- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
1 房地产行政管理制度
1.2 行政事务管理制度
制度名称 行政事务管理制度 制度编号 受控状态 执行部门 监督部门 生效日期 第1章 总则
第1条 为了加强本公司的行政事务管理,规范各项行政事务工作的流程及标准,特制定本制度。
第2条 本制度范适用于公司内部及各分项目的行政事务管理工作。
第3条 管理权责分工。
1.公司内部的行政事务由行政部门负责。
2.各项目经理负责本项目的行政事务管理。
第2章 人员接待管理
第4条 接待原则。
1.“平等、热情、节约、快速、周到”原则。
2.职级对等原则:按照对方的职级来确定公司招待人员的级别,各职能部门对口接待。
3.必威体育官网网址原则:接待时应保守公司机密,接待外宾时应注意保守国家机密。
第5条 接待程序。
1.了解需要接待人员的基本情况,来访的目的以及抵离的时间、地点。
2.安排好接待部门、接待人员以及接待的规格、方式、费用预算等,并上报公司领导审批。
3.预订来访人员住宿房间、用餐餐厅,安排专车接送。
4.安排相关部门、人员在来访人员到达公司时进行接待。
5.对于重要来访人员,有关领导应前往住所看望,相关部门负责安排会见的时间、陪同人员。
6.按要求组织来访人员对企业的参观、考察和与公司相关领导的交流、座谈等活动。
7.按照来访人员需求预订回程票,并安排专车送行。
8.每次重要接待或较大规模接待工作完成后,相关部门应总结经验,以便改进接待工作。
第3章 人员差旅管理
第6条 审批权责。
1.公司中高管理层人员出差须报公司总经理审批。
2.公司部门人员出差由相关部门经理负责审核。出差时间在1个星期以上的报公司总经理审批。
第7条 出差手续办理及注意事项。
1.出差人员填写出差申请单,报相关人员审批后交行政部门保管。
2.行政部门负责出差申请单的整理和登记,并负责协助出差人员申领出差备用金。使用公司交通车辆或借用车辆者不得申领交通费。
3.因公务紧急未能履行出差审批手续的,出差前可以通信方式请示,出差后补办手续。
4.出差人员如因特殊原因无法在预定期限返回销差而必须延长滞留,可根据实际情况申领差旅费。
5.出差人员可利用的交通工具除可利用公司车辆外,以利用火车、汽车为原则。但因紧急情况经总经理核准者可利用空运交通工具。
6.因陪同公司客户外出或其他特殊原因导致的差旅费用超支,须事先征得分管领导同意。
第8条 出差费用的核算。
1.出差费用标准:实行限额标准内实报实销。
2.远途出差如利用夜间(21时以后,6时以前)车次,住宿费减半。
3.出差时的招待费用:确因工作需要招待客人时,各企业、部门要根据不同客户和人数,本着既节约又能办好事的原则掌握;对单笔支出超过 元以上的招待费必须先请示部门经理,超过 元以上的招待费必须先请示公司总经理,报销时按财务相关规定执行。
4.随同高职人员出行的低职人员,食宿随高职人员。
5.如因工作需要超出费用标准,须向上级主管说明原因。
第9条 出差费用的报销。
1.出差人员返回公司后,应于 天内按规定到财务部报账,填写差旅费报销单,并粘贴原始发票,由经办人签字,部门经理、财务人员签字后,报总经理审批,予以报销。
2.业务招待费报销须填写支出凭单,所附单据必须有税务部门的正式发票,要求列明公司抬头、数字填写清晰,先由经办人签名,再经部门经理、财务人员签字后,报总经理审批,予以报销。超出审批金额的业务招待费,一般不予报销。
3.其他报销的审批程序同上。
第4章 办公用品管理
第10条 办公用品的采购管理。
1.集中采购由公司行政部负责并管理。
2.集中采购的办公用品包括:复印纸、传真纸,打印机消耗的色带、硒鼓、墨盒,日记本、各类笔墨等。
3.实行定期计划批量采购供应。每月25日前各部门向企业行政管理部提报次月所需用品计划,由行政部统一采购。
4.特殊办公用品可以经行政部门同意,由各部门自行采购。
5.各部门或班组若需采购临时急需的办公用品,由部门或班组专人填写办公用品请购单,并在备注栏内注明急需采购的原因,经班组负责人审定同意后交行政管理部审批,审批通过后实施采购任务。
6.必需品、采购不易或耗用量大者应酌量库存。
7.结算办法:综合办根据各单位领用数量及单价,编制明细表经确认后报财务划转。
第11条 办公用品的分发、领用管理。
1.各部门领用办公用品须填写办公用品领用单一式两份,一份用于分发办公用品,另一份用于分发办公用品的台账登记。
2.接到各部门的办公用品领用单(两份)之后,有关人员要进行核对,并做好登记,然后再填写一份用品分发通知书交发送室。
3.发送室进行核对后,把申请所要全部用品备齐,分发给各部门。
4.用品分发后应做好登记,写明分发日期、品名与数量等。申请书连同用品分发通知书。转交
文档评论(0)