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校园招聘企划案最终版
伊的家网络科技公司
校园招聘策划案
制作方:小七人事部晓晓
目录
伊的家网络科技公司的简介
公司的简单概述
公司发展的历程
现公司的发展愿景
招聘的目的及原则.
(一)公司招聘的目的
(二)公司招聘的原则
招聘的计划及安排
岗位需求状况分析
(二)岗位说明书.
(三)人员招聘政策
(四)招聘的方式及对象
(五)招聘的工作流程安排
(六)招聘的费用预算
四、招聘流程.
(一)招聘工作时间表
招聘信息发布渠道
(三)初试流程
(四)复试流程
(五)审核及录用
五、入职安排.
六、招聘效果的评价指标
(一)招聘的数量分析
(二)所录用的人员的质量分析
(三)招聘时间的评估
(四)招聘成本的核算
(五)招聘渠道的有效性分析
附录一:笔试测试题
附录二:应聘者登记表
附录三:应聘者考核登记表
附录四:应聘者录取通知书
伊的家网络科技公司的简介
(一)公司的简单概述
?伊的家集团是一家从事电子商务、伊智教育、跨境电商的综合性企业,集护肤品、美容食品及服装等研发、销售、配送、策划与服务为一体,拥有完善的公司行政构架以及核心的自主知识产权。目前伊的家集团已经在全国建立了700多家公司,大型配送中心9家,员工培训中心24家,员工人数接近9000人。建立了完善的员工成长教育网络学院。2014年是伊的家集团发展的飞跃年,彩妆、日化用品、服装、教育等自主品牌陆续上线。伊的家将在中国打造一个研发、生产、配送、服务于一体的超级航母,建立2000个地区团队。目前在北美建立了国际配送中心,打开了国际市场。伊的家集团坚持:“以人为本、育人成才”的管理理念培养出许多地区老板和优秀主管。??伊的家网络科技有限公司洛阳分部,是一家专业从事电子商务的高科技公司,是广州伊的家集团()在河南省的地级市分公司,是一家年轻的创业型企业,目前是洛阳最大、最具有潜力与最年轻的公司,平均年龄在23岁左右,公司在职员工,96%为90后和刚毕业的大学生。这是一群很会玩的孩子,我们崇尚自由、个性与张扬,我们每个人都怀揣着自己的梦想以及对美好生活的向往,书写着自己的青春。 所属部门:
电商部 职位概要:
协助销售部主管完成销售部门日常事务工作。 工作内容:
1.以网络平台及社交工具等进行公司产品的宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;
2.协助销售主管、组长制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;
3.制定自己的销售计划搜集与寻找客户资料,建立客户档案;
4.及时更新对外动态及微博,使客户在第一时间内知道我们的新活动新项目;
5.负责完成上级领导交办的其他事宜;
6.销售方式以网络为主,在办公大楼上班,不用外出跑业务。
任职资格:
教育背景:
大专及以上学历,专业不限、电子商务、市场营销专业优先;熟悉电脑,熟练使用网上社交工具、QQ、论坛,网购等操作;
◆喜欢挑战高薪,有创业欲望;
◆有良好的团队合作精神,有敬业精神;
◆有较好的沟通表达能力、抗压能力,有自我增值意识自学能力强。
工作场所:办公室。
环境状况:舒适。
危 险 性:基本无危险,无职业病危险。
职位名称:
电子商务专员 直属上级:
销售经理 所属部门:
电商部 职位概要:
协助销售部主管完成销售部门日常事务工作。 工作内容:
1.以网络平台及社交工具等进行公司产品的宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;
2.协助销售主管、组长制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;
3.制定自己的销售计划搜集与寻找客户资料,建立客户档案;
4.及时更新对外动态及微博,使客户在第一时间内知道我们的新活动新项目;
5.负责完成上级领导交办的其他事宜;
6.销售方式以网络为主,在办公大楼上班,不用外出跑业务。
任职资格:
教育背景:
大专及以上学历,专业不限、电子商务、市场营销专业优先;熟悉电脑,熟练使用网上社交工具、QQ、论坛,网购等操作;
◆坦诚、自信,高度的工作热情;
◆人品好、善于学习和总结;
◆有较好的沟通表达能力、抗压能力,有自我增值意识自学能力强。
工作场所:办公室。
环境状况:舒适。
危 险 性:基本无危险,无职业病危险。
职位名称:
淘宝客服 直属上级:
销售经理 所属部门:
电商部 职位概要:
协助销售部主管完成销售部门日常事务工作。 工作内容:
1.以网络平台及社交工具等进行公司产品的宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;
2及时更新对外动态及微博,使客户在第一时间内知道我们的新活动新项目;
3.负责完成上级领导交办的其他事宜;
4.销售方式以网络为主,在办公大楼上班,不用外出跑业务。
任职资格:
教育背景:
大专及以上学历,专业不限、电子商务、市场营销专业优先;熟
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