企业文化体系收集.doc

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企业文化体系收集

同仁堂 企业目标: 以高科技含量、高文化附加值、高市场占有率的绿色医药名牌产品为支柱,具有强大国际竞争力的大型医药产业集团。简称“三高一强”。 企业使命: 弘扬中华医药文化,领导“绿色医药”潮流,提高人类生命与生活质量。 企业精神: 同修仁德,济世养生 管理信念: 同心同德,仁术仁风 服 务 铭: 为了您的健康与幸福,尽心尽意,尽善尽美。 广 告 语: 神州国药香,北京同仁堂。 经营理念: 诚信为本,药德为魂 同仁堂: 祖国传统中医药文化的继承者。 价值取: 可以养生,可以济世者,惟医药为最 讲礼仪与重人和 以关心人、理解人、尊重人为原则。 诚实敬业 仁行天下 云南白药 企业理念:传承文化 、超越自我、 济世为民 企业精神: 勇于开拓 创新不断 超越自我 企业价值观: 文化的传承者、 科技的创新者 、健康的奉献者 企业经营方针: 继承品牌——传播国药新文化 锤炼品牌——增强市场竞争力 发展品牌——提升企业知名度 企业目标: 现代化国际化 — 融合传统与现代 , 沟通历史和未来, 跨越民族与国界。 马应龙药业 经营宗旨: 为顾客创造健康 为股东创造财富 为员工创造机会 为社会创造效益 哲学观 “以真修心,以勤修为” 真 “真是第一精神。”炮制药品时务求真材实料,为人处世时务求真心实意,待人接物时务求真诚信达,学习探索时务求真理真谛,讨论钻研时务求真知灼见,评价总结时务求实事求是。 勤 “勤是第一方法。”天道酬勤,一份耕耘,一份收获。任何方法,无论多么精巧,都必须以勤为起点。做任何事,务必勤勉努力,务必脚踏实地,务必一丝不苟,务必自强不息。 价值观:创造、创新、贡献、进步 经营观: 稳健经营协调发展 企业精神: 龙马精神在马应龙 修正药业 修正品牌的核心定位:   修正专注做良心药、放心药、管用的药!专业化企业,修正是健康使者,为消费者健康服务。   有良心:修正第一;   专业:修正成为做药的专家。   修正企业宗旨:修元正本,造福苍生。   修正企业理念:修德正心,开创无限。   修正成长理念:在修正中成长,在成长中修正。   修正质量理念:药品质量关系患者生命,产品质量关系企业生命。   修正企业精神:勤俭、敬业、团队、创新。   修正企业文化的核心:质量。   修正品牌的核心:品质。   修正文化的内涵:制度和机制。   修正“三感一心”:认同感、自豪感、归宿感,责任心。   修正责任信念:想想病人,修正人的责任。   修正的经营理念:稳健经营,追求永续;生存第一,发展第二。   修正岗位理念:在职须尽责,无功就是过,业绩论英雄!   修正企业“四做”:做实、做强、做大、做久   做实:靠的是我们的实事求是;   做强:靠的是我们的凝聚力、执行力;   做大:靠的是我们的战略规划,我们团队的执行,包括我们的人才; 做久:靠的是我们的文化和各项机制(人才机制、分配机制等等)到位。机制保障了企业做久,而文化保障了我们企业有共同的价值观。   三精制药投身到人类健康事业已有六十余载的历程,“以人类健康事业为己任,推动健康文明不断进步”一直是这半个多世纪以来我们所秉承的企业宗旨。而三精人为之所付出的每一份努力都源于我们的愿景,即:做健康产业的领导品牌,持续发展的百年企业。这一愿景使我们感到了无限的责任和广阔的空间,为此我们始终秉承“团结、拚博、创新、奉献”的企业精神,恪守信誉,坚持不懈,孜孜以求,使公司由小而大,由弱而强,运营得强健而稳定。 秉承预防胜于治疗的核心价值观,以追求完美的态度为全民健康产业服务,倡导健康文明的生活方式,健康的社会观,把全民健康作为公司发展的目标。提高广大人民群众的健康意识和自我保健能力。 公司愿景是发展成为中国最专业最具影响力的健康产业品牌,成为国内大健康产业的领航者。 九芝堂 九州共济、芝兰同芳 无所畏惧、勇往直前 药者当付全力,医者当问良心 有缔造健康的非凡之业,有团结创新的非凡之路,更有共享美好的非凡之愿。 胸怀九州的气概,期盼芝兰的美好,与国家发展同步,和时代潮流一致 太极集团   太极集团把为人类缔造健康幸福,全面提高人类生命质量作为企业文化的主题,把忠诚、团结、努力、责任作为企业文化的理念。 太极集团把开发人的素质作为企业文化的根本,把人类的素质看作是生命力的重要组成部分,在人的素质开发方面,着力于人的德、智、体、美、劳五个方面。 秉承中国医药集团“关爱生命,呵护健康”的企业理念,全体国大人以“健康所需,尽在国大”为品牌追求,全力打造消费者最放心的中国医药健康零售品牌。 回首页 三

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