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极 限 突 破 体 验 式 训 练 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ 熔炼团队、挑战自我 一日场地培训 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ 目录 设计思路 1 2 3 4 5 方案推荐 费用列表 场地介绍 公司介绍 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010  设计思路 基于目前对客户了解的基础上，初步构架为团队熔炼课程。 企业需要鹰一样的个人，雁一样的团队，这样的团队才能在激烈的市场竞争中让企业战无不胜。 乐观和积极向上的精神可以提高我们的工作热情。 一个人的力量是有限的，团队的力量是无限的，优秀的协作造就精英团队，学会信任、勇于承担责任、善于学习、相互了解，这些都是协作的开始。 有效的沟通会促进我们的工作，在沟通中我们共同进步。 我们的改变来源于我们自身，相信自己，相信团队，勇于挑战，敢于创新，我们就是最优秀的团队 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010方案推荐 目标计划 活动内容 计划时间 备注 08：00 集合出发 08：00—09：00 乘车至培训基地 1小时 09：00—10：30 破冰启航、团队建设 1.5小时 10：30—12：00 拓展项目—背摔 1.5小时 12：00—13：00 午餐 1小时 13：00—14：30 拓展项目—高空断桥 1.5小时 14：30—16：00 拓展项目—生死电网 1.5小时 16：00—17：30 拓展项目—孤岛泅渡 1.5小时 17：30—18：00 毕业总结 0.5小时 18：00 返京 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010? 破冰启航 团队建设 项目设计 融冰—选队长，起队名，写队训，编 队歌，设计队徽，制作队旗， 定位个人在团队中的角色； 集体展示汇报 　通过团队汇报让团队成员充分发挥智慧及优势展示自我，使团队成员初步协作，为后期的分工合作完成项目做准备 　增强团队意识 　通过分组让小组成员间相互加深了解 　增进了解，建立协作意识 ? 设计意图— 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010 ? 高空断桥 项目设计 ? 设计意图— 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010挑战自我 每个人都将突破自身的恐惧，为了前方的目标而迈出意义非凡的一步。 　从几近失败的边缘重新站起的，才是真正的强者。 　增强团队意识 　能够面对困难，超越自我 　一个人最快的成长方式就是不断的挑战自身的极限 ? 背摔 项目设计 建立信任 所有队员都要依次站在背摔台上，背对大家从台上向后倒下来，其它队员用手臂将他接住，每个人都要参与。 　培养员工在遇到困难时，敢于接受挑战，勇于战胜自我 　加强员工的参与意识 　培养员工的换位思考意识 　团队成员之间建立相互信任的基础 ?设计意图— 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010 ?项目要点 ? 生死电网 项目设计 资源的合理利用，团队要进步，必然会碰到障碍，团队该如何面临困难、该如何处理危机？这个项目将向你展示团队的真正意义。 近距离的身体接触很好的拉进队员之间的距离 电网就好像团队的纪律 如何合理利用资源 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ 高效的资源策划将把有限的资源发挥到极致，完成看似不可能完成的任务。 TEL:010 ?项目要点 队员将被分到三个孤岛之上，每个岛上都有着特有的资源，而岛上的人则各有长处和短处，海水在不断地向上涨，在这三个岛中只有一个岛是可以免于被淹没的。在如此紧急的关头，我们该如何应对呢？ ? 孤岛泅渡 目标的公开与信息的共享，信息的量化、整合 创新和风险意识，敢于尝试，勇于承担责任 项目设计 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ 分清什么是自己最主要的任务 体会共同的目标和跨部门的合作 TEL:010 极限突破拓展培训中心 致力打造鹰之个人， 雁之团队！ TEL:010? 毕业项目——有轨电车 项目设计 全组队员双脚分别站在两快木板上，双