新型的劳动者精要.ppt

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新型的劳动者精要

如果你是农民,你更喜欢哪一种生产方式? 如果你是工人,你更喜欢哪一种生产方式? 第十一课 乐于劳动 善于劳动 2.科技创新除了有利于企业的竞争与发展,还有什么重大意义呢? 1、科学技术是第一生产力,是先进生产力的集中体现和重要标志。 2、创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。 3、国际竞争归根到底是人才的竞争,是民族创新能力的竞争。 中国制造 国家要建设创新型国家 1、进一步推进科教兴国和人才强国战略,大力推进科技创新 2、尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,在全社会营造热爱科学、开拓创新的良好风气 3、积极参与国际间人才交流与合作,注重高素质人才的培养 4、增加科技投入,完善科学研究设施。 中学生要努力成新型的劳动者 1、青少年要培养自己的好奇心,敢于质疑、善于质疑,培养创新精神 2、努力学科科学文化知识,打好知识基础 3、 培养实践能力,把创新精神与科学实践结合起来。 * * 现代生产方式 传统生产方式 招聘会现场人头攒动…… 职位描述/要求: 1、全日制大学本科及以上学历,机械专业。2、熟悉机械制图,熟练操作CAD制图。3、具备良好的沟通能力,对本职工作具有极强的责任心。4、具有良好的英语能力。5、有工作经验者优先。 职位类别:生产加工制造 工作地点:成都 发布日期:2014-05-10 工作经验:不限 最低学历:大学本科 待遇:年薪10W以上,奖金按贡献另算 **精密机械有限公司 公司行业:大型设备机电设备.重工业 公司规模:200人 产品检验员(男性) 无 奖惩情况 能进行简单的机械设计,能进行简单的外语交际 个人技能 机械相关; 求职意向 健康 健康情况 机械 专 业 175CM、75KG 体重身高 专科 学 历 否 婚姻状况 1992.7 出生日期 四川成都 籍 贯 汉 族 民 族 男 性 别 陈 达 姓 名 相互说一说:你认为陈达能否在这家企业应聘成功?为什么? 招聘启示 1、为了适应时代的要求,新型劳动者应该具备怎样的素质? 活动一:新闻链接 新型劳动者就是善于学习新知识,掌握新技术,创新能力强的劳动者。 此外,新型劳动者还应具备较高的道德法律意识、爱岗敬业、无私奉献、艰苦创业、有强烈的社会责任感等素质 活动二:案例分析 案例二:诺基亚的辉煌与失败 1996年开始,诺基亚手机连续15年占据手机市场份额第一的位置。2009年诺基亚公司手机发货量约4.318亿部,2010年第二季度,诺基亚在移动终端市场的份额约为35.0%,领先当时其他手机市场占有率20.6%。 但面对新操作系统的智能手机?的崛起,诺基亚却没有跟上技术革新的脚步,其全球手机销量第一的地位在2011年第二季被苹果及三星双双超越。 2013年9月3日,微软宣布以约54.4亿欧元价格收购诺基亚设备与服务部门(诺基亚手机业务),并获得相关专利和品牌的授权。 2014年4月25日,诺基亚宣布正式退出手机市场。 可见,技术创新已成为企业形成核心竞争力的重要途径。企业的竞争离不开新型劳动者的技术创新.P103 钢铁、相机、玩具、体育用品、鞋、衣服、纺织品、电视、手机、笔 …… “世界第一” 活动二:案例分析 高级工 中级工40% 初级工约45% 非技术工人 技术工人 我国劳动力人才结构图 高级工35%…40% 中级工50% 初级工只占15% 西方发达国家劳动力人才结构图 新中国成立以来,特别是改革开放以来,我国科技取得了举世瞩目的成就,但与发达国家相比还存在着较大的差距。这种状况严重制约了我国的科技进步和经济发展。 案例三:现状分析:“做知识型劳动者” 和“中西方人才结构图P102” 中南财经政法大学校长吴汉东介绍,中国的制造业,每一个劳动力所创造的增加值为1790美金,而日本是中国的6.5倍,美国是中国的10.2倍 ——2011南湖知识产权论坛 中国制造 * 同学们你们好,很高兴今天能跟大家一起,继续学习第十一课的内容。

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