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收银员操作手册
目录
收银员岗位职责
二、主要工作内容及标准
1、收银
2、其它工作事项
三、主要工作流程及管理规定
1、收取现金、信用卡、支票的处理方法及操作流程
2、防伪钞、伪卡方法及技巧
3、POS机的使用方法及管理规定
4、收银管理规定及操作流程
5、其他工作管理的规定及操作流程
四、岗位工作50个确认
收银员岗位职责
1、大洋百货收银岗位职责(一级主管):
① 负责日常收银课中管理工作,人员安排(包括收银员的面试、培训等) ;
② 考勤布置,收银台配备;
③ 协调与其他部门、银行人员的联系事项;
④ 配合营业部门商场调整并作出规划;
⑤ 对日常收银工作中出现的情况作出总结;
⑥ 每日开朝会,及时宣导公司各项促销活动并做以规划;
⑦ 遇突发问题时,能率先处理并采取防止再发生之对策,确保收银工作正常、安全、稳定地进行;
⑧ 严于律己,在部署中起到楷模作用;
⑨ 能保守工作上的相关机密事项;
⑩ 不回避工作责任,且对属下所做工作,怀有强烈责任感。
2、二级主管岗位职责:
① 负责收银课人员的考勤、病事假登记、次月的排班以及收银课中管理工作;
② 负责本部门物品的领用、经费的报销:
③ 能有效地进行于其他部门的联络或约定事项;
④ 专业知识强,有能力帮助属下解决工作中遇到的难题;
⑤ 解决不定时出现的各种突发情况,并作以妥善处理;
⑥ 工作责任心强,勇于承担工作中的困难和压力,积极主动并确实报告主管交办工作的结果,确保收银工作正常、安全、稳定地进行。
3、收银员职责:
① 准时上下班,按时开朝会;
② 认真做好朝会笔记,避免工作中发生不必要的差错;
③ 收银过程中应牢记“收银员规范服务八个标准”做到站立服务,唱收唱付,时时提醒自己找钱是否正确;
④ 服从主管的工作安排,对于主管所交代之工作,能在时限之内完成,且完成交付任务的质量能达到要求;
⑤ 能熟练操作收银机、刷卡机、遇到故障能及时排除,核对现金与销售凭证、收银发票是否相符;
⑥ 保管好收银台内的物品、保持收银台整洁、节约使用公司包袋;
⑦ 能保守工作上的相关机密事项。工作期间时刻注意自己的言行举止、维护公司形象;
⑧ 做到诚实、守信、微笑服务,认真耐心地解答顾客的提问。
二、主要工作内容及标准
收银员日常工作守则
收银员工作时间必须遵守公司劳动纪律,服从主管的工作安排,认真仔细地完成每日工作,决不允许在卖场和顾客发生争吵。
一、 9 点 25 分己至指定地点开朝会。
1 .开会内容做好笔记。
2 .收银员进行抽签,实行公平、公开、公正的原则。
二、 9 : 15 一 9 : 20 收银员会各自的收银台进行开店前的准备工作。
1 .打开收银机电源,(先打开打印机,再开主机)查看收银机是否联网;信用卡 POS 机进行签到,检查前一天 POS 机是否结账。(如没有则先结账再进行签到)。
2 .确定需要补充的收银用品。(收银发票、包袋、销货凭证、蓝印纸、信用卡卡单、部分缴款单、结帐单等)。
3 .清点代班发下的备用金蓝包( 500 元零钞)是否准确。
4 检查电话线路是否保持畅通,办公设施是否完好
5 打扫收银台清洁卫生
6 待机姿势准备迎宾
三、 9 : 25 分收银员所有工作应准备完毕,检查自己的服装仪容是否符合公司标准,并站立成待机姿势迎宾,迎宾结束后,方可坐下。
四、收银员收银时应当辨别人民币的真伪做到唱收唱付。例:“你好!收您 XX 元,找您 XX 元,谢谢!
1 .核对销货凭证上所写各项是否真实,然后将销货凭证上部类号码、金额、付款方式准确输入收银机内。
2 .收银员进行收银作业时,应当着营业员或顾客的而清点、验钞,不可背对或远离营业员及顾客,更不可以将收银机钱箱打开进行收银操作。找给顾客的零钱必须是比较新的钱。如发现假币,在能肯定确认的情况下,应轻声告诉营业员或顾客,请给予调换,如不能肯定,须及时请代班进行复验,不得私自扣留假钞。
五、收银员无论何时何事离开收银台都必须与代班做好交接,事闭后立即返回,不允许擅自空台。
1 .除留下一定金额零票( 200 元左右)其余所有现金、信用卡帐单、支票、礼券、签帐单、缴款单等一律放入蓝包,用透明胶带与盖过章的纸条封包,如实填写 《 收银员交接表 》 。
2 .收银员离开收银台如无特殊原因一般不得超过 30 分钟。
3 .收银员工作时间一律不得在公司内购物、闲逛、窜岗、闲聊、吃零食等。
4 用餐时间:上午11:00-13:00
下午17:00-19:00
无特殊事宜用餐时间一律不得超过30分钟。
六、每日财务课收款时间内,坐台收银员不得离开收银台;不管有多少大钞(除留足备用金外)一律本人上缴,收款时间:19 : 00
七、每日 21
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