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积极推进中央企业社会责任工作 　　 　　编者按： 　　 本文根据国务院国有资产监督管理委员会副主任黄淑和于2008年7月11日在中央企业社会责任工作座谈会上的讲话内容编辑整理而成。黄淑和的讲话主要从四个方面阐述了中央企业如何深入贯彻落实科学发展观，积极推进企业社会责任工作。即充分认识中央企业履行社会责任的重要意义；中央企业履行社会责任工作取得了显著成效，并积累了初步经验；下一步中央企业履行社会责任的工作中，必须“把握一个核心，处理两个关系，坚持三个原则”；当前和今后一个时期，中央企业履行社会责任要着力做好五项工作。 　　 　　7月11日的会议是国务院国资委《关于中央企业履行社会责任的指导意见》发布后，第一次召开的中央企业社会责任工作专题会议。召开这次座谈会的目的是，深入贯彻落实科学发展观，总结交流中央企业履行社会责任工作经验，进一步树立和深化中央企业社会责任意识，推进中央企业更好地履行社会责任。 　　 　　充分认识中央企业履行社会责任的重要意义 　　 　　党中央、国务院高度重视企业社会责任工作。胡锦涛总书记在2006年底中央经济工作会议上明确指出：“既要继续健全企业激励机制，也要注重强化企业外部约束，引导企业树立现代经营理念，切实承担起社会责任”。我国经济社会发展已经进入了科学发展的新时期，全球经济社会发展也进入了必须走可持续发展道路的新阶段。我们必须充分认识到，企业履行社会责任是经济社会发展的迫切需要，也是提升企业竞争力的重要途径。 　　企业履行社会责任是贯彻落实科学发展观的实际行动 　　科学发展观要求以人为本，要求发展的全面性、协调性和可持续性，强调经济社会发展与人的发展的平衡以及人与自然的和谐。这就要求我们，既要发展经济，又要发展社会事业，还要保护和修复环境，实现经济、社会和环境的持续协调发展。企业社会责任的核心内涵和基本理念，体现了科学发展观的精神和要求。中央企业切实履行社会责任，对转变发展方式，保护资源和环境，提高发展质量和效益，实现经济社会的协调发展和可持续发展，都具有十分重要的示范意义。从这个意义上说，中央企业积极履行社会责任，是深入贯彻落实科学发展观的具体行动。 　　企业履行社会责任是构建和谐社会的客观要求 　　社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。企业履行社会责任，对促进社会主义和谐社会建设具有重要意义。一方面，保障职工合法权益，加强安全生产，保障职业健康，关心员工职业生涯，理顺收入分配关系，丰富职工文化生活，可以实现企业内部的和谐；另一方面，企业依法经营、照章纳税，积极参与社会公益事业，可以促进社会公平正义。 　　企业履行社会责任是提升企业竞争力、实现可持续发展的重要途径 　　在新形势下，企业社会责任已经成为企业的一种发展模式、竞争方式和管理战略。优秀企业的实践证明，企业履行社会责任与提高企业竞争力是正相关的关系，两者相辅相成，相互影响，共生共存。 　　企业履行社会责任是参与国际合作与竞争的必然选择 　　随着现代企业在国际社会中发挥的功能越来越大，人们对跨国公司的要求也越来越高。由于世界市场日益形成相互依存、彼此互补的产业链，企业社会责任不再是一个企业的单独行为，而是全球供应链共同的责任。在这种形势下，中央企业要想在更高层次上和更广范围内参与国际合作与竞争，就必须积极融入世界潮流，模范履行社会责任。 　　 　　中央企业履行社会责任的成效和经验 　　 　　近年来,中央企业在快速发展的同时，积极履行社会责任，为经济社会发展作出了积极贡献。在落实国家宏观调控政策，保证市场供应，实施国家重大发展战略等方面发挥了重要作用；贯彻落实党中央、国务院战略部署，大力推进节能减排，取得积极成效；加大研发投入，自主创新能力显著增强；坚持以人为本，较好地维护了职工合法权益；积极参与扶贫助教、慈善捐助等社会公益活动，发挥了表率作用。 　　同时，中央企业结合生产经营实际，围绕推进企业社会责任工作，进行了一系列的探索和实践，并对照国资委《关于中央企业履行社会责任的指导意见》要求，对企业社会责任工作进一步完善。目前，中央企业履行社会责任工作已经迈出了积极的步伐，积累了初步的经验。一是建立工作体系，落实工作责任；二是结合企业实际，融入生产经营；三是编制发布报告，加强沟通宣传；四是加强国际交流，扩大国际影响。 　　总的来看，中央企业积极履行社会责任，为我国经济社会发展作出了积极贡献。同时，通过积极探索和实践，初步建立了履行社会责任的体制机制和工作体系，为更好地推进社会责任工作奠定了良好的基础。 　　 　　把握好企业社会责任工作中的一个核心、两个关系和三个原则 　　 　　目前，全世界关于企业社会责任有很多不同的理论、观点和标准。各国企业也根据本国实际进行了各具特色的一系列实践和探索。正确理解