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保洁员工考核细则
保洁员工考核细则
第一章 保洁工作区域
区机关主楼、配楼;前、后院停车场、公共部位绿化带周边等。
第二章 保洁岗位职责
一、室外保洁员岗位职责
1、准时到岗,每天清扫分区道路、绿化带、楼宇间硬化部分及坐台两次;
2、垃圾随时清理,倒置垃圾中转站 ;
3、熟悉各自分工及所负责范围内的清洁卫生情况,对其负全部责任,发现问题及时解决 ;
4、热爱本职工作,养成良好的卫生习惯、不贩脏、不怕累 ;
5、积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关清洁卫生知识,提高个人素质 ;
6、维护院内清洁卫生,对不讲卫生、不文明的现象要及时劝阻和制止;
7、完成领导交办的其它临时性工作;
二、室内保洁员岗位职责
(1)楼道保洁员岗位职责
1、每日对楼道清扫、楼梯扶手清擦 ;
2、每周对楼梯内标志牌、信箱、消防栓等公用部位进行保洁,并不断巡视保持干净 ;
3、每月对楼道灯具、楼道门窗等公用部位进行保洁,并不断巡视保持干净;
4、当班时间遇到楼内有可疑情况时,即时与秩序维护人员联系;
5、巡视楼内公共设施设备,发现问题做好登记并上报相关领导 ;
6、定期对楼道蚊虫等进行消杀,确保无“四害”;
7、积极完成上级交办的临时任务 ;
第三章 工作时间安排
工作时间:星期一:早上6:30-11:00其中一人至11:30;星期二至星期五:早上7:30-11:30;中午2:00—下午5 :00;
第四章 卫生保洁服务内容及标准
一、大厅、走廊保洁标准:
1、地面:表面洁净、光亮、无积尘、无陈旧污迹、无水迹、无烟头、无油迹及无垃圾 ;
2、墙面:无积尘、无陈旧污迹、及时清理不当的粘贴;
3、天花板:无积尘、无蛛网、无污迹;
4、按键面板:无积尘、无陈旧印迹;
5、照明灯具:无厚积尘土 ;
6、各房间门、通道门、百叶窗:保持整洁干净色泽明亮无陈旧污迹、手摸无明显的尘迹 ;
7、不锈钢表面:光亮、无陈旧污迹 ;
8、装饰物:盆、座表面保持整洁无明显沉积;装饰物(如塑料花、油画)等表面无积尘 ;
9、玻璃:洁净、无陈旧污渍、无水迹、晶莹透亮;
10、宣传栏、展示柜及其他设备设施:无陈旧手印、无积尘、无陈旧污渍 ;
11、垃圾桶、垃圾房:随时清理无垃圾爆满、表面无痰渍、无污渍、按规范消毒 ;
12、标识:保持干净,明显突出、表面无不当张贴物 。
二、公共卫生间保洁标准:
1、卫生间:无异味、污迹、无水迹 ;
2、地 面:无积尘、碎纸、垃圾、烟头、无积水、污迹 ;
3、水龙头:无印迹、无积尘、无污物、按规范消毒 ;
4、洗手池、及台面:池壁无污垢、无痰迹水迹、及头发等不洁物,按规范消毒 ;
5、镜面、玻璃:无水点、无水迹、灰尘、污迹;
6、便器:无尿碱水锈印迹(黄迹)、无污垢、喷水嘴应洁净、按规范消毒 ;
7、手纸架:无手印、光亮、洁净;
8、纸篓:污物量不超过2/3,内外表干净 ;
9、墙面:无积尘、污迹;
10、顶板:无积尘、污迹、无蛛网;
11、隔板:无积尘、烟头、痰迹及垃圾杂物,扶手无积灰;
12、污水池:无砂泥、无污渍 。
三、楼梯保洁标准:
1、地面、墙面:无积尘、无陈旧痰迹、碎纸、烟头及垃圾杂物 ;
2、天花板:无积尘、无蛛网、无污迹 ;
3、电梯门框:无积尘、污迹 ;
4、消防设备等:表面无积尘 ;
5、楼梯:扶手无积尘、立面无积渍、无烟头 ;
6、窗户:玻璃明亮、无积灰;
7、标识:保持干净,无不当张贴物;
四、污物间保洁标准:
1、地面:无积尘、碎纸、垃圾、烟头、无积水、无积渍、按规范消毒 ;
2、设备、设施:无积尘、无陈旧污渍 ;
3、室内物品摆放整齐,清理完污物后消毒室内及盛装垃圾的容器 。
五、大院道路、绿化带周边、地下室保洁标准:
1、整洁、卫生、无杂物、无积渍 ;
2、栏杆、灯柱、标识牌无积尘、及时清理乱贴的宣传品;
3、污水井无垃圾,无青苔、保持通畅;
4、水池水面无浮物、水池壁及底无渍;
六、保洁局部工作时间安排
每天上午工作流程一样,但各楼层的门、窗、玻璃、消火栓、出风口数量不统一,保洁人员按自已工作量合理安排,做到本周把工作全部清理一遍。
停车库塑料棚、一楼大厅平台等,根据工作安排进行冲洗。
每周五下午做保洁周讲评,领班做上周工作情况汇报。
第五章 考核
江苏世纪天成物业服务有限公司
保洁员工考核细则
被考核人: 工作区域: 考核领导:
主要工作职责考核标准考评 得分1形象
着装不得与甲方单位人员及其他工作人员发生冲突;上班必须穿工作衣,且整洁干净。工作时间不准私自会客、聊天、看电视和报刊等与工作无关事宜。与发生冲突扣4分;不穿工作衣,衣冠不整扣3
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