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湖北师范学院
调 查 报 告
题目 关于环卫工人工作环境的调查报告
姓 名
所在院系
专业班级
学 号
指导老师
日 期
目录
【摘要】 - 2 -
【关键字】 - 3 -
一、调查概况 - 3 -
(一)调查背景 - 3 -
(二)调查目的 - 3 -
(三)调查对象: - 3 -
(四)调查方法: - 3 -
(五)调查内容 - 3 -
二、黄石市环卫工人工作环境现状 - 3 -
(一)调查对象年龄研究 - 4 -
(二)调研对象文化程度调查 - 4 -
(三)调查环卫工人的家庭状况 - 4 -
(四)对环卫工人社会保障的调查 - 4 -
(五)调查环卫工人对有关政治政策的认识状况 - 5 -
(六)对环卫工人心理状况的调查 - 5 -
(七)对环卫工人作业工具的调查 - 5 -
三、环卫工人无形的工作环境——市民的态度 - 5 -
四、分析调查结果 - 6 -
(一)环卫工人自身性别或年龄的限制,使环卫工人的身体健康或人身安全受到威胁。 - 6 -
(二)教育培训不足。 - 6 -
(三)宣传不到位。 - 6 -
(四)组织管理不依法 - 6 -
(五)相关部门工作作风不良 - 6 -
(六)上级认识不充分 - 6 -
(七)社会缺乏对环卫工人心灵的关爱 - 7 -
(八)设备设施短缺 - 7 -
五、探讨改善环卫工人工作环境的出路 - 7 -
六、小结 - 8 -
关于环卫工人工作环境的调查报告
【摘要】:当前,我国正处于一个全面建设小康社会的发展阶段,良好的城市环境是构建和谐社会的主要内容,因此,环卫工作是一项为民造福的公益事业,具有物质文明和精神文明建设的双重性质,环卫工人是美化城市的主力军,他们的工作环境和未来发展问题与我们的城市化进程息息相关。然而,环卫工人的工作环境往往被人们所忽视,他们被人们视为“下等人群”,工作不被理解和尊重,工资收入低而且不稳定,工作条件差而且危险性高,得不到社会保障等等。关注环卫工人,出一份力量改善环卫工人的工作环境对缓解民生问题有重大意义。本调查小组从环卫工人的作业环境、家庭情况、社会福利等方面出发,结合部分地区的调查情况,对其将来的发展出路进行了相关探讨。
【关键字】环卫工人 工作环境 民生问题 社会保障
3000多万,这支规模庞大的从业队伍被社会各界誉为“地球美容师”,他们直接维护着城市乡村的面貌整洁,间接支持着国家各项事业的快速发展和经济建设的持续腾飞。环卫工人用披星戴月、战寒斗暑的辛劳,服务着国家“迈入高水平小康、率先实现基本现代化”的发展战略。然而,近几年来,环卫工人的工作环境令人堪忧:社会地位低下,工作过程中不被尊重,作业环境恶劣,工作强度大,福利待遇与劳动付出不平衡……造成一些环卫工人自我城市归属感的缺失,越来越多的环卫工人不负重压纷纷抗议或是离开岗位,使全国各地环卫行业出现用工短缺现象,并由此带来了经济发展的压力。关注和改善环卫工人的工作环境的研究,对于贯彻以人为本的科学发展观,贯彻党的十七大关于加强民生建设的精神,解决民生问题具有重大意义。
(二)调查目的:全面了解黄石市环卫工人的工作环境状况,引起社会各界对环卫工人这一行业的深度关注,找出改善环卫工人工作现状的措施和方法。
(三)调查对象:黄石市黄石港区、团城山区、下陆区、铁山开发区等地的50名环卫工人和70名市民。
(四)调查方法:本次研究方法主要是通过走访、问卷发放以及回收进行调查,共收集有效样本120份。同时通过严谨的研究与数据进行交叉核实,尽可能确保数据的可靠性、客观性。
(五)调查内容:本次调查共设计了两套问卷,针对不同的人群。一份是针对环卫工人,了解他们的基本状况和想法;另一份是针对除环卫工人以外的其他社会人群,调查了解社会大众对环卫工作的看法和基本思想动态。
二、黄石市环卫工人工作环境现状
争创国家卫生城市,是黄石市“十二五”期间打造宜居城市的具体目标,宜居城市的打造得靠环卫工人的维持。为了尽可能全面的了解环卫工人的工作环境状况,本次调查从调查对象年龄及其家庭、教育、社会保障、政治政策以及清扫工具和心理对环卫工作的影响等方面入手,对回收的问卷进行了分析。
(一)调查对象年龄研究:本次调查采用问卷调查与访谈相结合的手段,对黄石市黄石港区、西塞山区、团城山区、下陆区、铁山去等地区的环卫工人以及城市居民进行了随机研究。
本次调查共随机调查了50名环卫工人,其中男性8名,占总数的16%;女性42名,占总数的84%。本次调查的环卫工人中,最年长的有74岁,最小的有*岁;年龄主要集中在45-59岁之间,占总人口的62%;而年龄在60-74岁之间的人数占到34%。从问卷中可以发现,主要是45-74岁年龄段的中老年人在从事环卫工作,人口占到总人数的96%。
表一:调查对象——环卫工人
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