- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
物流小客服的烦恼
物流小客服的烦恼
2010-03-10 来源:互联网 作者:佚名
标签:
专题导航
铿锵玫瑰 物流王国的传奇女人们
“三八”国际劳动妇女节一百周年,万联网祝福广大女同胞们工作顺利,幸福美满!物流行业适不适合女性从业者?仁者见仁、智者见智。而可以证明的是,不只是男人才可以在这个行业呼风唤雨,巾帼同样不让须眉,长通物流的杨志萍,南方物流 [详细]
摘要: 我在上海的一家物流公司担任客服的工作,客服的工作简单点说就是执行客户的指令……我在这个公司已经做了整整三年,在以前的日子里我从来没有象现在这样的烦恼:我与仓库的员工起了冲突!
因为近来在工作中碰到一件令我苦恼的事情,我一下子好象失去了判断能力,不知道究竟原因在哪方面?
我在上海的一家物流公司担任客服的工作,客服的工作简单点说就是执行客户的指令。比如客户需要知道某个货物的条形码,我就得通知仓库的人员去把这个货物的条形码抄下来,然后告诉我,我再通知客户。在这个公司已经做了整整三年,在以前的日子里我从来没有象现在这样的烦恼:我与仓库的员工起了冲突!
说出来,让我自己也有点不好意思。我一个小姑娘,基本上就是直着脖子在和一帮男人在吵,我自己回头想想也觉得很惭愧-----怎会做那么没有营养的事情?!
事情要从三个月前说起,三个月我从公司的总部调到公司新开设的分部工作,因为分部接到一个新的客户的工作,我过去就是负责这个客户的。这个客户的货物量特别大,每个月总是二十个集装箱进出。尤其每个月的中旬集中出货,所以每个月中旬也是最忙的时候。
而且这个客户也是分部里收入第二的客户,所以他的要求比较多。比如每次出货前,客户要求得到货物上的条形码,所以仓库的员工必须一个个用扫描枪扫到电脑中,然后由我发给客户确认。每个月中旬备货的时候,是仓库工作量最大的时候。也是抱怨最多的时候---因为这个时候仓库的空间不多了,没有地方放备好的货物!所以每次催仓库完成备货的工作,他们就两手一摊:没地方,你叫我怎么办?我听了也没有办法,因为仓库地方小,不是我这个小小的客服可以解决(我哪有办法去借块地方给他们放货啊),所以每个月都是唧唧歪歪过来的。老板当然知道,不过你要日本人再出钱借块地,那等于是要他们的命。
于是刚进分部没多久,大家都被巨大的工作量给吓住了。我和仓库的员工起了第一次争执。有一次,运输公司来提货了,货物还没有备好,客户在公司等我们把条形码扫描完毕后,发给他们。我去仓库,发现没有人动手。我问其中一个组长,他就坐在椅子上说:今天备不好货物的,也别想出货。我说,客户现在就在那里等着,一定要给他的。你现在不给他,他肯定要投诉的,到时候上头来查,对大家又有什么好处呢?! 他就坐在那里不理你,我拿出手机,说这样子你看现在是你打电话给领导说这件事情还是我来打?他说我不打。于是我当着他的面,打电话给我们副经理。把事情说了,副经理就派人来仓库帮忙备货,第二天这个组长撤为普通员工,另一个员工开除。
这是三个月前的事情,那个被撤职的组长原来是要被调回总部的,但是后来事情不了了之。
然后调来一个人当新的组长,关系一般。就是说你交代下去的事情得不到很好的执行。你盯得紧:他就说现在忙,没有人。拿他没有办法,如果真的是要较真,大家就得撕破脸了。但是矛盾还是在上个星期爆发了
上周五。突然来货,我不知道会有货物来---很荒谬,对不?我也知道,但的确如此。周四,我问过运输公司,他们说没有东西。而且之前客户也没有把发票给我。等于说我完全不知道有这么票东西会来!
仓库一看,三个集装箱卡车停在门口, 就炸了。打电话给我,我和他们解释,我有不知道今天有货物来。等我拿到发票后,你们再收货吧。他就在那边吼:你会不知道有货物来?! 你是客服, 你怎么会不知道?!我说你真的是不讲理,现在没有发票,你可以不收货,但是等会儿有了发票,那你收不收?他就在电话那边继续控诉:你是客服, 你怎么会不知道?!......... 我是客服, 又不是超人,我为什么应该知道啊?
接下来,客户也写来MAIL表示了歉意。但是仓库的员工不相信,我真的不知道该怎么解释这件事情了。这是个事情,但是原因在于我和仓库之间的矛盾由来已久。他们在他们的仓库经理面前说我对他们态度不好,我说那么你举个例子出来,说我对你哪里不好?我从来没有要求过你们为我做过什么私事,我所要求你们做的事情都是客户的要求。所以我觉得你们对这份工作的抱怨真的不要来和我说,我解决不了的。同样我觉得既然你拿了这份薪水,要么就好好干活,不满意就走人!他们没有举例,就认为我和他们没有多沟通,我倒!我该怎么和他们沟通:他们都是三,四十岁的男人,我又不会喝酒,也不会打牌,要我怎么和他们套近乎呢?难不成我这个做客服的,还要兼职做陪笑的?
文档评论(0)