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N1视觉摄影09年度营销拓展方案
N1视觉摄影09年度营销拓展方案
陈友瑞 2009年02月12日
综合近期的业内竞争情况和本工作室的发展状况,如何突破和寻求发展是眼前必须解决的问题?因此,有以下几个方面值得商榷和完善。
第一部分:融资和发展加盟店
根据收益与风险共享的原则,缓解工作室为了进一步发展的资金瓶颈,根据业绩经营实现全员营销的回报,从三月开始,由陈友瑞多方面筹借30000元现金以发展资金形式融入合作,仅用于工作室的后续发展和日常的运作管理,并承担40%的纯利润收益和债务风险。
阿龙则以更高的摄影技术和现有设备融入合作,负责工作室的重要决策和拍摄服务,并承担70%的纯利润收益和债务风险。而在实际的运作中,针对共同的收益,灵活协商解决一些业务分歧和经营风险。
加盟合作:N1视觉摄影机构对加盟方进行的技术培训,包括摄影,化妆和后期制作。并由N1视觉摄影机构专业为其拍摄一定数量的样片和制作样册。同时,对加盟方进行管理,培训,营销策划等方面的指导。
加盟原则:加盟费用1万,加盟年限2年——加盟结束之后,根据甲方对乙方支持的投入从加盟费用里实施多还少补。(详见“N1视觉摄影机构加盟合作协议”)
加盟目的:
①在短期内提升N1视觉摄影机构的影响力和知名度;
②实现双赢原则,保证区域加盟商最大限度上的盈利;
③在一定程度上缓解N1视觉摄影机构发展资金上的不足;
④对N1视觉摄影的迅速发展与完善经营有很重要意义。
第二部分:在收益评估方面
1、工资及业绩评估:(任务线:X万元;收入线:Y元)
姓名 职务 X <1 1≤ X ≤1.5 1.5< X ≤2 X>2 周周 门市 600元 800元 1000元+效益提成 1200元+效益提成 小容 设计 600元 800元 1000元+效益提成 1200元+效益提成 小玲 化妆 800元 800元 1000元+效益提成 1200元+效益提成 阿龙 摄影 1000元,无效益提成 1000元+40%纯效益提成 阿瑞 营销 1000元,无效益提成 1000元+60%纯效益提成 备注 周周:
5000元以下(个人业务),5%;5000元以上(个人业务),10%;(月签单总量核算) 小容:
艺术照5元/本;婚纱10元/本;(月完成设计总量核算) 小玲:
艺术照10元/个;婚纱20元/个;新娘照50元/个(月完成人数总量核算) 1.5万产生的纯效益提成,累计纳入公司帐务,应用于公司活动,年终分红等。
除了周周/阿龙/阿瑞外,小容和小玲同样享有由个人产生业务的效益兑成,5%。 2、成本及开支评估:
①固定开支:
房租2000元
水电、物管500元
午餐、饮水1000元
电话、宽带100元
备用金400元(用于损耗补偿、日常报销,多退少补/节余部分将作为年终奖金和团队活动等)
以上费用合计:4000元,从正常盈利中冲抵。
②活性开支:
广告费+活动开展支出+关系合作+月利息+内部奖励等,预计1000元(多退少补/节余部分将补足下月计划)
③人员工资:(详见“工资及业绩评估”)
④应急基金:妥善安排。根据风险原则,4/6承担。
3、收益分析:(以20000元营业额为分析点)
20000*65%=13000元
13000-5000(支出)-5000(工资)=3000元
阿瑞3000*40%=1200元 阿龙3000*60%=1800元
以上收益均以最大化核算,在减少浪费各种资源成本的基础上,纯效益收益≥5000元。
4、业务来源:
①网络开发(以N1网站多方面宣传为主)
②客户口碑(以老客户介绍新客户为主)
③关系合作(以婚姻介绍所、健身房、美容美发店等双赢合作为主)
④媒体支持(以与媒体的互动活动为主)
⑤SP活动(以自身阶段性的宣传资料派发为主)
⑥业界活动(以协助并参与大型的业界外展活动为主)
⑦加盟店(以技术支持和管理服务、产品提供为主)
⑧多渠道业务
(以户外婚纱/印象写真为主,兼顾孕妇照、儿童照、全家福、生日照、老人照、商务摄影、修片和出册等)
第三部分:在运作完善方面
1、调整薪资并制定符合公司发展的绩效考核,包括签署内部合作协议等
2、加强互动合作关系
①业界
②相关行业
③网络媒体
④纸质媒体
3、更新网站内容,包括客片。
4、制订“客户积分计划”,并完善内部标准化管理(包括成品的更新)
5、计划性发展加盟店
6、主题性婚纱摄影的策划、包装与执行
7、印象写真的度身定做,包括内容、P数、款式及价格
8、阶段性拓展相关业务
①孕妇照
②儿童照
③老人照
④生日照
⑤全家福
⑥商务摄影
⑦修片和出册
⑧3+1团拍活动(3人同拍,再免费拍摄1人)
9、时间节点成熟之后,成立实体公司,重新融资,进一步扩大发展
10、发展目标包括:加盟店和直营店;年产值50万元以上。
第四部分:在细节执行方面
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