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从复杂系统生命周期探析林业企业持续发展策略
从复杂系统的生命周期分析林业企业的持续发展策略 摘要 论述了复杂系统的生命表、生命周期分析技术,提出了系统内禀增长力、系统关键因子和系统的生命周期管理理论,以及提高林业企业可持续发展能力的生命周期管理方法
关键词 复杂系统;生命周期;林业企业;持续发展
中图分类号 F326.25 文献标识码 A 文章编号 1007-5739(2016)14-0155-02
张国庆2013年在其科学网博客《生态论:复杂系统研究》中提出了复杂系统生命周期分析理论和生命周期管理方法,随后又在博文《系统企业学》将该理论与方法应用于企业管理,提出企业的生命周期管理理论[1-7]。系统的生命周期分析(life cycle analysis,LCAN),是对系统的发展过程进行分析,从而掌握系统发展的详细情况,以更好地促进系统更新或进化。目前,生命周期分析理论与技术,更多地应用在工业管理上,尤其是生命周期评价(life cycle assessme-nt,LCA)技术,在产品管理和环境管理上更是得到了广泛的应用
1 生命周期分析
1.1 生命表分析
生命表(life table),是按照系统的年龄阶段,系统地观察并记录系统一个周期或几个周期的各年龄阶段的系统初始生命标志值和生命衰减率,并据此分析系统增益力和生命周期期望值,并以一定形式编制而成的表格
1.2 系统内禀增长率分析
系统内禀增长率(intrinsic rate of increase,innate capacity for increase),是指系统在特定条件下,不受其他因子制约时的最大瞬时增长率
系统的实际增长率r常常受到环境的影响以及系统内部约束,可能是正值即正增长,也可能是负值即负增长;r可能逐渐增长,也可能逐渐降低,或者先逐渐增长然后再逐渐降低。系统的内禀增长率rm是特定的没有约束条件下系统的增长率,可以由Euler方程求算:
■e■lxmx=1
也可以由下式求算:
rm=■
式中,rm是瞬时增长率,可以将其转换为周限增长率(finite rate of increase) λ:
λ=e■
1.3 系统关键因子分析
系统关键因子(key factor)是指对系统发展过程中起主导作用的因子。系统发展(development)是指系统由小到大、由简单到复杂、由低级到高级的变化过程。系统的关键因子分析,通常在生命表中分别衰减原因计算各衰减原因产生的衰减力k,然后对其求和,求出世代总衰减力K:
kij=lgNi-lgNij
kj=∑kij
K=■kj
式中,Ni为年龄i起始发育标志值,Nij为第i年龄的衰减因素j造成衰减后的剩余值
如果在一个世代内,所获得的数据比较完备,也可以进行世代内的关键因子分析。世代内关键因子分析,就是令ki=kij,K=kj,具体分析方法与多世代分析相同,常用的分析方法有图解法和解析法
关键因子有2种确定方法:①图解法。以世代或年代为横坐标,以衰减力为纵坐标,绘制k和K值曲线,那一条k曲线与K曲线最相似,该k曲线对应的衰减因子即为关键因子。②解析法。以K值为x,以k值为y,进行回归,k值回归系数r值最大的所对应衰减因子即为关键因子
1.4 系统发展趋势分析
下一世代系统发育标志值N2与上一世代系统发育标志值N1之比即为系统发展趋势指标I(development trend index),公式如下:
I=■
当I1时,系统呈上升趋势;当I 3 保障林业企业持续发展的生命周期管理措施
3.1 优化林业企业组织结构
积极地开展林业企业组织结构变化研究分析,优化林业企业组织结构,使其保持健康状态,并且保持旺盛的发展潜力
3.2 加强学习
学习是一个反馈过程,是一项智能活动。林业企业具有高级智能的复杂系统特征,能够自主地进行学习。林业企业的学习,对于进化来说非常的重要,林业企业只有通过PDCS循环(Plan,Do,Check,Study),在不停顿地周而复始地运转中,使自己不断地适应环境,吸取自己以前的或者别的企业的经验教训,不断地超越旧的自我,使之保持持续的发展力
对于更新来说,学习同样重要,只有通过学习,吸取衰亡企业的经验教训,使自己不致重蹈覆辙
3.3 加强关键因子管理
将林业企业代谢分析与生命周期分析结合在一起,采用生命表(life table)分析技术对林业企业进行分析,可以对林业企业发展过程中关键的代谢流和关键节点进行详细分析,及时发现林业企业发展中的拐点(关键点),对其实施调节,使其符合林业企业发展趋势
3.4 加强健康管理
加强林业企业健康管理,使林业企业保持持续健康和
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