人数较少的培训方案.doc

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2017-05-31 发布于四川
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新员工培训方案一、培训目的　　　　为新员工提供正确的、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气让新员工了解公司所能提供给他的相关工作情况及公司对他的期望让新员工了解公司历史、政策、企业文化，提供讨论的平台减少新员工初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司让新员工感受到公司对他的欢迎，让新员工体会到归属感使新员工明白自己工作的职责、加强同事之间的关系培训新员工解决问题的能力及提供寻求帮助的方法二、培训目标、培训第一天：到部门报到，经理代表全体部门员工欢迎新员工到来为新员工指定一位作为新员工的导师部门结构与功能介绍、部门内的特殊规定新员工工作描述、职责要准备好新员工办公场所、办公用品准备好给新员工培训的部门内训资料部门经理信联目标：五年内打造安徽传媒界第一航母! 公司理念：发展、创新、服务、共赢! 公司网址：公司电话：400-0551-183 地址：合肥市新站区凤阳路与站西路交口恒丰大厦607室 1