4小升初专项训练行程篇.docVIP

安全生产标准化管理实施方案 阶段 辅导月份 辅导项目 第1个月 第2、3个月 第4-6个月 公司配合部门、人员 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 前期策划 及导入阶段 1、现状调查、过程识别与策划 领导、相关部门主管 2、动员与培训策划 总经理/主管/全体员工 3、安全生产基础知识培训 （每周一小时） 部门主管/全体员工 文件编写、审批、发布与试行阶段 1、安全生产标准化体系文件、安全生产管理架构策划与安全生产责任制的编写 部门主管 2、安全生产标准化体系文件、安全管理制度以及操作规程编写与培训，指导相关记录表单编制与运行 主管/全体员工 3、应急救援预案的编写与模拟演练 领导/主管/全体员工 运行 改进阶段 1、安全生产标准化体系文件、安全生产责任制度、操作规程运行指导 部门主管/相关人员 2、作业现场安全管理专项培训 部门主管/（全体员工） 3、协助现场管理（5S）改进 全体员工 4、整改跟进 全体员工 验收考评 阶段 1、自评、申请考评 总经理、各部门主管 2、安全生产标准化达标考核现场审查 全体员工 3、审查后及安全改进 全体员工 安全生产领导小组组长，负责组织实施本公司的安全生产管理的推动，对本公司安全生产管理的有效运作进行协调、监控和审核，并在发现任何不符合安全生产规章制度规定的安全管理活动时，有权采取必要措施，直至隐患得到满意的解决为止。 编制： 审核： 2012年 3月 2 日 安全生产标准化工作的实施方案 为贯彻落实省、市、区安监关于进一步加强安全生产标准化建设指导意见的通知精神，进一步加强华宇公司全面开展危险化学品安全生产标准化工作，规范安全管理工作，提高安全管理水平，结合本公司的实际情况，特制定本方案: 一、指导思想与工作目标 1、指导思想。深入贯彻落实科学发展观，坚持安全发展的指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针，以安全生产标准化达标建设为工作中心，不断夯实华宇公司的安全管理基础，提升华宇公司本质安全。 2、工作目标。2012年2月起开始安全生产标准化体系换版升级文件的编制和运行。2012年4月，向当地安监局提交安全生产标准化申报材料，等待考评安排。力争2012年4月底前通过安全生产标准化三级考评机构达标考评。不断巩固提高华宇公司标准化建设成果。 二、通过有效方式实现安全生产标准化信息的沟通 3、及时获取监管部门公布的安全标准或国家标准。实施危化品行业安全生产标准化考评办法后，立即启动自评准备工作。 4、及时掌握监管部门研究出台相关的配套政策措施。在安全生产许可证有效期内，如果严格遵守了有关安全生产的法律法规，未发生死亡事故，并接受了当地安全监管部门监督检查，经安全生产标准化考评确认加强了日常安全生产管理，未降低安全生产条件的，安全生产许可证有效期满需要延期的可直接办理延期手续。对未按期达到安全生产标准化考评要求的危险化学品企业，原则上不予办理安全生产许可证、经营许可证延期换证手续。 三、坚持“严格执行，分步实施，规并内容，符合标准”的原则，积极开展安全生产标准化工作 5、持续保持安全生产条件。要根据采用生产工艺的特点和涉及危险化学品的危险特性，按照国家标准和行业标准分类、分级对工艺技术、主要设备设施、安全设施，重大危险源和关键部位的监控设施等进行维护保养。 6、完善和严格履行全员安全生产责任制。要建立、完善并严格履行“一岗一责”的全员安全生产责任制，尤其是要完善并严格履行企业领导层和管理人员的安全生产责任制。岗位安全生产责任制的内容要与本人的职务和岗位职责相匹配。 7、完善和严格执行安全管理规章制度。要对照有关安全生产法律法规和标准规范，对华宇公司安全管理制度和操作规程符合有关法律法规标准情况进行全面检查和评估。把适用于华宇公司的法律法规和标准规范的有关规定转化为华宇公司的安全生产规章制度和安全操作规程，使有关法律法规和标准规范的要求在华宇公司具体化。要建立健全和定期修订各项安全生产管理规章制度，狠抓安全生产管理规章制度的执行和落实。要经常检查工艺和操作规程的执行和落实情况。 8、建立规范的隐患排查治理工作体制机制。要建立定期开展隐患排查治理工作制度和工作机制，确定排查周期，明确有关部门和人员的责任，定期排查并及时消除安全生产隐患。 9、加强全员的安全教育和技能培训。要定期开展全员安全教育，增强从业人员的安全意识，提高从业人员自觉遵守安全生产规章制度的自觉性。要持续开展从业人员技能培训，使从业人员操作技能能够满足安全