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医师职业精神评价方法及工具的探索.pdf
中国高等医学教育 2016年 第 l1期 · 35 ·
医师职业精神评价方法及工具的探索
曾 月 ,侯 悦 ,巩尊磊 ,叶 瑶 ,许嘉琪 ,邱佳慧 ,张 阳
(1.中国医科大学临床医学系;2.中国医科大学医学教育研究中心,辽宁 沈阳 110122)
[摘要] 医师职业精神是医学教育、医生培养和医疗工作中必不可少的一部分,其评价方法和工具
对医师职业精神的培养和促进起着至关重要的作用。本文对医师职业精神的定叉、内涵和国内外医师职
业精神主要的评价方法和工具进行了介绍,提 出适合不同教育阶段医师职业精神的评价 内容和方法,以
期为我国医学教育者提供合理的、具有广泛适应性的医师职业精神评价方法和工具。
[关键词] 医师职业精神;评价方法;评价.Y-具;医学教育 DOI:10.3969/j.issn.1002.1701.2016.11.018
[中图分类号] G451.6 [文献标识码] A [文章编号] 1002—1701(2016)11.0035.03
随着我国医疗体系的快速发展、市场机制的引入及卫 以为学生培养提供标准,提高医学生的科学精神和人文精
生体制的改革 ,对医师职业精神的培养形成 了巨大的挑战。 神,使学生在具备专业知识和技能的同时,具备优 良的人文
在新时代背景下,医师职业精神的构建、培养和评价尤为重 素养,尤其是在医患矛盾愈演愈烈的医疗背景下,医师职业
要。国内对医师职业精神的研究主要侧重于它的内涵、利 精神的培养对缓解医患关系更为重要。
益冲突、培育建设等方面,国外则侧重于它的内涵、作用、课 二、医师职业精神的评价方法及工具
程改革、教育培养等多方面,在评价方法和理念上更是采用 医师职业精神是医学科学的核心,国外文献 已经从对
多视角,多层次,全方位,值得国内借鉴。在此对 国内、外主 医师职业精神的内涵、培养方面进展到更符合期待的评价
要的医师职业精神评价方法和工具进行介绍。 方面,这一进展也强调了应该加强对职业医师精神的评价。
一 医师职业精神的定义 通过评价可以促进医师职业精神培养,了解当今医生的职
、
目前,国内外尚未对医师职业精神形成一个被普遍接 业精神的状况,促使其不断的完善自我,推动医学领域的发
受的、统一的、准确的定义。在 《医师宣言》中,医师职业精 展。
神包括将患者利益放在首位、患者 自主性和社会公平等三 (一)评价 内容。
项基本原则…。李本富_2]认为医师职业精神是医学科学精 医师职业精神作为医师胜任力评价重要方面,Noreini
神与医学人文精神的统一。医师职业精神的核心是以患者 等人_3]提出根据评价对象所处的医学教育阶段不同界定不
为中心,把患者的利益放在首位。医师职业精神的构建可 同的评价内容,具体如下(见附表)。
附表 不同的医学教育阶段适用的医师职业精神评价内容
注 :空白表示不适用;+适用;++比较适用;+++非常适用
(二)评价工具。 刻掌握学习成果,了解学习的进展和学员能力的提升,可利
为了让教师、学生和住院医师在教学和学习过程中时 用著名的Miller金字塔理论 ,构建针对不同阶段学生的
评价方法和工具。
*通讯作者 金字塔随着学生每个阶段的学习和考核的通过而逐步
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被填充,只有通过刻苦的学习和临床实践,才能拥有一座代 (Kn
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