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基层管理干部生产技术部副主任先进事迹.docVIP

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基层管理干部生产技术部副主任先进事迹

基层管理干部生产技术部副主任先进事迹 基层管理干部生产技术部副主任先进事迹提要:他就是这样,把公司当成自己的家,一切以公司的利益为出发点,想为公司所想,急为公司所急。信奉着“服务、创新、卓越”的企业精神和全心奉献的价值观 更多精品自财务 宝剑锋从磨砺出 ----基层管理干部生产技术部副主任先进事迹 他个头不高,长得很结实,笑起来给人一种憨实的感觉,别看他其貌不扬,身上却有一股做事不服输的牛劲,正是这股牛劲,使得他在工作中锐意进取,勇于创新,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。16年的磨砺,他从一个毛头小伙,一个普通员工,成长为一个中层管理干部;16年的付出,也带给了他荣誉的光环----曾获得公司“优秀员工”称号八次,2017年还荣获集团公司“优秀员工”称号。他成长的历程就是不断学习、进取、默默奉献的过程。他就是桂林天湖水利电业设备有限公司生产技术部副主任z。 爱岗敬业,勤奋钻研,开拓进取 1995年他从技校毕业,分配到公司外壳油箱制造车间,这是一线生产中最脏、最累的工作场所。因为生产车间小,不但生产设备集中,工序繁琐,而且工作强度高、噪音大、电焊弧光刺眼、烟尘污染严重。他任劳任怨,一到车间,就扎进生产中去,边干边学,练本领。有的时候,为了赶生产进度,白天上班,晚上还要继续加班,他也没有怨言。 在工作中他还勤于学习、刻苦钻研。他发现变压器油箱渗漏是制造环节中的老大难问题,为了降低渗漏,他查阅了大量相关资料,理论与实践相结合。在补焊过程中,有时候油箱的位置不好,他蹲着、爬着,或跪、或躺,全身心的融入其中。经过一段时间的摸、爬、滚、打,终于摸索出一套焊接技巧。一些难啃的硬骨头,到他手里就能被很好的被解决掉。 桂林激光科技研究所一台用了20多年的老旧变压器漏油,找了很多人去都不敢动手干。售后服务部门找到他去补漏,一到现场,他看到的是一台锈迹斑斑的老产品,如果弄得不好会适得其反,故障扩大,造成大损失。当时,为了公司的荣誉,展现公司的实力,他没有退缩,钻到变压器下,用他平时练就的扎实的焊接补漏本领,一点一点的往漏油处下手。满头是汗水,也湿透了衣服。关键时刻,他沉默片刻,深吸一口气,俯下身去,轻手一挥。“好了,成功!”他忍不住喊了起来,面露开心的笑容。也赢得在场的人员发出由衷的赞叹声。面对这样的难题,对他来说是一次挑战的机会,也是一次学习的机会,更是一次经验的积累。 后来,他担起了油箱班班长责任。作为班组的一名骨干,他戒骄戒躁,勤于思考,注重理论与实际相结合,总结改进制造工艺和方法,带领班组成员,共同努力,及时完成了上级下达的各项工作任务,由于工作成绩突出,他连续五年被公司评为“先进生产(工作)者”,他带领的班组也多次获得“先进集体”称号。 热情执着,克服困难 由于工作需要,公司把他调到生产设备维护、修理的岗位。这个岗位关系到整个公司的正常生产,是生产设备的保姆和保健医生,要求设备维护、管理人员具备丰富的电气、电工、焊接、机械修理技能等多方位的专业技术知识。他凭着一股子男子汉的闯劲,边学边做,越挫越勇,以不屈不挠的精神,出色的完成了岗位的转变。 2017年底公司的一台重要设备——数显液压折弯机出现了故障,恰逢他出差在外。公司的老机修师傅腿脚不方便,不便爬上爬下进行修理,便请了一名外单位的专业维修人员。他弄了几天也无可奈何,丢下一堆零件走人了。当时,生产任务紧张,各级领导都很急。等他回来后,马上组织人员“会诊”,请教行业专家,打电话咨询生产厂家。他表情严肃,白天黑夜蹲在机器前捉摸、摆弄,饿了就吃个快餐,晚上加班到十一、二点钟。功夫不负有心人,用了三天两夜的时间终于修好了设备,这时他才露出了笑脸。 发挥特长,敢于尝试,乐于创新 他成为公司的设备管理员后,除了管好生产设备,还热心于挖掘设备潜能,进行技术改造。记得2017年初的一天,他到班组进行设备的例行检查,在与班组进行工作交流的时候,言语之中,同事们提出了由于公司的工艺水平较落后,在生产中出现焊接难、耗时、耗材等问题,严重影响了生产效率和成本,譬如变压器的高压引线焊接工艺就存在不足。说者无心,听者有意。之后,他找技术人员请教,积极征求大家的意见,询问进行工艺改进的意见和办法。还找资料、查信息,最后想到了冷压焊工艺。他又从画图、采购模具材料开始,不断反复研究实验,终于自行研制了一套冷压模具设备,改进了变压器高压引线的焊接技术。通过此项的工艺改进,经核算,提高了6倍以上的生产效率,降低了生产成本,每年为公司还节约了上万元的铜焊料。此外,他还制作了不少工装、夹具,方便生产,提高生产效率。 勇于挑战,全面协调,做到“技改、生产两不误” 2017年,公司为了扩大生产,抢占市场,

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