2016-2017第二学期新兴小学工作总结.doc

2016-2017学年度第一学期 新兴小学工作总结 本学期在太和县教育局和南城中心校的正确领导下，在学校全体教师的努力下，在社会各界的积极配合下，以推进义务教育均衡发展为重点，以提升教育教学质量为目的，内强管理，外树形象，以“新小是我家，兴旺靠大家”的办学思想，彰显“经典诵读”特色，整体策划，重点突破，逐步推进，全面提升教育教学质量，促使新兴小学教育教学工作健康发展，创建内外和谐的校园氛围，各项工作都取得优异成绩。 具体事宜总结如下： 一、狠抓安全不懈怠 1、健全安全制度。学校安全工作领导小组分工明确，各负其责，做到管理到位。健全安全各种制度及防范应急预案，整修电路、维修教学楼屋顶和更换门窗。召开了法制报告会。建立安全隐患排查整改台账，对校园内外安全状况做到每周必查，杜绝了安全事故的发生。 2、抓好安全常规。学期初，学校制定出安全工作计划及活动安排，和师生签定安全责任书，发放告家长通知书， 利用微信，每周发一至两条安全警示信息，确保家校合一夯实了安全管理的基础。学校每周一进行一次安全会议，总结上周安全情况，查找安全隐患，提高师生安全意识。要求各班上好安全课，安全教育主题班会。本学期出安全主题板报两次。内容为“珍爱生命、防止溺水”、“平安出行，不让亲人担心”等。增强了学生的安全知识，为我校创建平安校园打下了坚实的基础。 3、狠抓安全检查工作，杜绝危险器具如刀具到校。学校组织全校会议，讲了危险器具的危害性，各班组织了管制刀具及危险器械排查活动，全体班主任集中检查，彻底消除了危险因素。 4、落实好传染病的预防工作，要求各班主任做好晨午检工作，发现问题及时上报，学生的卫生习惯大大增强，减少了疾病的发生。 二、教研教学常态化 1、教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线。加强常规教学，鼓励教师认真备课，要求教师对学生作业全批全改，在学校每周三举行大业务活动的同时，利用微信提醒学生家长，利用休闲时间检查学生的作业完成情况，学生对知识的掌握情况，充分利用家长的监督作用，以便激励先进，鞭策落后，提高了教师的工作积极性，为提高教育教学质量打下了坚实的基础。 2、为了确保学校教学工作正常运行，学校严格执行省颁课程设置，开齐开足课程，认真实施新课程标准，不断完善《学校教育教学管理条例》。学校行政值日每天对各班的上课情况进行巡视抽查，杜绝了随意调课、让课、占课和无人上课的现象。继续贯彻“减负”精神，对学生在校时间和课外作业的布置做了明确的规定。严格控制学生的作业量，坚决按照规定的作业量时限布置作业，坚定不移地走“轻负担、高质量”的教改之路。 3、为了使我校的教学质量管理有章可循，学校制定了质量管理的有关制度，及时修订了“教研组活动方案”，“课研组合作备课制度”。继续实施“作业评比方案”、“常识科目考核办法”等，使教学管理活动的操作更规范。加强反馈检查，以检查促落实。教研组长对教师常规工作每月检查一次，教务处不定期进行抽查，并及时反馈检查情况，保证了学校教学质量管理活动的高效运行。 4、开展合作备课，为营造活力课堂作精心铺垫。 教师的专业发展关键在于实践性知识的不断提升，教学设计能力，无疑是每一位教师极其重要的专业能力。我校坚持开展“四定四步”合作备课法，集思广益，充分发挥教研组、备课组的作用。我们要求的即定时间、定地点、定内容、定主备课人；“四步”：①教师个人提前备课；②合作备课时主备课人说课；③备课组教师议课；④主备课人定稿。同时要求每一个教师在合作备课的基础上，开展具有个性特色的创新设计，使老师们能在课堂上教出自己的风格、教出自己的特色。 注重青年教师的成长。我们的青年教师先后到阜阳、兄弟学校等听课学习。 6、注重检查教学设计的工作。 三、德育工作序列化 学校坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为学校教育的根本任务，加强教师队伍建设和学生教育工作。本学期开始把卫生、纪律等检查作为常规化，每天文明监督岗检查，有效促进了学生文明行为习惯的养成。转变了班风，促进了学风，为学生的发展创造良好的氛围。 开学初，重新贯彻落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和《新兴小学生一日管理细则》，在坚持原有卫生流动岗、文明监督岗的基础上，成立纪律检查流动岗，让大队干部走近校园深处，检查、督促校园内学生课间纪律。同时对大队干部进行合理分工，指导工作方法。要求每位成员秉公执法，相互监督，科学工作，尽职尽责。 积极开展德育活动：文明班级评比、“最美少年”评选等。 四、校园文化有深度 为了迎接国家均衡发展顺利验收，我校加强校园文化建设，充分利用国旗下的讲话和广播台对学生进行思想教育，陶冶师生的品德修养。努力改变校容校貌，着力绿化美化，提升校园文化质量，通过本学期耕耘，校园基本做到三季有花、四季常青。利用重大活动，陶冶学生情操，提高学生自信心。