工会工作密切相关,搞好企业文化建设是工会义不容辞的职责。 　　1.3 工会参与企业文化建设,是工会加强自身改革和建设的需要工会在参与企业文化建设的过程中,需要充分听取广大职工群众的意见和要求,探索企业文化建设的途径和方法,这有利于促进工会活动方式、运行机制及思想观念的转变,使工会开展的各项工作和活动更加促进企业经济的发展,更加贴近实际,加强工会自身改革和建设。 　　2工会组织在企业文化建设中具有优势 　　工会作为企业的重要群众组织,具有得天独厚的群众基础条件,在企业文化建设中具有举足轻重的作用。第一,工会是工人阶级的群众组织,是职工的“娘家”,最贴近职工群众,最了解职工群众的喜怒哀乐,最清楚职工群众的所思所想,具有很强的号召力和吸引力,可以通过卓有成效的活动把职工凝聚和号召起来。第二,工会管理着企业的文化宣传阵地,通过开展形式多样、丰富多彩的文体活动,使职工在参与活动的同时受到潜移默化的教育。第三,工会联系着一大批先进人物和先进集体,可以通过宣传他们的先进事迹,达到教育职工的目的。因为在他们身上所体现的正是企业精神,是企业文化的重要组成部分。第四,工会有着组织开展群众性活动的优