- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
三级联创创先争优检查内容
“三级联创”创先争优考核要求
1、结合单位实际,确定特色鲜明、具体实在的活动主题和载体,提出先锋基层党组织和先锋共产党员的具体条件,广大党员群众比较认可和接受。
①有明确的活动主题和载体(不能照搬,在实施意见中体现);有2010年、2011年创先争优活动实施意见(红头文件)。
②有开展先进基层党组织和优秀共产党员创争标准大讨论活动记录(2次以上);有具体创争标准(以《关于确定先进基层党组织和优秀共产党员创争标准的通知》形式体现);要加强分类指导(附参考标准,不能照搬)。
③有开展“三服务两促进一满意”、“服务基层一线”、“包社区、联农户、促和谐、谋发展”活动实施意见,单位开展的其他主题活动实施意见。
2、领导和工作机构健全,由党组织书记担任创先争优活动领导小组组长,领导小组成员普遍建立创先争优活动联系点,并定期到联系点调研指导。党员领导干部带头到基层点评创先争优工作,做到所有党组织书记都作点评、所有党员都被点评。
①有创先争优活动领导小组(红头文),党组织书记任组长,下设办公室,办公室组成人员明确(镇街5人以上、市直部门单位3人以上)。
②公布领导班子党员成员和领导小组成员创先争优活动联系点(红头);有联系点活动记录(可采用领导活动联系点活动记实簿,单位、联系点双套),至少每月1次。
③有开展领导点评工作意见、“四种方式”工作规范(红头);有市级分管党员领导对单位党组织及书记、单位党组织书记对班子党员成员、领导班子党员成员对分管单位党组织及书记、党支部书记对支部党员进行点评的记实表、照片、总结报告、整改方案,2010年2次,2011年第一季度。
3、建立基层党组织、党员承诺践诺情况台账,基层党组织一般每季度将承诺事项践诺情况向党员群众通报一次,党员践诺情况每半年通报一次,基层党组织和党员承诺、践诺、评诺情况采取一定方式进行公示。
①有基层党组织、党员2010年公开承诺书、履诺计划、履诺管理台账(至少每月记录1次),有2011年公开承诺记实簿,记录完整;有基层党组织和党员承诺事项践诺情况通报材料和记录,基层党组织每季度1次,党员半年1次;有基层党组织和党员承诺、践诺、评诺情况公示照片,2010年2次,2011年1次。
4、 “深入学习党史,弘扬尽美精神”主题实践活动,学习杨善洲、做人民满意好党员好干部活动扎实有效。
①有学习方案或计划(红头)、学习配档表。
②有集中学习记录、领导辅导报告记录、党员学习笔记、学习心得体会;有开展主题实践活动记录(不少于2次);有相关学习材料。
③有“在王尽美烈士精神感召下”主题征文组织材料、文章(镇街不少于30篇,市直部门单位10-30篇)。
④有开展岗位练兵、技术比武、业务竞赛等活动的记录、照片,2010年2次、2011年1次。
⑤有开展志愿者服务进社区、“党员奉献日”活动实施方案(红头),确定每月“党员奉献日”的具体日期,至少组织开展2次活动,有记录、照片。
5、坚持党群共建创先争优,带动工青妇组织、基层群众性自治组织、社会组织等齐争共创;抓好窗口单位和服务行业创先争优活动,积极开展党员亮身份,争创群众满意窗口、优质服务品牌活动。
①有2010年、2011年党群共建创先争优实施方案(红头);有开展“五个一”等主题实践活动记录、照片(2010年不少于3项、2011年不少于2项),有开展“送文化、送科技、送法律、送卫生、送信息”等便民服务活动、为弱势群体送温暖活动记录、照片(2010年不少于3次、2011年不少于2次),有开展其他主题实践活动记录、照片。
②有群团组织和群团队伍台账;有2010年群团组织和个人公开承诺书、履诺记实,2011年公开承诺记实簿;有群团组织和个人2010年比学赶超对子登记表、推进记录,2011年比学赶超记实簿。
③镇街和窗口单位、服务行业有开展“擦亮窗口、服务百姓”活动实施意见(红头);有开展主题实践活动的照片(不少于3幅);有评选出的模范单位、标兵个人、服务品牌等彰树材料、先进事迹材料(不少于1500字)。
6、结合推选“双百先锋”,选树一批身边可学、创先争优的先进典型;加强理论研讨、建立创先争优活动长效机制工作效果明显。
①有选树创先争优先进典型的实施意见(红头);有不同身份、不同层次的创先争优先进集体和先进个人(镇街两年各不少于10名,市直部门单位根据单位实际情况确定),有彰树材料、推介材料(不少于3种方式)、先进事迹材料(不少于1500字)。
②有组织理论研讨的记录(不少于2次)、理论研讨文章(不少于5篇);有创先争优活动长效机制(结合工作实际,以创先争优为指导思想,建立健全工作机制和各项规章制度)
机关事业单位基层党组织创先标准(争创四个排头兵)
一、争创服务发展的排头兵。牢固树立发展第一要务思想,立足单位职能工作,强化服务中心意识,围绕全市发展大局积极
文档评论(0)