世联地产-代理商行业 (1500字).doc

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世联地产-代理商行业 (1500字)

世联地产-代理商行业 (1500字) 有师弟跟我说他们很多人打算从事地产业,提议我写篇关于地产的文章,增进大家的对此 行的了解。我便斗胆动笔,但其实入行不久,经验尚浅,略微概括,若能帮到师弟师妹, 或抛砖引玉,促进大家就此交流,皆是幸甚。 声明:鉴于本人商科背景和从事市场类岗位,所述主要是针对非设计、建筑类岗位。 自我介绍:7月底入职行业领先的世联地产(中国)有限公司,在代理事业部从事营销策划 工作。前一个月完成深圳特区内跑盘工作(走遍特区及登记在售楼盘主要信息)、取得跑 盘考试第三名。后外派东莞,再完成莞城跑盘工作;再流放边远小镇企石镇,跟镇上唯一 的商品房项目,在创办了发展商一份内部报刊后离职,重返深圳。 感想:跑盘是辛苦的,加班是劳累的,但只要你认为追求的目标有价值且获得个人成长, 这过程便充满乐趣和动力。 ——前路漫漫,我用脚步丈量! 房地产市场划分: 一级市场指土地市场;二级市场指新物业市场;三级市场指二手和租赁市场。 房地产业的前景:自己估算下中国目前有多少人有自己的房子,尤其是大城市里。以及随 着经济发展的一路高歌,中国城市化的程度及速度。答案不言自明。 房地产是城市发展水平最具代表性的标志行业。因为其产品是城市的主体。未来50年内, 中国房地产发展空间广阔。(另贴一篇万科对中国房地产经营环境的概括文章) 房地产的魅力所在: 1.涉及面广:房地产涉及到土地管理、城市运营、建筑、地理、环境、经济、文化、金融 各个领域;一个楼盘则设计到规划、设计、施工、装修、广告、营销、园林景观、商业配 套、公共配套等多方面,做房地产要求从业者知识面广,也有助于保持视野开阔,紧跟经 济和社会的发展。 2.操作格局大:相对于其它行业而言,房地产的一个项目涉及的运作资金动辄以数亿计, 跟其他行业一个项目几十万、几百万相比,不可同台而论。 由于操作楼盘的规模和资金额大、涉及相关公司较多、执行时间较长、风险较高,颇能锻 炼从业者的操作格局。可以更快的积累社会经验,以及提升个人的气度和视野。 3.对于中介顾问公司而言。必须在风云万变的市场中掌握第一手的信息,作出系统性分析 和判断,把握市场动向和行业趋势,提出自己独到的见解。这要求从业人员深入一线,保 持市场敏感度,并不断接收资讯、学习产品知识和市场理论,成为营销专家。这样才能为 开发商提供专业而值得信赖的服务,有效解决市场问题。 作房地产咨询比较有意思的是,你会比做学生时更努力地去学习,而且学得更多,很好地 印证了学无止境的道理。当然,其他行业也未必不如此。 4.工作强度大。强度大、加班、勤奋,往往意味着你花一年时间做了别人两年多的工作, 同样的时间内,你成长更快。这种成长是正比例的,你个人技能和经验的积累意味着收入 的增长。 不过,作房地产真的很辛苦。(对于刚毕业的学生而言,挑战性的工作都是辛苦的,而安 逸的工作往往意味着枯燥的。在乎自己的选择) 房地产职业问题: 1.薪酬:任何岗位的工资都会因公司不同而不同,但世联、中原的应届毕业生做策划的试 用期2500专正大概3000—3200。而销售基本工资大概1500,另根据业绩进行提成。 发展商那边不清楚,但有一点需要看到的是,策划是一种知识型技术型人才,当你拿3000 月薪时,差不多是等于打杂,只接触到技术工作的零碎环节。等你真正达到经验输出阶段 ,亦即能依据自己的知识为客户(发展商)服务时,你的工资就会随着你的能力水平而上 涨,有些公司还有提成。 2. 发展空间: 房地产业的发展前景决定了个人的发展空间。从事设计、建筑的工程技术方面专业人士自 然是遵技术系统的普遍性路径;而市场这一块,顾问和策划都属于市场技术人员,也是系 统安排,但由于是知识型又具备实际操作经验、且对行业深入了解,都有各自的升迁空间 。对策划而言,其发展核心在于实际操作技能的掌握。比如对一个项目的操作全过程的了 解和掌握。你愈富经验、愈有实战技巧,就越能解决问题,那其时不管是在中介商还是发 展商,都相当有价值、报酬自然不菲。同时由于其对市场很了解,投资收益亦是不菲。 同时由于市场发展迅速,个人成长速度很快,基本上有两三年工作经验已经可以独当一面 。 当然,不积跬步,无以致千里。说得再动听,愿景再美好,终归还是需要行动去实现!而 行走的过程,不乏艰辛。 3.企业类型选择——去开发商还是代理商 市场

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