11年公共管理作业整理.docVIP

形考001 一、填空题（共?10?道试题，共?10?分。） 1.??的基础上发展起来的。 2.??我们可以将当代所有的社会组织划分为两大类，即政府组织和非政府组织，非政府组织又可分为营利组织和非营利组织，将非政府组织中的非营利性组织称为。? .??是指由于政府主体和机制等方面存在本质上的缺失，而无法使资源配置效率达到最佳的情况。 4.??所谓，就是受到政府及公共组织高度关注的已经得到初步建构的公共问题正式成为纳入讨论解决的政策问题的过程。 5.??根据公共政策对社会有关群体的影响来分，公共政策可分为分配性政策、调节性政策、自我调节性政策和。 6.??教育不公平问题是典型的公共问题，是由社会结构不合理导致的，很大程度上受到社会文明程度的影响。 7.??公共政策的执行手段多种多样，主要有以下四种：行政手段、经济手段、和思想教育手段。 8.??政策问题的结构反映的是政策问题的复杂程度，可分为结构优良的政策问题、结构中等的政策问题和。? 9.??制定政策的关键因素是，其形成需要经历一个从发现到建构、直至最终确立的过程。 10.??根据公共政策的层次来划分，可分为、基本政策和具体政策。1.??国家预算的管理过程分为三个阶段：预算的编制与审批、（预算的执行与监督） 、国家决算。 2.??我国政府信息公开的实践始于政务公开，而政务公开的工作则是从“（村务公开） ”起步的。 3.??在形式多样的公共组织中，（政府）是最典型的公共组织。 4.??（ 公共管理伦理制度化 ） 是将公共管理领域中达成社会共识的伦理取向以硬性的法律、规章等形式规范化、系统化，形成相关表述。 5.?（管理信息系统）是管理者为实现管理决策功能，将相关的各种内外部信息进行收集、选择、分析、加工、存储、整理和传播的系统过程，其用于管理决策，作用是提高管理效能。 6.??1993年8月，《国家么务员暂行条例》颁布，标志我国国家公务员制度的最终确立。 7.??（国家预算）是一国政府根据其施政方针和社会公共需要编制的，经立法机关批准的国家年度财政收支计划。 8.??公共财政管理是政府对国家财政收支分配活动的组织、实施和监督等管理活动的总称，主要包括（财政预算与决算 ）、预算会计、政府审计等内容。 9.??公共部门人力资源规划的核心是（国家公务员制度）。 10.??在某一特定规模的公共组织内，公共组织的管理层次与管理幅度呈（ 反比 ）关系。 二、单项选择题（共?10?道试题，共?10?分。） 1.??在众多的政策执行理论中，（??B. ???? ）强调政策的执行是一个管理过程。 ????2.??下列哪项不是属于非政府公共组织？（ D. ?） ?3.??我国的社会团体具有“半官半民”的特点，说的是其组织的（B. ）。 ?4.?（D. ）是政策规划阶段的最后一步，是通过特定程序和行为使政策取得合法的地位。 ?5.??下面哪一项不是西方新公共管理的基本理念？（?C. ?? 6.??涉及的决策者或决策部门较多；可供选择的政策方案的数量以及各个方案的后果是未知的；决策者的价值目标或者是不清楚的，或者是相互冲突的，无法按统一的标准排出优先顺序；决策的风险和不确定性也难以估计，这样的政策问题属于（C. ）。 ?7.??在1776年撰写《国富论》，论述了对政府角色理解的学者是（?A. ）。 8.??在众多的政策执行理论中，（?. 交易理论）认为政策的执行是一个政治上讨价还价的过程。 9.??下列哪项不是公共管理的特征（B. ） 10.??公共政策执行的起点是A. ）。 1.??我国《政府信息公开条例》的实施时间是（ 2008年5月 ）。 2.??公共财政可以维持社会总需求和供给的大体平衡。在总供给超过总需求时，公共财政应该（ D 增加支出 ）。 ??????满分：1??分 3.??B. 基数预算和零基预算 ）。 4.??西方居于主流地位的公共部门人力资源管理制度是什么？（ B. 公务员制度 ） 5.??公共组织的各部门或机构在水平方向上按不同职能进行分工，分别指挥和监督下级部门或人员的工作，这种公共组织属于以下哪种结构类型？B.职能式结构 6.??下列哪个是西方国家公务员制度的最根本特征？（A. 公开考试、择优录用 ） 7.??下列哪个不是适宜采取宽管理幅度的公共组织的特点？（A. 工作任务复杂、工作差异大 ） 8.??在公共组织的结构形式中，哪种类型组织结构的优点是领导隶属关系清晰，权力与责任明确，缺点是权力高度集中？（A. 直线式结构 ） 9.??以下哪个不是对公共部门人力资源管理特性的正确描述？（A. 公共部门人力资源管理的核心价值只有一个即效率。 ） 10.??人力资源所具有的劳动能力随着时间的推移而得以积累、