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提高自身素质 锻炼领导能力（下） 陆士桢 中国青年政治学院教授 课程名称： 提高自身素质 锻炼领导能力（下） [收藏] 课件分类： 领导科学 学 分： 1时 长：1:00 课程教師： 陆士桢 本课程是《提高自身素质 ?锻炼领导能力》系列课程的下半部分，由中国青年政治学院教授陆士桢主讲，主要内容有：加强道德修养，提高自身素质；领导水平的培养。 第二个，提升自己，主要提升什么？最简单的就是三条，要立志，要有志向。后来的话是胡锦涛同志在清华大学百年校庆的时候说的，对青年提出来的，为国奉献之志，为民服务之志，又回到我们刚才说的问题，你当一个领导，你当一个部门负责人，你得有为老百姓干点事的想法，叫志向。 第二个，要有本领。过去战争年代，对党忠诚，作战勇敢，升官了，这年代你要缺心眼你试试。对一个领导干部来讲，从本领来讲有两条，第一，对业务的精和深。你很熟悉你的行当，业务很精，很深。第二个部分，你高于一般人的领导素质，你的基础，包括我刚才说的胆略、战略思维、影响力，这些都是领导素质，但是一个基础的东西你得有对本专业的充分的了解，是本专业的一个很重要的专家，我老开玩笑，我在中国青年政治学院做党委书记这么多年。我在全国范围内，我是一个有名的教授，起码我在青年研究和思想政治教育方面、社会工作方面，我是这个行当的专家，这对于我做学校的领导起着重大的作用，你到高校里试试，你要不是一个专家，好多教授想你命令我，你别想。但是因为我在本行业当中熟悉，我可以平等地跟各个教授对话，我那天有点恬不知耻说：“我告诉你，你别闹，到现在为止我还是中国青年政治学院最有名的教授。”它在人与人之间的位置关系上可以站一个位置，你说话的分量就会不一样，我们经常会听到底下人说：“就我们那领导，整个一白痴，什么都不会。”我在这个行业，我确实是专家，你再怎么样，你现在没超过我，这种自信对一个领导来讲，你在说这个领导行为的时候，它会给你很大的一种底气，所以要有本领，成为你所主管的业务的最精通的人，这是一个当领导的基础部分。 第三，身心健康，这就是心理素质，这里包括很多方面的内容，包括接纳自己，和他人之间的沟通和包容，对社会、对他人的态度，也包括用情感凝聚他人的能力。胡锦涛同志讲全面发展个性发展紧密结合起来，在心理和健康方面要全面，同时各个领导有自己的个性是没问题的，我说的是最基本的东西，但是这部分的这两个内容，一个基本价值，一个基础的目标，我希望今天能够跟大家有个交流，我起码的这些东西，我在这个素质基础上，我再来谈领导能力，如果我们基本的价值确立不牢，我们基本的本领志向和健康状态没有达到时代和社会的基础要求的话，很多领导能力就是建立在虚，没有底气的基础上，仍然会出现问题，这是第三个问题。 四、领导水平的培养 最后一个问题，我谈谈领导水平的问题，怎么样来培养和提高领导水平。我也跟大家沟通，谈几个想法，能力和水平在于积累，积累很重要。 （一）领导者的五种能力（素质）要求 第一个，我想给大家介绍领导者的五种能力、素质要求，这不是我定的，这是中央党校对党的领导干部，按照这五个方面的要求来配置培训的课程，一般的认为，今天在中国特色社会主义建设的整个过程中，对我国的基层干部，希望具备这五种特点，这也是国航作为一个大的国营企业自己应该定的标准，这些干部也应该按照这样一个标准。 第一个能力叫科学判断形势的能力，它把它归结成三个最重要的东西，国际视野、时代意识、理论战略思维，我个人觉得这是很多干部缺的东西，实际上谈的是一个什么呢？是一个宏观把握发展方向，发展战略的这样一个能力，这里面最重要的是一个理论战略思维。国际事业和时代意识，某种意义上来讲，说得不太准确，如你多关心国际事情，你看一些时代的东西，光有这两部分不行，这个基础的东西或者关键的决定因素的东西是你的理论战略思维水平。这东西来源于就不是一天两天的，它是一种很重要的长期的积累，就是你理论思维的能力。看一样的事，不同的人有不同的视角，有人比较善意，从理论上做成概述、归纳，现在的干部读书太少，不读书，顶多看看网上有什么消息拉倒了，充其量，连文件不爱看，也不念书不读书，训练理论思维最好的途径是读纯理论的书，我给你出一个主意，你从现在开始每年读两本，你读五年，什么叫理论书？说得通俗一点，这一句话你看一边没明白，再看一边想想才知道说的是什么，得看这一类的书。 而且，你要换一种读书的方法，提一个思维叫做把读书变成和智者的对话。什么意思？我们过去读书，记读书笔记基本上是记它的要点，如这一段说了三个问题，我把它记下来了，这东西现在没用。举一个例子，你读韦伯的《社会学》，这是社学会的经典。你说你记了韦伯的社会学提了四个主要观点，现在你到百度百科，你打上韦伯社学会，它的主要观点全出来了，你完全不必要使劲记，你记什么？我出一个主意，你两本试试