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企业会计核算薄弱环节及规范化方案 　　摘要：核算是会计的基本职能，现代信息技术为会计核算提供了新的手段，而电子商务带来了全新的核算模式，大大拓展了会计核算的内涵和外延，也向会计人员提出了更高的要求。为此，有必要进一步分析企业会计核算的内涵与作用，剖析当前企业会计核算的薄弱环节，为新形势下企业会计核算提供规范化方案，以引导企业正确面对新常态、新环境和新挑战 关键词：企业；会计核算；内部会计控制 30多年来，我国企业经历了长期高速发展，可是很多企业并没有借机建立起完整的会计核算体系。经济新常态下，市场的不确定性不断加大，一些企业的会计核算开始凸显出缺陷和不足，阻碍了企业进一步发展壮大。如何正确面对会计核算的薄弱环节，建立规范的会计核算体系，确保企业资产保值增值，提高资金的使用效率和价值，成为企业日益关注的现实问题 一、企业会计核算的内涵与作用 企业会计核算通常指算账、记账、报账等工作，是企业会计部门以货币为主要的计量单位，对于资金、资产以及其他经济活动进行核算，以反映企业现金流量、财务状况、盈利能力等。现代的会计核算涵盖了事前预算、事中控制、事后核算全过程，强调系统、连续、动态地把握企业的财务状况。企业加强会计核算，才能规范各项经济活动，首先，有利于建立相关责任体系，明确会计人员的职责分工，优化会计业务的处理程序，预防会计错误和弊端，保证企业会计资料的真实可靠性；其次，会计核算可以全方位地反映企业经营状况，会计人员积极参与各项经济活动，发现企业经营管理的缺陷，有利于提高企业管理水平；另外，会计核算包含了大量有价值的数据信息，是企业经营决策的可靠依据，管理者以此了解过去、控制现在、预测未来，为企业制定长短期发展战略，有利于实现企业的经营目标 二、当前企业会计核算的薄弱环节 很多企业领导主要关心生产和销售工作，往往对会计核算不重视，认为只是简单的记账、算账、报账工作，因此会计核算存在很多薄弱环节，例如：不少企业会计机构设置不合理，会计人员的岗位职责不明，不遵守授权批准控制原则，经常出现越级审批、违规审批的现象；企业的内部会计核算制度残缺不全，核算工作秩序混乱，核算科目不规范，凭证内容不完整，无法保证数据信息的真实性、准确性、有效性；很多企业把会计部门当做管钱的部门，因此“任人唯亲”，结果会计核算工作很不专业，会计人员对会计电算化生成的资料了解不清，会计报告内容不完整、不正规，各表间没有严密、完整的勾稽关系；企业缺乏有效的内部会计控制，会计信息暴露出问题也不会得到严惩，给违法违纪行为以可乘之机，一些会计人员违反财经纪律与原则，有意提供虚假信息，造成资产流失、资金浪费 三、新形势下企业会计核算的规范化方案 （一）完善会计核算制度 企业会计核算制度包含会计岗位责任制、成本核算制度、收支审批制度、资产管理制度、内部牵制制度、会计稽核制度、筹资投资制度等，是企业开展会计核算工作的基础。企业必须根据自身特点制定科学严谨的会计核算制度，明确部门职责分工，规范会计核算流程，确定问题处理方式等，对货币资金、预算经费、实物资产、集中采购等业务活动制定详细的控制细则，对支出核算、审批、监督、考核等进行全过程动态管理，使会计核算更加明确、简化、高效。企业应明确会计人员的管理权限和目标，确保不相容职务相分离，各级管理人员、经办人员必须在授权范围内行使相应职权和办理经济业务。同时严格遵守授权批准控制原则，建立授权批准体系，把经济活动都纳入授权批准的范围，明确授权批准的层次和责任，保证各管理层权责清晰。为了避免收支失衡和资产损耗，企业应改进收付实现制度，尽可能采用权责发生制度，以便于全面真实地核算会计成本，保障收支核算的配比性以及财务信息的可比性 （二）加强会计队伍建设 传统的会计核算局限于记账、算账、报账等，而现代意义的会计核算已经超出了传统工作的范畴，新的经济业务层出不穷，复杂程度和风险程度越来越高，对会计人员提出了很高的要求，会计核算人员必须及时转变传统观念，不断提高自身的综合素质，成为具备创新意识的会计核算参与者。企业应明确用人标准，改变传统聘用亲朋好友的方式，引进高素质会计核算人员，确保他们具备扎实的专业知识、良好的职业操守、准确的判断能力。企业要加强对会计人员的培训和学习，使他们认真领会会计准则、制度的规范要求，增强职业责任感和荣誉感，重视会计基础理论的学习，熟悉新的会计核算方法，掌握贸易、经济、金融、外汇等方面的相关知识，并且建立绩效考核指标，激励会计人员不断提高核算水平，改进工作方法。企业必须推进信息化建设，提升会计核算的信息化程度，让会计人员熟练掌握会计信息化操作方法、流程等，实现现代意义的会计核算 （三）提升会计核算水平 会计核算方法又称账务处理方法，包括设置会计科目、填制凭证、