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嵩明县残联文明机关创建工作总结 嵩明县残联文明机关创建工作 自检自查报告 县文明办： 近年来，我会在县委、县政府的正确领导下，在县文明办的具体指导下，紧紧围绕创建文明县城“弘扬文明新风，构建和谐嵩明”这个主题，以“班子建设好、工作业绩好、机关形象好、创建成效好”为目标，把文明单位创建工作融入到残联各项具体工作中，在具体业务工作中努力推进文明单位创建工作。现将我会文明单位创建工作情况报告如下： 一、领导班子团结带动队伍建设上新台阶。 （一）注重班子建设。 在思想建设方面，坚持定期集中学习党和国家的大政方针、政策和决定，积极参加县里组织的各种学习活动，提高班子成员的政治思想理论水平。坚持集体领导下的分工负责制，经常交流工作情况，重大事项班子集体研究，增强班子的凝聚力和战斗力；定期召开民主生活会，开展坦诚的批评与自我批评，通过相互提醒、相互监督、相互帮助，减少了班子成员之间的芥蒂。在作风建设方面，围绕“依法行政、文明执法、树立形象”的要求，领导带头，要求干部做到的领导首先做到，要求群众不做的领导首先不做，形成了班子成员务实勤政、联系群众的良好作风。在廉政建设方面，完善了《服务承诺制度》、《首问负责制度》等规定，在征收保 证金和办理《残疾人证》等工作中未发生一起不廉洁投诉。 （二）加强队伍建设。 结合全县开展的 “创先争优”、创“文明县城、卫生县城”活动及“依法行政、文明执法、树立形象”教育培训活动等，我会根据部门实际，制定了切实可行的实施方案，通过这一系列活动，锻炼了残联队伍，树立了残联队伍新形象。 二、抓创建活动促进业务工作上新水平 （一）认真开展各项康复工程 分别实施了百万贫困白内障复明工程和广东狮子会送光明活动，2010至2012年为840名患者免费实施手术，群众受益资金达100多万元。 （二）开展精神病防治康复 在全县4个镇全面开展了由政府主导、有关部门和单位共同参与的“社会化、综合性、开放式”精神病防治康复工作。通过调查摸底，我县现有精神病患者876人，占全县总人口的3.3‰;监护精神病人数711人，监护率为81.1%；显好患者有273名，显好率为31.1%；参与社会精神病人数274名，参与率为31.2%,肇事人数6人,肇事率0.68%。截肢残疾人普及型假肢安装13例，价值6.5万元。 （三）做好残疾人用品用具供应服务 尝试开展个性化用品用具配发。开展残疾人辅助器具供应服务，2010至2012年免费发放拐杖39副、盲杖7根，助听器16台，轮椅69辆，总价值达6.8万元。 （四）做好残疾人假肢安装工作 2010至2012年为截肢残疾人安装普及型假肢7例，价值 3.5万元。 （五）实施残疾人出行无障碍 三年来完成残疾人家庭无障碍设施改造161户,补助资金 6.25万元。 （六）做好残疾人证的办理、换发工作 采取下乡办证、上门办证和集中办证等便民措施，办理《中华人民共和国残疾人证》二代证1086本，累计换核发《中华人民共和国残疾人证》第二代7438本，办证残疾人数占总人口数的2.5%。 三、丰富创建内容树立残联干部新形象。 和谐社会是文明社会的题中之意，和谐社会是人与自然、人与社会、人自身和谐的社会。和谐社会的核心是人。实现构建和谐社会的目标，不仅需要社会公平和正义的制度保证，需要社会良性运行的政治和经济体制保证，更需要造就和谐的个体，促成社会成员之间的和谐，因此，我们把“融入、参与、和谐、文明”作为提高残疾人文明素质和生活质量的主题，近年来，开展了一系列特色活动：组织盲人开展免费按摩活动、“读书日”活动、按摩技术培训活动等，提高盲人社会参与意识；对聋人进行法律法规教育，组织“国际聋人节”座谈会、手语培训活动等，支持疾人艺术团开展健康有益的活动等等。 与此同时，我会还结合“党群联动”，开展了大规模的走访慰问活动，结合“四群活动”，走访残疾人、各级部门结残疾人穷亲、开展政策咨询、上门接信接访、义务劳动等等。总之，通过这一系列的开展活动，使党群关系更加密切，残疾人和健全人关系更加融合，也使我们残联干部的形象更加务实并得到外界肯定。 四、优化办公环境实现创建新成效 机关卫生环境状况，是一个单位文明程度的外在体现。因此，我们把残联机关环境管理作为机关文明创建活动的一个具体落脚点常抓不懈，倡导“讲究卫生、关爱健康、从我做起”的浓厚创建氛围，要求全体干部职工都要投入到卫生管理中来、坚持全员动手，人人参与打扫卫生。 另外，我们还着眼创建文明机关，规范了管理秩序，建立健全了各项制度，制定了检查督办制度，几年来，没有一个办事群众因