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信息部工作总结与计划展望 .doc
信息部工作总结与计划展望
[信息部工作总结与计划展望]信息部工作总结与计划展望又一届学生会在风雨中走过了辉煌的一学期,信息部正在不断的长大,不断的成熟,信息部工作总结与计划展望。回顾过去的一学期信息部在分团委、主席团、以及其他各部的大力支持与帮助下,取得了长足的进步与发展。新一届信息部将接过老一届的接力棒,继续为本系的发展而服务,使之成为老师的得力助手和学生会工作中的得力干将。一、工作总结1、信息部在一年多的时间里,积极完成对本系举办或本系同学参与的大部分活动中照片、视频资料信息的收集整理工作。并配合秘书处、宣传部等部门做好文宣报道工作。2、本部门参与完成对本系会议、晚会等各项活动中投影及音响设备的安装、调试、控制工作,为活动的顺利进行提供有力保障。3、以“爱护设备,用好设备”的负责态度,做好对相关设备的日常维护工作。4、配合本系各部完成各项工作。二、计划展望1、信息部将继续认真负责完成本职工作,并将加强与学院团委信息中心、本系各部门的联系与沟通,以达到信息资源收集的最大化,及信息资源利用的最大化,工作计划《信息部工作总结与计划展望》(..)。各部相互协调,减少工作中出现失误或纰漏,促进学生会工作稳步进行。2、紧抓干部的业务技能培训工作。由于信息部工作的特殊性,加之我们对摄影技术及图片、视频处理技术的不甚了解。故针对这一客观事实,我们将向这些方面的专才高手讨教,以进一步提高我们的业务水平。3、加强组织队伍自身建设,增强队伍凝聚力。干部干事做到遵守校规校纪及学生会工作章程,按时参加分团委学生会例会。并适时进行联谊活动,增强成员的归属感。4、做好“迎新、招新、培新”工作。①对于迎新工作,本部门将对近年来本系各项活动的精彩照片和视频进行整理,并做成视听材料,以最直观的方式来展现民商法系的良好风貌。②对于招新工作,本部门将结合工作实际,对于参加信息部招新选拔的同学进行适当的技术考核,以达到优化本部门的人员素质,优化干事质量的目的。③对于培新工作,我们将对实习干事严要求,强化干事纪律观念。同时,大胆地让实习干事们与我们一道,参与到工作中去,让他们在实际工作中得到经验锻炼,使之尽快能适应学生会工作规程,为以后新干事接手接任工作作好准备。5、通过学院,社团,系部的相关活动,招兵买马,发掘更多的摄影能人,计算机好手。组织其参加摄影比赛,中英文录入比赛或邀其协助我们工作,使之为我系的发展增光添彩。以使“学生会成为同学们的学生会”,我们有理由,也有责任为他们提供一个展现自我风采,实现自我价值的平台。 信息部工作总结与计划展望2 第2篇 机关干部工作制度
〖预览〗机关干部管理规定为健全和完善机关干部管理体制,建设一支务实、廉洁、高效的机关干部队伍,特制定本规定。一、学习制度1、每月机关干部集中学习不少于1天,机关干部自学不少于2学时。2、机关干部配备专门的学习笔记本,集中及自学学习情况由分管党务领导每月抽查1次,凡未完成规定学习内容及学习笔记者在抽查后5日内补齐。3、机关干部每季度根据当前学习的中心内容结合具体工作,各自撰写心得体会文章1篇。要求字数不少于1000字。4、鼓励机关干部参加函授或自考,凡经党委同意参加函授或自考者,获得大专文凭的给予一次性奖金1000元;获得本科文凭的给予一次性奖金20xx元;获得本科文凭以上者给予一次性奖金3000元。二、考勤制度(一)上班考勤实行平时上班签到考勤:夏季上下班时间分别为上午8:30—12:00,下午3:00—6:30;冬季上下班时间分别为上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。签到最后时间为当日上午8:30、下午6:00。全体干部职工要自觉遵守考勤规定,不得无故迟到、早退或缺勤,凡迟到、早退扣津贴10元/次,缺勤扣津贴50元/次。考勤表由党政办主任准时收回,并逐月统计汇总、公示。(二)会议考勤开会时,严禁随便进出会尝高声喧哗、议论,不得做与会议无关的事,原则上不会客,关闭所有通讯工具。严格遵守必威体育官网网址制……信息部工作总结与计划展望3 第3篇 教育信息化工程施工组织设计方案
〖预览〗云南省能源投资集团有限公司集控中心综合楼信息化建设项目浪潮集团有限公司《综合布线系统工程设计规范》GB50311-2007《综合布线系统工程验收规范》GB50312-2007《建筑与建筑群综合布线系统工程验收规范》GB/T50312-2000《六类线布线标准》EIA/TIA-568-B2《建筑电气工程施工质量验收规范》GB50303-20024.1.4.3综合布线系统设计根据国际电子工业协会(EIA)和国际电信工业协会(TIA)2002年制定的结构化布线系统标准(EIA/TIA568B),及中国工程建设标准化协会制定的标准《建筑与建筑群综合布线系统工程设计规范》,结构化布线系统由工作区子系统
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