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把工作当成事业做
发布时间:2011年02月10日
信息来源:铜山县地税局 作者:陈海芹
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但我认为工作更应该当成事业做。
事业一般是指人们所从事的,具有一定目标、规模和系统的对社会发展有影响的经常活动。《易经》有云,举而措之天下之民,谓之事业。简单地说,就是做了自己喜欢的事情,却又帮助了他人,这个就是事业。
现在大多数人都是把工作当成一种职业,一个谋生的手段,当成谋求名利的工具。如果达不到预定的目标,便会怨天尤人,便会唉声叹气,最终导致内心的空虚,导致工作停滞不前。
把工作当成事业做,就不会在乎职务大小,不会想方设法、不择手段的搞人际关系,事业的成功是他唯一的追求。
把工作当成事业做,就不会计较个人利益得失。金钱在现今社会是生存下去的必需品,真正想做好事业的人是不会追求过多金钱的,达到基本生活水平足矣。
把工作当成事业做,就不会因一时的失败而气馁,会认为每一次失败都向成功更近了一步,会从失败中总结经验,不断进步。
把工作当成事业做,就不会半途而废,会不畏困难,迎难而上,用顽强的毅力走向巅峰。
把工作当成事业做,我们才会尽职尽责,穷毕生心血去完成热爱的事业。西汉司马迁在受了极度耻辱的宫刑之后,身心都受到了极大的伤害,名利已与他无缘,但他却将他的事业继续进行下去,编写了“史家之绝唱,无韵之离骚”的《史记》,使《史记》成了不朽经典。
把工作当成事业做,内心会一直充满激情。在旁人看来,可能从事的工作枯燥而乏味。但如果把工作当成事业做,定会感觉其乐无穷。这就要求在内心须有对工作如火燃烧般的激情。激情是成功的动力,没有动力工作就难有起色;激情是创新的源泉,没有激情就没有创新的灵感和冲动。在工作中,如果既有对工作高度的热爱,又有内心的激情燃烧,就不难把工作做得有声有色。
一个具有高度责任感的人,会把工作看成履职尽责的奉献,兢兢业业地把它做好;一个丧失责任感或责任感不强的人,则会把工作当成一种负担,自然就会敷衍了事。
把工作当成事业做,是一种难能可贵的追求和态度。以这种态度来认真对待我们的每一项工作,思想就不会渗透杂念,做事就不会偏离方向,进击就会不断攻克难关。
试着放眼广阔吧,把工作当成事业来做,收获的将不仅仅是成功,还有内心的强大与满足。
过完春节的上班第一天,就在《求是》杂志上看到一篇由舒炼撰写的短文《把工作当学问做》,觉得值得深思。现予以转发,希冀对各位博友有所裨益。
??????? 工作中矛盾繁杂、问题繁多、压力繁重,领导干部如果一味沉溺于事务、墨守于经验、陶醉于空谈,要么就会成天疲于应付,大事小事一把抓;要么就会不动脑子,跟着“感觉走”,“拍脑袋”决策。若是把工作当学问做,认真学习、锐意创新、潜心实干,就能在极其复杂特殊的情况下,把工作方案、推进措施、应对办法想得更深、更透、更周全,从而有效地提高工作质量和水平。把工作当学问做,就是要像做学问那样去思考问题,研究问题,不动脑子不出手,不想明白不迈步。领导干部的思考,需要贯彻于调查研究、掌握情况、分析问题、提出方案、做出决策、抓好落实的全过程。把工作当学问做,就是要像做学问那样,严谨细致,精益求精,于细微之处见功夫,于精密之处见水平。把工作当学问做,就是要像做学问那样,求真务实,勇担重任。权为民所赋。一个干部,有了这份为民执政、为民造福的责任心,才不会急着捞政绩、奔前途,而会像做学问一样,埋头苦干、孜孜以求,始终围绕老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题展开工作,多为他们办实事、办好事。把工作当学问做,就是要像做学问那样苦中求道,淡泊宁静,豁达从容,视名利如浮云,视事业为生命。身为领导干部,不能心浮气躁,更不能追名逐利,要有一种豁达、一份执着,看淡一己之利,看重事业之乐,致力于工作,奋发有为,不断进取,攀上一个又一个事业发展的高峰。把工作当学问做,是追求一种做人做事的思想境界和精神状态。领导干部唯有以善思的治学精神,以吃苦的硬朗作风,以清正的优良品质,以高尚的人格修养,才能把工作做得尽善尽美,担当好对党、对人民的责任。
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