激浊而扬清，废贪而立廉.ppt

做好廉洁从业，维持企业长久发展。   ———温家宝 廉洁从业是反腐倡廉的内容之一，也是企业依法经营的基本要求，对企业的健康发展同样具有重要意义。 廉洁从业是企业依法经营的基本要求，主要涉及到企业的内部管理，既包括企业遵纪守法的基本要求；也包含企业管理者的思想作风、工作作风的要求。  廉洁从业不仅是干部和管理人员的事情，而是涉及到公司员工每一个人的事情。 沉痛的教训 2003年12月，由四川省南充市高坪区人民检察院立案侦查的原高坪区电信分公司总经理易云、副总经理龙长斌、维护部主任李建华及网管主办魏建华等4人集体贪污大案经高坪区人民法院开庭审理，4被告人分别被判处有期徒刑7至3年。 检察机关指控，被告人原高坪区电信分公司总经理易云、副总经理龙长斌等人，利用成都—南充）、南广（南充—广安）、南充绕城高速公路、南充青松机场建设需迁、改通信线路之机，采取虚报施工费、材料费等手段套取公款共同贪污公款49万余元。 今年6月，经高坪区人民检察院立案侦查起诉后，高坪区人民法院一审分别以贪污罪判处易云、龙长斌有期徒刑7年，其余两名同案人员也受到了法律的制裁，违反财经纪律的财务主管也受到行政记大过处分。 前车之鉴 陕西省西安市雁塔区检察院以涉嫌贪污罪，将中国联通陕西分公司职员罗某及西安无业青年张某、耿某依法决定逮捕。 经检察机关立案查明，今年4月，中国联通陕西分公司维护部无线监控组组长罗某利用职务之便与西安无业青年张某、耿某内外勾结，避开公司收费系统，非法开通两张手机卡，交由他人使用，短短四个月时间，共窃取联通公司电话资费达16万余元。 目前，此案正在进一步侦查中。 防微杜渐，警钟长鸣。 以上他们的昨天或许就是一些人的明天。 所以，防微杜渐从现在做起，从一点一滴做起！ 中国移动：公司07年未发生利用公职贪污贿赂案 人民网北京2月26日讯(记者陈健)中国移动在昨天公布的《2007年度企业社会责任报告》中透露，2007年，中国移动开展了惩治和预防腐败、治理商业贿赂的相关教育和警示活动。2007年度，中国移动没有发生利用公职贪污贿赂案。 　　报告指出，在惩治和预防腐败方面，遵照国资委下发的《促进中央企业构建惩防体系工作方案》，中国移动在公司内部进行了反腐败体系建设，制定了《中国移动员工行为守则》与《员工手册》以提高员工个人诚信和职业操守，指导员工正确处理利益冲突。　　据了解，2007年9月13日，中国移动与合作伙伴召开了联合治理商业贿赂专题座谈会。会议通过了“携手治理商业贿赂，共建诚信企业形象”的联合倡议承诺。中国移动与来自工程建设、设备供应、服务提供、渠道代理、工程监理、广告、咨询等40余家合作伙伴签署了联合倡议承诺书。 资料来源： n255364488.shtml 他山之石 驻深移动公司开展“八个廉”系列廉洁教育活动 一是部门领导亲自上廉政课。由公司各部门一把手亲自为关键岗位员工上廉政课，引用近年来系统内外发生的廉政事件，结合本部门关键岗位存在的廉政风险点进行案例教学，提出廉洁从业的具体要求。活动开展以来一共举办了27场廉政课，覆盖全公司关键岗位员工1200多人。 二是廉政教育下基层。由资深律师采取“送课上门”的形式，针对工程建设、物资采购、渠道经理、客户经理等关键岗位进行法律法规普及教育，并运用大量的经济犯罪案件作为佐证，剖析根源、总结教训，作廉洁从业警示教育。活动一共举办了9场“送课上门”，直接“送”到了福田、罗湖、南山、龙岗、宝安、盐田等区域分公司。 三是宣传贯彻廉政监督制度。由公司纪检监察人员对基层经理人员和工程建设、物资采购等关键岗位员工进行宣传，解读公司廉政监督的制度流程、主要控制点和规范要求，加强对经济业务活动的监督。活动一共组织了4场大型宣传会，全面解读三部重大制度。 四是开发廉洁从业课程。由公司内部兼职讲师进行课件开发，采取生动活泼、寓教于乐的方式，通过正反两方面案例阐释公司廉洁从业有关规定和国家法律法规，树立廉洁从业的标杆形象。公司一共组织了9个课程开发小组，上报课件17个，其中3个在全省获奖，成为全省员工学习廉洁从业文化的范本。  五、是播放廉政公益广告视频。重大节假日来临之前，公司在办公场地、电梯间、饭堂等地方循环播放《正字篇》、《勿以腐小而