稽查中队长岗位说明书.doc

稽查中队长岗位说明书 岗位名称 稽查中队长 岗位编号 所在部门 专卖监督管理股（稽查大队） 薪酬类型 直接上级 副大队长 间接上级 大队长 直接下级 稽查队员 所辖人数 本职工作概述： 主要职责是：市场检查；查办案件；宣传法律法规；零售许可证监管；户籍化管理；安全防范；完成领导临时交办的其他工作。 工作描述 职 责 一 职责内容：市场检查 占所有工作的比重：10％ 工作内容 1、拟定工作目标计划，组织稽查队员开展日常监管检查，集中整治辖区重点市场。 2、做好市场情况汇总、分析、反馈。 工作联系 关联单位 稽查大队 发生频率 经常 职 责 二 职责内容：查办案件 占所有工作的比重：20％ 工作内容 1、协调沟通公安、工商等执法部门，对辖区市场涉烟违法活动进行查处。 2、协调沟通执法部门联合开展市场专项整治。 3、负责烟草专卖违法经营和犯罪信息的收集、分析、登记、传递，受理单位或个人检举投诉。 4、对涉烟违法案件进行查处和打击。 5、做好涉烟案件查处的现场勘验、物证提取和证据调查。 工作联系 关联单位 1、稽查大队 2、公安 3、工商 发生频率 1、经常 2、经常 3、经常 职 责 三 职责内容：宣传法律法规 占所有工作的比重：20％ 工作内容 1、开展法律法规宣传工作。 2、组织稽查队员在日常走访、检查中开展烟草法律法规和政策宣传。 3、组织稽查队员学习法律法规知识。 4、做好相关法律法规、规章的咨询和解答工作。 工作联系 关联单位 1、稽查大队 2、县局法规部门 发生频率 1、经常 2、经常 职 责 四 职责内容：零售许可证监管 占所有工作的比重：10％ 工作内容 1、督促稽查队员做好零售许可证发证后的监管工作。。 2、对发证后不符合《许可证管理办法》和《合理布局规定》条件的零售户，督促稽查队员及时办理相关手续。 工作联系 关联单位 1、稽查大队 2、县局法规部门 发生频率 1、经常 2、经常 职 责 五 职责内容：户籍化管理 占所有工作的比重：10％ 工作内容 1、按照一户一档的标准，建立辖区卷烟零售户档案。 2、收集、汇总卷烟零售户的社会关系、经营情况、违法活动动态、零售许可证变动等情况，并定期进行分析、监管。 工作联系 关联单位 1、稽查大队 2、零售户 3、物流、营销部门 发生频率 1、经常 2、经常 3、经常 职 责 七 职责内容：安全防范 占所有工作的比重：2％ 工作内容 1、严格遵守行业、单位的安全管理规章制度，参与危险源、环境因素辨识和风险评价，有效控制或消除岗位危险源和危险环境因素，参与涉及到本岗位管理方案的实施，做好废弃物分类，保持工作场所环境卫生，下班做到检查并关闭门、窗、电源电器等。 2、做好值日或值班期间部门安全检查和应急处置，参加安全学习、培训、会议和活动，参与各类应急演练，在保障自身安全的情况下参与抢险救灾。 3、积极举报发现的安全隐患、事故、事件，遇紧急情况，立即报告并采取有效措施，危及生命是应立即撤离，拒绝违章指挥，监督本岗位工作场所内其他员工和相关方人员遵守安全规章制度。 工作联系 关联单位 1、综合办 2、专卖办 3、交通部门 发生频率 1、经常 2、经常 3、经常 职 责 八 职责内容：完成领导临时交办的其他任务 占所有工作的比重：3％ 工作内容 1、完成直接领导交办的其他工作。 2、完成上级领导委派、指定办理的其他工作，根据上级业务需要按时上报各类报表资料。 工作联系 关联单位 1、直接领导 2、上级领导 3、上级相关业务部门 发生频率 1、经常 2、有时 3、有时 工作规范： 职责权限 1、职责程度 独立负责 2、业务权限 建议、参与决策 3、财务（部门资金调用）方面 无 4、对下属的考核与奖惩（资金分配） 参与决策 5、对下属的任免 建议 6、对下属的工作安排 决策 所遵规章 执法行为“六不准”、国家局《五条纪律》、省局“六不准”和内部管理规章制度 所受监督 主任（稽查大队长） 任职资格 教育水平 中专及以上学历 专业 法律或相关专业 技能与职称 职业技能资格三级及以上，或专业技术职称经济员及以上；拥有相关部门审核发放的行政执法证书、检查证，熟练使用office办公软件，能够撰写业务需要的讲话及总结报告。 经验 2年