惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结 .docVIP

　　惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结 [惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结]惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结 为顺应惠州经济社会发展的趋势，特别是创建全国文明城市的要求，也顺应当时惠州采供血工作面临的种种挑战；亲临耳闻目睹深圳、中山、东莞等地无偿献血志愿者服务队的迅速崛起和快速发展，我们就萌发要成立无偿献血志愿者服务队，惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结。2006年8月5日，经市红十字会批准，惠州市红十字会无偿献血志愿者服务队就正式成立了。 五年来，服务队以“我献血、我健康、我奉献、我快乐”为宗旨，践行“奉献、友爱、互助、进步”的服务理念，建立了较为完善的志愿服务制度，形成了规范化运作的志愿服务体系，目前拥有注册志愿者548多名。举办了无偿献血服务初级培训12期，中级培训1期。志愿者在认真做好本职的同时，利用节假日和双休日，放弃自己的双休日，节假日休息时间，与市中心血站的工作人员一起，上街头、下工厂、去乡镇、入学校、进社区、到部队，无论是冒着高温酷暑，还是刮风下雨，坚守在采血第一线，只要有捐血车的地方，就有我们志愿者的身影；认真做好无偿献血宣传、招募、引导、服务工作，无偿献血事业呐喊，动员更多的市民加入无偿献血的行列。去年10月前后，全国部分城市出现过“血荒”而我们惠州不仅从来没有出现“血荒”，血液供应也一直较为平稳，这就凝聚了我们广大的无偿献血志愿者爱心奉献和志愿者们的辛勤劳动，工作总结《惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结》(..)。为惠州市四次获得“全国无偿献血先进市”和五次获得“广东省无偿献血先进市”做了较大贡献。 五年来，志愿者们既是一名固定献血者，又是一个“活血库”，几年累计献血总量达 100多万毫升，捐献机采血小板5000多个治疗量，挽救了成千上万人的生命。志愿服务累计达15多万小时，志愿服务时间最长的是谢静音，志愿服务达5400小时，是惠州市志愿服务时间最长的人。现在服务队拥有“一星级”以上志愿者146人次，其中“五星级”志愿者58人次，单车宣传分队是我省成立较早，且具有鲜明惠州特色的宣传分队；淡澳分队夜间骑车宣传小分队，是我们服务队的一个“服务品牌”，社会反响非常好；文艺宣传分队是一支特殊的服务分队，几年来共开展文艺宣传演出18场，给广大无偿献血者带来了文化盛宴，受到广大无偿献血者的热情欢迎，已成为建设文化惠州的一大亮点。 五年来，服务队的“无偿献血宣传招募项目”荣获广东省财政重点支持发展志愿服务项目。服务队曾先后荣获“广东省无偿献血促进奖”，“‘5.12’抗震救灾优秀集体”、“广东省志愿服务优秀集体”、“惠州市志愿服务杰出集体”、“广东省第十三届省运会优秀组织奖等荣誉”称号，大队长胡保平荣获中国志愿者之星称号、副大队长吴惠娇先后获“中国杰出创业女性”、“惠州市劳动模范”、“广东省抗震救灾妇女先进个人”、“广东省三八红旗手”、“2008感动惠州人物”、“广东省慈善奉献十大女企业家”等荣誉称号。五星级志愿者谢静音荣获广东志愿服务金奖、和“2006年感动惠州”20名候选人；五星级志愿者张素云等5人荣获“广东省志愿服务银奖”荣誉称号，五星级志愿者孙惠、蔡建章、邓通贵、姜雪萍等28名志工先后荣获“国家无偿献血促进奖”荣誉称号；志愿者邓晓辉荣获百佳外来工荣誉称号。还有一批志愿者荣获“广东省志愿服务金奖”、广东省“五星级”志愿者、惠州市创建全国文明城市先进个人、惠州百佳志愿者等荣誉称号。（黎 云 ） 惠州市红十字会无偿献血志愿工作者服务队成立五周年总结2　　第2篇 苏州市职业大学顶岗实习报告总结 　　〖预览〗学校实施分校二级管理的第一学年度 ，分校13级学生顶岗就业工作面临极大的挑战，在总校领导和相关部门的指导帮助下，分校全体老师和学生克服困难，调动各种资源，积极与企业建立联系，最终完成学年预定工作计划。总结本学期顶岗就业工作具有以下几个方面的特点。一、就业途径广，对口率高，学生满意度高。经统计本学期13级学生顶岗实习单位已有203家，其中与专业相关的企业190家，占总数的93.60%。从对顶岗实习学生的跟踪调查情况看，相当一部分学生对推荐到的单位总体上比较满意，如：到广州嘉宝莉的学生目前正处于培训后的淘汰期，同学们虽然担心被淘汰，但学生情绪稳定，表示能得到企业如此的培训，应该感谢企业的培养，在企业学到的知识对自己今后的道路很有帮助。到贵阳德瑞家具厂等企业的学生，从基层工人做起，到现在10个学生没有一个流失，全部在岗安心工作，企业给予很高评价并一再要求继续要学生。二、学生顶岗实习期学费交费情况好。14级以前学生顶岗实习前交费情况一直是个大问题，14级也只实现了40%的交费率。本学期分校发动班主任群策群力，从五一长假前