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员工聘用合同书模版(医、护、技-月薪)
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人员聘用合同书
编号(HHZX)
聘用单位(甲方)
名称:长沙市康乃馨老年呵护中心
地址:长沙市望城县星城镇银星路段
性质: 法定代表人: 李重九
受聘人(乙方)
姓名: 身份证号码:
联系电话: 电子邮箱:
现 住 址: 邮政编码:
户籍地址: 邮政编码:
紧急联系人姓名: 身份证号码:
联系电话: 电子邮箱:
联系地址: 邮政编码:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。
一、合同期限
本合同为下列第 项:
1、固定期限。本合同自 年 月 日至 年 月 日止。(其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限为 个月)。
2、无固定期限。本合同自 年 月 日起至法定终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作任务为期限,自 年 月 日起至工作任务完成时即行终止。
4、若乙方到岗时间与合同订立期限起始时间不一致,或与 HYPERLINK 试用期约定上岗之日不符的,以乙方实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系, HYPERLINK 试用期同时提前或顺延。
二、工作内容与地点
1、甲方聘用乙方任甲方 岗位工作,根据其岗位职责,按质、按量完成本职工作。
2、甲方根据工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现等,可以调整乙方工作地点与岗位,并根据地点、岗位变动调整乙方相关薪资待遇,乙方应服从甲方的安排。
三、乙方职责与任务
1、乙方在工作中需遵守甲方的《员工手册》及公司的各种规章制度,并按照甲方要求做好本岗位职责要求。
2、在公司领导的指引下,充分发挥自身能力,优秀的完成各项工作。
3、在计划时间内完成各项绩效指标,并以此作为绩效考核依据。
四、劳动报酬(单位:税前人民币元)
1、基本工资:(含岗位、技能等):合计 元(试用期为 元)。
2、月工资按呵护中心护理员薪酬体系(试行稿)实行。
3、在履行岗位职责、服从甲方安排的前提下,甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,在下月的 15日前支付上月的劳动报酬,遇节假日顺延。
按照国家《税法》规定乙方有纳税义务,甲方在发放工资时应进行代扣代缴。
五、劳动保护和工作条件
甲方应根据国家和省市的规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的健康和安全。乙方从事国家规定的就业准入工种(职业)的,应取得相应的职业资格证书,持证上岗。在工作中严格遵守安全操作规程。
六、保险、福利
甲乙双方依法参加社会保险,缴纳保险费(社会保险费个人缴纳部分,甲方将按国家规定从乙方工资中代扣代缴);根据甲方规定,乙方可享受伙食、学历、职称津贴等方面的福利待遇,
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