市质监局文明创建工作侧记.docVIP

质监新风溢满园 文明之花灼灼开 ——※※市质监局文明创建工作侧记 10月19日，※※市局在※※县举行全市质监系统“为民服务创先争优”暨创建文明行业系列活动，有效总结全系统在创先争优和文明创建成效。自2009年开展十一届文明单位创建以来，※※市质监系统共有4个单位申报第十一届省级文明单位通过考评，并已公示，数量居全省系统第一；6个单位申报市级文明单位，2个单位申报县级文明单位，已全部通过考评，有望实现所属单位、直属机构均获得各级文明单位的目标。有1名优秀共产党员获得市委表彰；12名优秀共产党员获得省质监局的表彰；7个基层党支部获得当地县委表彰的“先进基层党组织”称号，3个基层党支部获得市委表彰的“先进基层党组织”称号；2个基层党支部获得省质监局的表彰。 三年来，※※市局通过准确的定位、突出的载体、有效的互动，营造了“质监新风溢满园，文明之花灼灼开”的良好格局 高点定位“花”香溢 文明创建对塑造质监形象意义重大。2009年我到任后，多次与班子成员碰头，认真分析研究※※质监文明创建工作，清晰定位，明确了“以业务促文明，以文明促发展”的思路。确定把创建文明系统和文明单位当作“一把手”工程来抓，成立了文明创建活动领导小组，由我本人担任组长，带头抓，亲自抓，并将年度业务工作目标和创建工作目标一起量化考核，层层分解落实，确保做到文明创建工作一级做给一级看，一级带着一级干，把工作责任落实到每个窗口，每个岗位，为文明创建工作提供了强有力的组织保证。三年来，领导小组先后17次专题研究文明单位创建工作，全局上下加强协作配合，开展了富有成效的创建活动，确保各项创建工作落到实处。 我们还要求各基层单位上报创建文明方案，并结合实际，高点定位，指导对策。比如，柘荣县局新办公楼落成后，办公条件得到有效改善，具备了争创市级文明单位和省级文明单位的硬件基础，据此，我们为其确立了“三年上两个台阶”的目标，并有效帮扶，2009年该局获得市级文明单位称号，今年该局积极申报省级文明单位，现已获得省文明办公示，文明创建工作实现跨越；根据※※县局“硬件较好，但错过文明申请”的实际情况，指导其积极挤入※※县级文明单位届中调整名单，并于2010年底实现创建县级文明单位目标，今年又继续对其提出争创市级文明单位目标，通过上下联动，高位运作，目前已通过市文明办考评。 　　同时，我们还始终把干部教育作为文明创建的重要工作来抓，进一步统一思想，明确目标，形成了“人心思齐、人人参与、人尽其才”的创建氛围。三年来，先后组织安排9批科级干部到市委党校学习培训；组织9批党员干部以不同形式外出考察学习取经；每年开展1次“质监书记上党课”活动，全面提升党员干部争创文明和服务发展意识。 载体助力“花”盛放 “我们局现在创建文明的载体越来越多，活动越办越好了，干部的凝聚力更强了，质监事业也得到了有效发展！”这是我局干部在今年面对※※电视台记者采访时，发自肺腑的回答。我们深知有效发挥载体作用，对推进文明创建工作的意义，因此，三年来不断创新，深化载体，助力文明之花在我局盛放。 一是抓好文化活动载体。先后组织全系统干部与福建质量技术监督杂志社、省纤检局联合开展2场主题摄影采风活动；组织3次“七一”党日活动，深入古田会址、江西井冈山、湖南韶山等革命圣地，开展爱国主义教育；按照市文明办的部署要求，每年组织1次以上实践活动，先后安排57名青年志愿者开展13项文明活动；在省局组织的纪念建党90周年诗歌朗诵、摄影比赛中，※※质监系统分别获得一、二等奖及两个优秀奖；积极组织参加《中国质量报》举办的“纪念质检系统成立十周年”征文比赛，其中《质监魅力 催人奋进》获优秀奖。 二是抓牢扶贫帮困载体。三年来，我们先后组织向西北贫困地区儿童捐献衣物及生活学习用品1000多件；为见义勇为基金捐款2790元；为玉树地震灾区和云南旱灾地区捐款32980元；开展“让知识在爱的手中传递”的捐书活动，捐书283册。先后5次组织干部到蕉城区敬老院、五保户家庭为老人清洁卫生、整理家务；每年“三八”妇女节开展1次“爱心妈妈”活动，共慰问16位农村留守儿童，12位五保户老人；为蕉城区岩柄村，柘荣县溪坪村、岭边亭村捐赠帮扶款6万元。扶贫帮困工作进一步做实。 三是抓实典型引领载体。在总结※※质监“做好五种人”文化理念的基础上，开展“平凡质监人”活动。通过挖掘身边平凡质监人的事迹，并依托新闻媒体，宣传身边默默奉献的质监工作者，以此在全市质监系统形成你追我赶、比学赶超的工作氛围。共对5名身边干部的事迹进行提炼总结。《福建质量技术监督》、《闽东日报》、《※※电视台》对※※局卢建华等同志的事迹进行报道，反响很好。陈宏、程德忠等两位同志分别作为省局先进事迹报告团成员（全省仅6名）全省巡回做先进事迹报告。 四是抓深窗口服务载体。我们在政府网站上公开办证的相关规