市直征缴科业务经办培训材料.doc

市直征缴科业务经办培训材料 孙炎军 感谢大家百忙中来参加学习，时间紧内容多，直接说正题。 基金征缴科业务工作就二个字：征收，但围绕这二个字却包括了扩大参保覆盖面业务（灵活就业人员）、企业养老保险金征收业务（含个人缴费）、个人帐户记录管理业务、养老保险基金转移业务、参保人员基本信息错误变更业务，现在向大家通报市直基金征缴科业务经办流程和相关政策。 一、扩面工作：征缴科主要是负责个人参保业务办理：灵活就业人员个体工商户参保，符合 [2009]5号文、[2010]11号文参保条件的原企业漏保人员及原企业临时工的参保接续工作； 单位整体参保业务工作由稽核科负责。（5号文11文的执行问题，豫人社[2014]68号文已确定从2015年1月1日起终止执行。） ㈠ 灵活就业人员参保：什么是灵活就业人员呢？是指从事自由职业、非全日制、临时性和弹性工作等灵活多样就业方式、以前从未以企业职工身份参加过养老保险的城镇户口就业人员和个体工商户业主及其雇工。提供本人身份证户口薄原、复印件、未参加城乡居民养老保险的证明、一寸照片一张，经查程序无任何社会保险参保信息的，随时可以办理参保注册。缴费基数和缴费比例：无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴费基数以上年在岗职工平均工资60%-300%之间自由选择，缴费比例为20%。灵活就业人员参保每月在35人左右。 河南省劳动和社会保障厅关于当前企业职工养老保险若干政策问题的通知 （豫劳社养老(2006)42号 ）规定：个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险从参保之月起缴纳基本养老保险费,不得向前补缴。参保后，要按时足额缴纳基本养老保险费。因各种原因中断缴费的，以后不得再补缴，中断前后的缴费年限累计计算。达到法定退休年龄后（即男年满60周岁，女年满55周岁）缴费年限累计不满15年的，经本人自愿，可以向后延长缴费年限。 [2009]5号文出台后，原未参保的企业失业职工，可参加灵活就业个体工商户养老保险。其符合国家政策规定的连续工龄可以补缴养老保险费，失业至本次参保期间工龄间断，不允许补缴养老保险费，也不计作缴费年限。其参保前在城镇企业工作且符合国家和我省政策规定的连续工龄的时段，可以补缴，这部分人达到法定退休年龄后（即男年满60周岁，女年满55周岁），缴费年限累计满15年且实际缴费年限满5年的，办理退休手续领取养老保险待遇。 原机关事业工作离职人员，按照[2009]5号文规定也可参加灵活就业个体工商户养老保险，提交相关材料也可参保，提交材料如下： ① 档案（核实参加工作时间） ②个人辞职材料（区分离开原工作单位原因：辞职、开除等。按照《关于职工在机关事业单位与企业之间流动养老保险关系转移接续问题的处理意见》（豫人社养老[2011]24号）文规定，开除人员视同缴费为0,但原已缴纳养老保险个人缴费转入企业养老保险与企业养老保险合并记录帐户） ③ 编委证明（是否属于在编人员，非在编人员需缴纳养老保险费）、机关事业单位养老保险参保证明（原事业单位人员需由机关事业单位养老保险提交是否参加机关事业养老保险证明。事业单位分全供、差供等多种情况）编委证明通常只证明在编和减编时间，不注明减编原因。 机关事业单位养老保险参保证明（原事业单位人员需由机关事业单位养老保险提交是否参加机关事业养老保险证明。事业单位分全供、差供等多种情况） 参保人员在原单位最后一个月发放工资的工资册复印件（附加盖公章财务凭证复印件）--如有机关事业单位养老保险转移单，此条免。 ㈡ 5号文参保，5号文全称是《关于城镇企业职工基本养老保险若干政策问题的处理意见》（豫劳社养老〔2009〕5号），5号文的参保对象是：未参保城镇企业及其职工和漏保人员基本养老保险关系处理问题，以及现与机关事业单位（以下简称用人单位）保持劳动关系的临时工，应当参加企业职工基本养老保险。 业务办理流程：1、用人单位参保申请，以正式文件形式说明单位用工情况及对应参保情况，确认当事人目前仍与单位保持劳动关系和当事人工作经历，说明未参保或漏保原因并提出参保申请；2、参保档案（临时工的档案是1995年以来至今历年工资发放财务凭证，每年提供三个月的原件及复印件）；3、申请参保人员户口薄、身份证复印件（户口薄复印首页和本人登记页）；4、户籍地县（市、区）城乡居民养老保险经办机构出具的未参加或终止城乡居民养老保险关系证明，2010年1月1日之后改变户籍地的，须提供新老户籍地县（市、区）城乡居民养老保险经办机构出具的未参加或终止城乡居民养老保险关系证明。 注意： 5号文参保必须由单位以正式文件形式出具参保申请，必须是与单位保持劳动关系的人员； 《劳动法》实施前用人单位已开始使用的临时工（包括企业和机关事业临时工），从1995年1月起补缴养老保险费，之前不能补缴，也不作为视同缴费年限；临时工以财务记帐凭证等原