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工商局领导班子述职述廉报告工商局领导班子述职述廉报告2016-12-30浏览:分享人：王顺莺手机版 XX年，在市工商局和xx区委、区政府的正确领导下，我们xx分局领导班子团结带领全局干部职工，坚持以科学发展观为统领，以构建和谐社会为目标，始终坚持“四个统一”，牢牢把握“四个只有”，紧紧围绕“创环境、促发展，抓监管、构和谐，带队伍、树形象”的工作主题，不断解放思想，更新观念，求真务实，开拓创新，加强对企业的扶持服务、加强对市场的巡查监管、加强执法办缇案和消费维权、加强队伍建设和基础建设，有力地维护了耳市场秩序和消费安全，有效地防范了监管风险和廉政风险衢，为建设xx区经济发展较快集中区域、促进全区经济转匹型跨越发展做出了新的贡献。区委副书记张建元在我局提绪交的XX年工作报告上批示：“xx工商分局围绕区委、兑区政府中心工作，做了大量工作，成绩突出。希望在新的一年里，按照转型发展、跨越发展的要求，认真履行职能，再创佳绩!”一、在队伍建设方面，去年，锾我局领导班子坚持把提升素质作为第一保障，以素质能力吲建设为核心，以作风纪律整顿为抓手，以内部管理制度创阮新为保障，努力建设政治上过硬、业务上过硬、作风上过匮硬的高素质干部队伍。 (一)以素质能力培养表为抓手，进一步提升了干部队伍的软实力。首先是建设坚髫强的领导班子。班子成员围绕中心，把握大局，做到了心｜中有目标、胸中有计划、工作有方法、手中有标竿，并在实际工作中做到了会说、会做、会教、会带。其次是通过郊抓“专业化”科室建设，使机关科室把职能定位在了抓贝指导、抓督查、抓落实上。去年4月份以来，机关科室共扰制定指导工商所工作的意见、实施方案、规章制度80余咙个。第三是通过抓“复合型”基层团队建设，使工商所痴人员逐步成为懂理论、懂法律、懂业务，一专多能，能说、会写、实干的复合型人才。去年，班子在全局组织开展司了“读《阳光心态》、促健康向上”读书活动。7月27咖日我局组织13个工商所的所长就如何加强工商所规范化建设和市场巡查监管工作到新绛县工商局龙兴工商所参观莪学习，回来后，带队领导和各所所长都写了学习体会。为葩了给XX年更好地履行工商行政管理职能奠定坚实的基础一，我局利用半个月时间，集中对全局180余名干部职工世进行大规模的冬季教育培训。此次培训我们聘请区纪检委领导和市局科长讲课，培训的主要内容是廉政警示教育、瞌市场巡查监管办法、经济户口属地监管办法、注册登记、禳法制办案、打击传销知识和商标广告管理法律法规、查办联商业贿赂案件技能、食品安全监管、农资市场监管办法等，培训采取理论讲座、现场观摩、实地培训与理论培训相暴结合的方式进行，培训结束后还组织了书面考试和实地考恁核。 (二)以工商文化、和谐文化为载体，进妊一步增强了工商团队的凝聚力。去年，我局班子指导人事科制定并认真落实了干部“有问题必谈”、“有家事必访葱”制度，并建立了全局184名干部职工的家庭档案。老ｈ所长李喜义同志病重期间，我们班子集体多次前往医院和西家中探望，并予以资助，在他病逝后，班子亲自为其料理鲎后事，并设法帮助解决其一对聋哑儿子和儿媳的最低生活囚保障金问题。12月上旬，我局就全员阅读《阳光心态》迄一书，集中举办了读书笔记展评和“读后感”演讲比赛，税通过此项活动，进一步增强了全局干部职工学习的自觉性，促进了“学习型”机关建设。年内我局还编印了旨在规阼范执法办案行为的《行政处罚案件管理规定》和以监管风烈险、廉政风险防范管理为重点的《廉政风险防范管理》两本书。同时，我局领导班子积极组织开展有益的群体活动窿，进一步增强了工商大家庭的凝聚力、感召力和战斗力。去年4月23日，我局首次组织60多名离退休老干部到洛阳旅游，使老干部感受到了组织的关爱和温暖，老干部邳们在旅游观光的同时还就工商事业的发展，就我局的班子建设、队伍建设、服务发展、市场监管、消费维权等工作黏提出了10余条建议和意见，对改进我局的工作特别是领芙导班子的工作起到了很好的促进作用。6月份，我局分3扩批组织150余名在职干部职工到上海浦东工商分局参观啊学习，参观归来后，3批人员分别向分局班子提交了参观凑学习报告。“八·一”前夕，我局召开了有60余名复转囿退伍军人参加的庆祝建军83周年座谈会，这在我局历史吸上还是第一次。军转干部在座谈会上回顾了在部队的光荣勐岁月，已退居二线的踊跃为搞好新形势下的促进经济发展葵和市场监管工作建言献策，在职的复转军人一致表示要再┒接再厉、再创佳绩。10月17日，我们组织全局189鹦名离退休人员参加了XX“xx舜帝德孝文化节”舜帝陵凼景区游园活动，离退休人员在游园过程中，纷纷表示离岗不离心、身退心不退，只要局工作需要，他们一定义无返萃顾、发挥余热。10月至11月，我局又花费近7万元，为166名离退休人员和1