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卫生局局长年度个人述廉报告 (1000字) 卫生局局长个人述廉报告 一年来，本人在区委、区政府的正确领导下，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，以学习实践科学发展观活动为契机，以思想政治工作为切入点，以政务公开为突破口，健全制度，强化管理，积极抓好领导班子、领导干部和卫生系统行业作风建设，极大地促进了卫生事业健康有序地发展。 一、 坚持学习，始终保持执行党风廉政规定的自觉性。 读万卷书，关键是领会精神实质、提高思想认识、保持廉洁自律的自觉性。坚持学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民同志“三个代表”、科学发展观及党的十七大、十七届三中、四中全会精神等；系统学习党风廉政建设方面的知识，如《惩治和预防腐败体系实施细则》、《中国共产党党内监督条例》等。时刻把党纪、政纪、法律、法规、准则、规定当作工作上和生活中的准则。通过学习，开阔视野，充实自身的知识内涵，牢固地树立了科学的发展观、正确的政绩观和权力观。坚持“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，并用以鞭策我不论做何决策、办何事情，都要换位思考。牢记“水能载舟，亦能覆舟”的古训，时刻把人民群众的利益放在心上。牢记党的宗旨，在工作上、生活上时刻提醒自己自觉抵制安于现状、急功近利、贪图 享乐、铺张浪费的不良思想和作风，不断增强党风廉政建设责任制贯彻执行的自觉性。 二、明确职责，认真落实党风廉政建设责任制 按照区委出台的《2009年党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见》、《党风廉政建设责任制考核办法》、《元区廉政风险防范管理工作实施办法》和《元区机关作风建设年活动实施方案》，我主要从以下两个层面抓好党风廉政责任制落实。 （一）着力抓好班子建设。作为卫生系统党总支书记，本人始终把领导班子的党风廉政建设放在重要位置，采取有效措施，努力增强班子成员的党性观念、勤政廉政意识、遵纪守法自觉性和拒腐防变能力。要求每一个班子成员干干净净做事，堂堂正正做人，清清白白为政，脚踏实地工作，自觉抵制各种消极腐败思想和不正之风的侵蚀，努力成为全系统干部廉洁勤政的表率。主要抓了：一是抓班子的廉政教育和理论学习。通过自学和集中学习相结合的方式，以学习实践科学发展观活动为契机，教育班子成员以身作则，成为廉洁自律的表率，有效地提高了班子成员的理论水平和防腐拒变的能力。二是落实职责，努力形成党风廉政建设齐抓共管、上下联动的良好局面。作为第一责任人，本人努力做到“四个主动”，即对党风廉政建设和反腐败工作主动部署；对上级党风廉政建设要求主动落实；对下级落实党风廉政建设责任制工作主动检查考核；对涉及全局的党风廉政建设的重大问题 主动解决。将党风廉政建设纳入各分管领导的日常工作范围。三是坚持民主集中制，发挥班子整体效能。自觉坚持党的民主集中制原则，严格执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的要求，做到重大问题班子会议集体决定，做好会议纪要，具体工作各司其职，较好地发挥了班子整体效能。 （二）着力抓好队伍建设。按照上级有关加强党风廉政建设的要求，以机关作风建设年为载体，大力开展党风廉政和惩防体系建设。坚持教育、管理与监督三管齐下，内抓自律意识，外抓行为规范，进一步提高广大党员干部反腐倡廉意识和拒腐防变能力，切实转变干部作风。首先，从制度上加强党风廉政建设。制定了《关于贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划责任分工方案》，进一步完善了重要情况通报和报告制度、党内民主生活会制度，建立健全了《干部诫勉谈话制度》、《廉政谈话制度》、《述职述廉制度》。其次，重视干部职工廉政教育。以创建“廉洁、勤政、务实、高效”的管理和服务机制为目标，紧紧围绕“转变作风、深化服务、树立形象”这一行风建设总体目标，积极推进政务公开及行风建设工作。开展了以对党员干部的党性教育和对职工的工作作风教育为主的纪律行为教育；针对社会关注的热点、难点、重点问题强化了对管理人员的管理行为教育；对广大医务人员、行政执法人员、防保单位人员开展了道德行为教育。再次，加强监督检查。将党风廉政建设工作作为一 项重要内容列入卫生工作目标管理责任书之中，将此项工作作为年终考核的重要内容。做到事前有制度，事中有监督，事后有考核和责任追究，有力地推动了系统的党风廉政建设。 回顾一年来的党风廉政建设，本人虽然在执行上级有关党风廉政建设的各项规定中，做了一定努力，但与党和人民的要求还有一定差距。在新的一年里，将更加严格要求自己，努力改进思想作风、工作作风和领导作风，以更高的要求，抓好党风廉政建设，适应新的形势，开创党风廉政建设新局面。