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安全生产考试卷
XX公司安全生产知识问答题一、填空题1、组织安全教育培训是企业的责任,企业应对:全体员工进行培训。2、企业从业人员有权对本单位安全工作中存在的问题提出:批评、检举控告。3、确保安全生产是企业建立、健全安全生产责任制的根本目的。4、发现事故隐患,立即向安全生产管理人员和单位负责人报告是从业人员的义务。5、安全目标管理是重视人、激励人、充分调动人的主观能动性的管理,是系统的、动态的管理,安全目标管理中“目标”即是激励手段,又是管理目的,即:最大限度地调动企业职工参与啊安全管理的主观能动性。6、职业病防治法的立法宗旨是为了预防控制和消除职业病危害,防止职业病、保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展。7、新工人三级培训教育是指:厂级教育、车间教育、班组教育。8、生产经营单位应当具备安全生产法和有关法律规定的安全生产条件。9、职业安全健康管理体系的独有特性是:危害辨识、风险预测和风险预防。10、《安全生产法》规定,生产经营单位应向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的:危险因素、防范措施、以及事故应急措施。11、当前,我国安全生产管理的方针是:安全第一,预防为主,综合治理。12、企业必须对职工进行安全生产教育培训,未经安全培训的,不得上岗作业。13、企业应当建立健全:安全隐患排查、治理和报告制度。14、应急管理是个动态的过程,包括:预告、准备、响应和恢复4各阶段。二、问答题我国的安全生产月是?答:每年的6月份。安全生产月的主题是?答:安全生产、预防为主。生产过程中的安全是指?答:不发生安全事故、职业病、设备或财产损失的状况,即人不受伤害,物不受损失。安全生产中的9个到位是:答:领导责任到位、教育培训到位、安管人员到位、规章执行到位、技术技能到位、防范措施到位、检查力度到位、整改处罚到位、全员意识到位。安全第一是指什么?答:是指当生产与安全发生矛盾时,首先保证安全。我国目前的安全管理体制是什么?答:企业负责,行业管理,国家监察,群众监督。车间隐患整改制度中,三不交是什么?答:个人能解决的不交班组,班组能解决的不交车间,车间能解决的不交生产部。什么是重大危险源?答:指长期或临时性生产,搬运使用或储存危险物品,且危险物品的等于或超过临界量的单元。对重大危险源应当采取什么管理措施?答:①、登记建档;②、定期检测、评估、监控;③、制订应急预案;④、告知相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。10、安全检查的目的是什么?答:了解企业安全生产管理状况,发现生产现场的不安全行为以及潜在的职业危害,采取措施及时纠正,改善劳动条件,防止伤亡事故和职业病发生。11、安全管理员的职责是什么?答:①、根据本部门的生产特点,对本部门的安全生产状况进行日常性检查。②、对检查中发现的安全问题应当及时处理。③、对发现的安全问题,由于问题重大或者自身权限等原因不能处理的,不得听之任之,而应当及时报告本单位有关负责人,由有关负责人处理。④、将检查及处理情况都要记录在案。12、从业人员在安全生产方面有哪些义务? 答:①、在作业过程中要遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理。②、正确佩戴和使用劳保用品。③、应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能。④、要增强事故预防和应急处理能力。⑤、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或本部门负责人报告。13、工人安全生产职责有哪些? 答:①、认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律、不违章作业。②、精心操作、严格执行工艺纪律、做好各项记录,交接班必须交接安全生产情况,交接班要为接班创造安全生产良好条件。③、正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故,要及时、如实地向上级报告,并保护好现场,做好详细记录。④、作业前要认真做好安全检查工作,发现异常情况及时处理并报告。⑤、加强设备维护保养,保持作业现场整洁,搞好文明生产。⑥、上岗前必须按规定着装,妥善保管和正确使用灭火器材。⑦、积极参加各种安全活动。⑧、有权拒绝违章作业指令,坚决对他人违章作业加以劝阻和制止,同时对其他进入车间人员进行监督,禁止在车间内吸烟或其他影响安全生产的活动。14、工作纪律有那些规定? 答:①、严格按照各项安全管理制度和操作规程作业。②、工作场所严禁嬉戏打闹。③、对不熟悉的设备不得操作,不乱按任何按钮和开关。④、未经允许不得进入他人作业区域。⑤、身体不适或精神状态较差,一定要报告领导,停止当前工作。⑥、上班前和当班期间不得饮酒。15、哪些属于不安全行为? 答:①、操作错误、忽视安全、忽视警告。②、使用不安全设备。③、冒险进入危险区域。④、不按要求佩戴劳保用品。⑤、衣衫褴褛,不按要求着装。16、操作的五严格有哪些? 答:①、严格进行交接班。②
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