管理调研问卷20150706.docx

祥泰地产管理咨询调查问卷 中建博雅祥泰地产项目组 -  PAGE 10 - 祥泰地产管理咨询调查问卷 2015年07月 说明 尊敬的祥泰地产领导： 您好！我们正与您一起为祥泰地产确定管理提升方案，使公司业绩更上一层楼而努力。此次问卷调查的目的在于了解公司的管理现状、以及相关方面进行改善的切实需求。您的见解和意见对我们的工作非常重要，问卷采用匿名填写形式，我们将严格秉持职业道德的要求，以职业的态度对您的问卷内容严格必威体育官网网址。本调查问卷将只在咨询顾问范围内作统计和建议的依据使用。非常感谢您的积极参与和支持。 中建博雅祥泰地产项目组 个人资料（仅用于统计目的） 1. 您已经在祥泰工作的时间？ 5年以上2-5年（含）1-2年（含）1年（含）以下2. 您的最高学历是： （ ）初中及初中以下 （ ）高中/中专 （ √ ）大专/本科 （ ）硕士及以上 3. 您的最高职称是（一级注册算高级，二级注册算中级）： （ ）高级 （ √ ）中级 （ ）助理级 （ ）无 4. 您现在的工作级别是： 副总及以上部门经理/副经理主管普通员工 选择题（请只选1个答案，并在选项对应的序号上画圈或打勾） 一、战略与工作目标问题 1-1．您了解公司的发展方向或本年度的发展目标吗？ 4非常了解3一般2不太了解1不知道（注明原因）√ 　请简单描述您所知道的公司的发展方向或目标： 1-2．您清楚的了解本部门的年度工作目标吗？ 4非常清楚3大概知道2不太了解1不知道 1-3．您清楚的了解您自己的年度工作重点和目标吗？ 非常清楚大概知道不太了解不知道 1-3．您认为公司过去几年中获得发展的原因是：（若有多个答案，请选择您认为最重要的1个） （ ）祥泰良好的品牌和商誉 （ √ ）公司股东的独特背景 （ ）领导班子深谋远虑，紧密配合，领导大家共同奋斗的结果 （ ）公司领导者的个人能力 （ ）产业一体化资源整合，链条上各个环节相互配合的结果 （ ）公司服务质量处于领先地位 （ √ ）资金优势 （ √ ）其它：_市场形势相对乐观_________________________________________ 1-4．您认为公司的未来前景如何？ 4会更好3和以前差不多2会变差1说不清楚； 1-5．您认为公司目前面对的风险可能来自哪些方面？（最多限选3个） （ ）公司战略的不确定性 （ ）关键人员流失，员工队伍力量变弱 （ ）公司管理水平下降，各项作业、服务质量变差 （ √ ）现有人员素质和组织结构无法满足公司进一步发展的需要 （ ）分配制度不合理，员工积极性无法充分调动起来 （ ）公司业绩和领导人个人的能力过度相关 （√ ）其他 市场前景 二、责任问题 2-1．在向上级请示工作时，上级是否经常对您说“他需要向上级请示后才能给予答复”？ 4经常3一般2偶尔1说不清√ 2-2．在日常管理中，上下级之间的指令和汇报是否存在越级现象？ 4非常普遍3有时有2几乎没有1不知道√ 2-3．您觉得公司内部日常事务处理是否合理有序？ 4非常有序3一般2混乱1不知道√ 2-4． 您是否明确您自己的工作职责和权力？ 　　4非常明确3比较明确2不明确1很不明确√2-5．公司授予您的权力是否与您的职责匹配？ 4非常匹配3匹配2不匹配1很不匹配√ 2-6．对于你所管辖人员的调配、考核/晋升，您是否需要更大的权力？ 4需要3一般2不需要1无所谓√ 2-7．您认为公司各项管理制度健全程度如何? 　　4健全合理3健全并但不实际2不健全1说不清√ 2-8．您认为公司的管理制度得到严格执行吗？ 4能3好像能2不能1不知道√ 2-9. 领导对您的工作是否提出了明确的要求？ 　　4非常明确3比较明确2不明确1很不明确√ 2-10．是否经常出现多个领导向您分派任务的情况？ 4经常3有时2偶尔1没有√ 2-11． 您所在部门是否制定工作计划？ 　　4制定并可行3制定但流于形式2根本不制定1说不清√ 2-12． 公司职能部门（如办公室和财务部）是否能很好地服务