xxx下层组织培植打破充分增强年实施计划1.doc

xx镇开展“基层组织建设突破 充实加强年”工作计划 根据地委组织部《关于在创先争优活动中开展“基层组织建设突破充实加强年”的实施方案》的安排和要求,结合我镇实际，特制定xx镇“基层组织建设突破充实加强年”工作计划。 　　一、目标要求 　　基层组织建设突破充实加强年,要紧紧围绕“扩覆盖、强功能,强组织、增活力,抓班子、带队伍,强素质、提能力,创先争优迎十八大”这一主题,按照“抓落实、全覆盖、强基础、惠民生、求突破、受欢迎”的总体要求和县委提出的“543”工作思路、 “四项举措”、“三个目标”、通过实施“八个一工程”，实现“组织加强、素质提升、作用突出、工作规范、制度落实、台帐齐整、阵地巩固、活动经常”的目标。 　　三、方法步骤 (一)调查摸底,分类定级(2012年3月—4月)。根据县委组织部牵头组织的全县基层党组织中开展调查摸底活动，以“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”为标准,按“先进、一般、后进”三个等次,对基层党组织进行分类定级,其中先进的一般不超过15%,后进的一般不低于10%。 (二)健全组织,扩大覆盖(2012年5月—8月)。积极探索在农牧民专业合作组织、专业协会、产业链、外出务工经商人员集中地建立党组织的有效途径;加大镇学校建立党组织工作力度,符合条件的必须建立党组织;各寺管会党组织和驻村工作队结合自身实际加强临时党支部建设,全面开展定职责、定制度、定期开展组织活动等工作,使寺管会党组织和驻村工作队临时党支部各项工作尽快步入正规化。 　　(三)整改提高,晋位升级(2012年5月—10月)。按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,根据基层党组织分类定级情况,紧密结合每个基层党组织实际,指导确定切实可行的改进提高目标和工作措施,细化量化工作责任,认真抓好整改落实,使每个基层党组织在原有基础上都有新的提高,普遍实现晋位升级,其中先进基层党组织达到50%以上,后进基层党组织不超过2%。特别是对后进基层党组织,要找准后进原因,科学制定具体的整顿措施,明确相关责任人的责任,逐条逐项抓好整改措施的落实,确保尽快得到转化。 (四)学习先进,创先争优(2012年5月—10月)。镇党委、各村级组织要积极培树先进典型，加大宣传力度，广大党员立足岗位学习先进、争当先进、赶超先进,为迎接党的十八大胜利召开营造良好氛围。 (五)考核评比,总结表彰(2012年11月—12月)。在基层党组织认真自查基础上,采取符合实际、简便易行的方式方法, 对基层组织建设突破充实加强年工作进行考评。 镇党委负责对村级组织进行考评，镇党委有县委、县直各支部进行考评，评选一批抓基层组织建设突破充实加强年先进典型并进行表彰。 　　附：xx镇基层组织充实加强年活动工作进度表 xx镇基层组织建设 突破充实加强年办公室 2012年3月10日 xxx镇基层组织建设突破充实加强年工作进度表 项目 时间安排 开展活动类容 备注 动员部署组织领导 2月底 成立领导小组，领导小组下设办公室，抽调专门人员负责基层组织建设突破充实加强年各项工作；建立健全办公室各项规章制度，明确办公室人员职责；成立检查指导组。 2月底 制定方案 调查摸底分类定级 调查摸底 2月25日—3月30日 以“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”为标准,对所属村党支部进行一次全面摸底调查，建立“好中差”村台账。进一步摸清各村、学校、驻寺干部中的党员数，一定要做到底数清，情况明。 基层党组织自评 3月31日—4月1日 基层党组织参照《各领域基层党组织分类定级参考标准》，对近年来党建工作进行自我总结，自我评定等级，并将自评结果上报上级党组织。 党员群众测评 4月2日—4月4日 上级党组织安排专人，分别到所辖党支部召开由所评党组织班子成员、“两代表一委员”、群众代表、管理对象、服务对象参加的党员群众测评会，按照《各领域基层党组织分类定级参考标准》，以发放测评表形式对基层党组织建设情况及群众满意度进行测评，并征求测评对象对基层党组织的综合评价、意见和建议。测评会结束后，由上级党组织工作人员对测评打分情况进行汇总统计，得出党员群众综合测评结果，并将测评表、综合测评结果及征求到的有关意见建议整理上报上级党组织。 评定结果公示。 4月4日—4月10日 上级党组织要将基层党组织分类定级结果采取适当方式在一定范围内进行公示党组织对考评结果有异议和党员、群众有反映的要逐一核实，根据核实情况再次确定评定结果，并将结果上报县委组织部。 提出整改提高意见 4月6日—4月15日 各基层党组织要召开一次生