2014-2015下学期园务计划.docVIP

观澜办事处教育办 2014-2015学年度第二学期 幼 儿 园 园 务 工 作 计 划 园所名称： 小 星 星 幼 儿 园 撰写人 ： 李 彩 霞 时　　间： 2015年1月8日 小星星幼儿园园务工作计划 （时间：2015年3月至2015年7月） 一、指导思想： 结合我园目前的整体发展水平与状况，需加强教师的教育教学水平，深入研究主题教学，幼儿体能活动组织等，提高教师专业水平。以《幼儿园教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》为参考依据，确立工作方向，积极贯彻执行新区教育局的工作指示精神及各级政府部门的政策，落实好“一切为了孩子”的办园宗旨，坚持“依法办园”的理念，把幼儿园办成让家长满意放心的幼儿园。 基本情况分析： （一）、生源情况： 结合园内实际情况，预计在下学期全园6个教学班，预计全园幼儿人数约220人左右。 （二）、教育教学情况： 1、下学期加大教学管理人员的配备，对外招聘教师2名，三名年级组长，以老带新的形式组织教师集体学习，并积极争取外出培训机会； 2、坚持组织幼儿区域活动，加强一日作息时间合理安排，保障幼儿一日两小时的户外活动正常进行，组织教师集体制作自制的玩教具填充到区域去，让区域玩具更加丰富； 3、在开展教师业务学习中，我园需注重培训内容的实效性，把理论知识与实践相结合，需要有针对性的加强对老师在课程方面的指导，有效的提高教师的专业技能； 4、继续鼓励教师积极报读大专，进行继续教育，争取做到教师大专合格率60%以上； （三）、卫生保健及保育情况： 1、上学期我园的幼儿平均出勤率较高，反映出我园在幼儿护理工作方面开展的较为扎实。下学期我园还需在以往的成绩上更进一步的规范各项保育工作标准。 2、结合我园实际，保健医生还需进一步关注体弱儿、身体发展迟缓的幼儿、肥胖儿的管理以及患近视、龋齿幼儿治疗的跟踪与了解。 （四）、家长工作情况： 1、教师能够积极主动的和新生家长进行沟通，向幼儿家长汇报幼儿在园的学习生活情况，取得家长的信任。在下学期我园继续做好家长电访及家访工作，跟家长进行及时有效的沟通； 2、上学期我园在坐校车的学生较多，在下学期我园将与家长做好协调工作，减少坐校车。 （五）、教职工队伍情况： 1、上学期教师流失2人比以往增加，在下学期我园会加大力度稳定教职工队伍，及时掌握教职工动向，平时做到多交流和沟通、多提供外出学习的机会。 2、在2015年暑假做好教职工招聘工作，并在开学前帮助新老师尽快适应工作环境、熟悉工作流程、了解我园的教育理念等； 三、具体工作安排： 时间 工作内容 备注 二 月 . 三 月 月 重点 做好各项准备工作; 做好各项物品的领取及发放，布置及实施园务计划； 3、安全检查及校车大三小六的检测； 4、安定幼儿情绪，加强班级常规教育，培养幼儿良好生活习惯； 5、筹备及开展快乐生日会。 提前做好教师培训工作布置； 做好开学前的各项工作准备，大环境与班级环境创设； 召开新生家长会。 做好教师宿舍、园内大环境、食堂及公共区域的维修与清洁卫生工作； 安排教师对新老生家长进行电访，问候并帮助家长了解新生入园前的各项前期准备工作； 安排教职工体检；收取新生幼儿入园体检表，发现异常情况及时与家长进行交流并做好记录； 加强卫生消毒工作，积极预防流行性疾病及传染病； 督导仓库严格的按要求发放幼儿与教师所需物品； 做好节假日值班安排及安全管理工作； 四 月 月 重 点 “六一”系列活动的设计、筹备安排工作； 教师公开课评比活动； 组织教师根据幼儿年龄特点及教学需要自制玩教具填充到区域； 组织安全演练及培训 ； 根据实际情况安排好本学期的各类大小型活动时间及安排。 组织教师对全园新生幼儿进行家访，及时有效的跟家长进行沟通。 保教人员一日工作常规的培训；新教师一日活动要求规范指引； 各班级开展班级区域环境创设评比活动。 整理老生体检报告，及时分析、评价体检结果，将缺点幼儿进行统计，对贫血、肥胖幼儿纳入个案管理； 教师公开课活动的开展； 开展安全教育和安全演练，做好资料存档工作； 加强业务学习，组织教师积极自制玩教具，根据幼儿的年龄特点及教学需要，自制一批玩教具丰富到区域去，并进行考核评比； 五 月 月 重点 1、家长讲座及家长半日开放活动； 2、筹备本学期“第二次生日会暨六一联欢会”活动； 3、开展《我爱妈妈》活动 筹备、组织并召开全园幼儿家长育儿讲座；组织好家长半日活动。 进一步提升园校管理品质，规范员工日常行为和工作行为； 全体员工消防知识的培训，消防器材检查；组织相关人员对教师宿舍进行安全方面的检查 完善并落实厨房记录表格的填写情况。 庆祝母亲节活动。 六 月 月 重点 1、组