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2015办公室精要
日常工作 1 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 办 公 室 淮 北 师 范 大 学 学 生 委 员 会 二.本学年工作计划 三.部门成员简介 一.工作总结 报 告 内 容 1.常规活动: (1) (2) (3): 1. 2. (4) 工作总结之一 2. 活动参与 (1) (2) 工作总结之二 工 作 总 结 之 三 团结是一个部门的基础,协作是一个组织的要求,只有如此这个组织才有攻坚力 创造力。在这样的组织中每一个成员都会从中进步收获。 这是我们部门的优点,懂得相互配合才保证了部门各项任务有条不紊的落实下去,每个人快乐的为学生会奉献自己。我们要坚持下去。 另一方面,由于近期的人员变动比较大,在工作的交接上出现了一些小插曲,我们要引以为戒。及时做好人员的沟通与交流不让这种事情再次发生。 反思与总结 1.内部建设 2.日常工作 3.改进与创新 本年度工作计划 内部建设 一个优秀的团队需要每一位成员具有高水平的工作素质和相互之间的配合与默契。虽然大一的新鲜血液已经加入,但是他们严格意义上来说只能是块钢坯,只有经历了良好的培训之后才能锻造成为披荆斩棘的宝剑。为部门为学生会添砖加色。 (1)干事培养;越是年轻越是决定未来,能否培养好他们决定了学生会未来的工作能力 ,而新干事的锻炼应该作为办公室的基础性工作,要充分的让新干事得到锻炼,大二的成员要合理的指导和帮助。并且在实际培训中分工管理,轮换负责,使每一名成员都能熟悉各项工作,独当一面。 ( (2).定期召开本部门会议:总结近期工作,提出工作问题,探讨改进意见,分享工作经验。各位成员需提出对办公室的建议,发扬优势,补充不足,在实践与思考中不断地改进完善各项工作,并在这一过程中彼此之间相互磨合,提高素质,锻炼自己的应变能力,思考能力,使每一位成员能够发现问题 解决问题 归纳问题 协作配合 具有创新力。
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