申报李z同志为“市岗位能手”的事迹材料.doc

申报李z同志为“市岗位能手”的事迹材料 申报李z同志为“市岗位能手”的事迹材料提要：明确思路，圆满完成公司下达的各项任务指标。公司自从开车以来，管理日趋完善化，精细化，制定了一系列的目标与任务 来自 金色年华在化工行业中闪光 —申报李z同志为“市岗位能手”的事迹材料 李z同志是金泰氯碱PVc分厂乙炔工段的一位班长，从他进厂以来，本着自己对企业的一份真诚和执着，脚踏实地，默默耕耘，无私奉献，用一点一滴的实际行动，让自己的金色年华在化工行业中闪光。 一、加强学习，不断提高自身的理论和操作水平。 “科技是第一生产力”，而知识又是掌握科技的前提条件，没有足够的知识就无法满足时代的要求，而学习则是不断取得进步的有效途径，只有通过学习，不断提高理论水平和操作技能，才能在实践中干好自己的本职工作。 在金泰氯碱组织的化工理论培训中，李z同志就在受训的四百人当中以第一名的优异成绩脱颖而出。但是在进厂以来，面对着星罗棋布的管路和阀门，他深感自己知识的匮乏，有着良好自学能力与习惯的他认真查阅了大量的相关资料，从设备到工艺，解决每一个疑问，掌握每一个细节。他自学了《化工操作工》、《电工学》、《化工仪表》、《化工设备》等相关知识，考取了化工总控工中级证。正因为他有这样一个“学无止境”的良好作风，才使他所带领的班组在入厂以来没有发生过一起违章操作，没有一起设备事故，没有一起工艺事故，他扎实的理论水平与过硬的操作技能得到公司上下的一致好评。 现代化的企业要求的人才是复合型，多元化的，李z深谙此理，他利用下班时间学习化工行业的相关法律法规和政策，在安全知识竞答赛中荣获一等奖，安全征文中荣获三等奖，原创小品在文艺晚会上荣获三等奖。技术大比武中获手摸温度单项奖，岗位技能比武中多次名列第一。这一个个的成绩都源自于他孜孜不倦的学习，这背后都渗透着许多汗水。真是宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来啊！ 二、爱岗敬业，为企业发展献计献策争做贡献。 李z同志干一行，爱一行，精一行。他所处的乙炔工段成本消耗占了整个产品的60%以上，怎样节能降耗，减小成本，在公司的大力倡导下，他借助自己积累的操作经验，以及对工艺的娴熟，从实践工作中发现隐患，找出缺陷，积极主动地找工艺专工讲出自己的想法，自己的思路。原来用一次水冲洗电石硅铁，改用了电石渣上清液；发生器远传液位冲洗水由原来的一次水改为可利用废水，仅此两项就可节水9万吨/年，折合人发币10万余元；不仅如此，他还建议发生器锥底等三路冲洗水与发生给水泵进行全面分离，专泵专用，这不仅使发生器运行状态大为改观，而且由于增压之后有效地杜绝了管路的堵塞，可节约维修费用3万元/年。 乙炔发生器曾经有一段时间本体压力老是超标，李z同志迎难而上，与设备和工艺专工反复推理认证，排除一切可能，最后终于找到了渣浆分离器分水盘堵塞的症结所在，这不仅降低了电石消耗，节约了成本，更有利于安全，意义深远。 李z同志这种爱动脑筋，善于思考问题和解决问题的良好作风都源自于他的勤快和钻研。他对现场的了解和掌握的第一手材料为安全平稳生产提供了依据和指导的作用。象李z这样能在平凡的岗位上做出不平凡的事情，正是我们时代所需要和呼唤的。 三、明确思路，圆满完成公司下达的各项任务指标。 公司自从开车以来，管理日趋完善化，精细化，制定了一系列的目标与任务。李z同志组织本班人员认真学习相关的文件精神，领悟其中的关键，结合本工段，本岗位进行全面的贯彻落实。乙炔合格率达到了%，比公司制定的指标高出了个百分点；发生器温度与压力合格率达到98%，比公司制定的指标高出了3个百分点；在粉尘治理，污水处理上完全达到了公司的目标，全年没有发生任何安全事故，全年全面完成了公司下达的安全环保目标任务。 李z负责的包片卫生合格率达到了100%，他所分管的包机卫生，动密封与静密封点的泄漏率均达到了公司下达的目标任务。 在产量考评与节能降耗上他们都名列前茅，圆满完成了各项任务指标，为公司总体的目标任务尽心尽力，贡献了自己的力量，体现了一代青年才俊技术精湛，贡献突出的能手本色。 四、积极进取，用实际行动起到模范带头作用。 作为班长的李z，总是看到他忙碌的身影。他也总是笑着说：“火车跑的快，全凭车头带”，他也深信榜样的力量是无穷的。所以他总是认为要带好一个班组就必须要“严以律已，宽以待人”。“你只有以身作则了，身先士卒了，你才有资格说别人，别人也会服你”。在班组的管理上，他已经总结出了一整套的经验和方法。他最不希望就是“以其昏昏，使人昭昭”，你在会上说别人，别人在会下说你，一盘散沙，缺少凝聚力，缺少向心力。 正因为他会管人，会用人，会调动每一位员工的积极性，才使他的