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服务部个人工作结
浪费时间等于谋财害命
有组织,有纪律,有时间观念叫团队,无组织,无纪律,无时间观念叫团伙。为了很快的融入团队本人对个人时间有一下安排。
合理的时间安排是工作业绩的保障,因此时间管理,是高效职业人士必备技能。对于时间我做一个详细解说:
第一 时间的真谛
第二 对时间管理的认识
第三 时间管理在心态
第四 管理时间=管理自己
第五 时间管理的策略
第六 培养管理时间的好习惯
第一 时间的真谛
首先讲一个小故事
有两个人,到非洲去考察。他们突然迷路了,正当他们在想怎么办时,突然看到一只非常凶猛的狮子朝着他们跑过来,其中一人马上从自己的旅行袋里拿出运动鞋穿上。另外一人看到同伴在穿运动鞋就摇摇头说:“没用啊,你怎么跑也没有狮子跑得快。”同伴说:“嗨,你当然不知道,在这个紧要关头最重要的是我要跑得比你快。”
故事给我们的启示
1.时间的重要性
人们正处在一个激烈竞争的世界,你随时都可能在参与一场人生的竞赛。然而上帝给予每个人唯一公平的东西就是时间,因此时间对于每个人来说都很重要。
2.如何管理时间,利用时间显得更为重要。
不管怎样竞争,最让你感到束手无策的一样东西-------时间。时间就好比故事里的狮子一样,怎么跑也不能跑得比它快。
时间的特征
时间是不可移动的
时间没有办法储存
时间无法增加
时间借不到、买不到、租不到
时间以稳定的速度无法阻挡地消失
时间的分配
时间可以花费在不同的事情上,因此就可分为:
工作时间 学习时间 休闲时间 家庭 时间 个人时间 思考时间
时间的划分
时间运用分为几类:
1.大块时间
2.首要时间
3.零碎时间
4.固定时间
5.安静时间
6.弹性时间
7.交通时间
时间的价值
无形价值
时间的无形价值是把时间投资于你的工作、家庭、社交的功能方面,建立工作关系、家庭关系、人际关系等。你为此花掉时间,但它带给你的收获可能是无法用金钱来衡量的,这叫做无形的价值。
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有形价值
时间的有形价值是指你所苦心开拓的许多家庭关系、社会关系,会在以后带来有形的报酬。例如你是一名销售人员,拜访客户,跟客户建立关系,最后与客户达成交易,你定会有报酬
第二讲 对时间管理的认识
时间管理是在日常事务中执着并有目标地应用可靠的工作技巧,引导并安排管理自己及个人的生活,合理有效地利用可以支配的时间。
(一)时间管理的目的
将时间投入与你的目标相关的工作,达到“三效,即效果、效率、效能。
时间管理的关键
时间管理的关键就是事件的控制,即把每一件事情能够
控制得很好。
时间管理是日常事务中执行的一种有目标的可靠的工作
技巧。
例如,如何安排你的生活,怎样去规划你的职业生涯或
者工作的步骤,关键是合理有效地利用可以支配的时间。
【管理名言】
不能管理时间的人,就不能够管理一切。
——彼得·杜拉克
第三讲 时间管理在心态
要把时间管理好,首先要做的就是自己的心理建设。如果心理建设不能管理好,却去谈
时间管理,是毫无意义的。
运用时间时应注意的层面
首先是目标,当目标确定以后,必须去行动,然后进一步端正态度。强调目标、行动、态度。
成功的3A模式
目标(AIM)
行动(ACTION)
态度(ATTITUDE)
时间管理优先矩阵
新一代的时间管理理论,把时间按其紧迫性和重要性分成ABCD四类,形成时间管理的优先矩阵。如下所示:
第四讲 管理时间=管理自己
时间管理的五个步骤:
●列 单
●组 织
组织是根据列好的清单分门别类,再依据重要性安排次序,以及想清楚每项事情应该怎样来处理。
●删 除
完成组织以后,把没必要的事情删掉。
●习 惯
将列单,组织,删除,变成日常生活的习惯。
●成就感
当以上的步骤办妥以后,你就会发现,自己比没有计划的日子完成的事情多了,人也感觉到有成就感。
第六讲 培养管理时间的好习惯
1.工作要有明确的目标。每件工作事务的处理都为一定的目标服务,明确目标,少走弯路,减少无谓的时间消耗。
2.做事有计划——明白自己将要做什么。
3.真正把时间看得很宝贵——时间是财富。
4.懂得处理事情的轻重缓急——懂得做先做的事。
凡事不能拖延——今天能做的事今天做
6.懂得分工授权
7.不要贪大求全和拘泥形式
8.克服完美主义倾向
9.不要去处理重复出现的事情
10.善于利用零星时间
11.学会说“不”——无谓的应酬可能浪费你大量的时间
12.学会利用工具——利用电脑可以使你高效得到所需
的信息或减少重复的文字工作,利用记事本、通信录、
台历等有助于你有计划
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